<?xml version="1.0"?>
<?xml-stylesheet type="text/css" href="http://wiki.tgl.net.ru/skins/common/feed.css?303"?>
<feed xmlns="http://www.w3.org/2005/Atom" xml:lang="ru">
		<id>http://wiki.tgl.net.ru/api.php?action=feedcontributions&amp;feedformat=atom&amp;user=%D0%9A%D1%80%D0%B8%D1%81%D1%82%D0%B0%D0%BB%D0%BB+P023</id>
		<title>ТолВИКИ - Вклад участника [ru]</title>
		<link rel="self" type="application/atom+xml" href="http://wiki.tgl.net.ru/api.php?action=feedcontributions&amp;feedformat=atom&amp;user=%D0%9A%D1%80%D0%B8%D1%81%D1%82%D0%B0%D0%BB%D0%BB+P023"/>
		<link rel="alternate" type="text/html" href="http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%A1%D0%BB%D1%83%D0%B6%D0%B5%D0%B1%D0%BD%D0%B0%D1%8F:Contributions/%D0%9A%D1%80%D0%B8%D1%81%D1%82%D0%B0%D0%BB%D0%BB_P023"/>
		<updated>2026-07-09T18:37:39Z</updated>
		<subtitle>Вклад участника</subtitle>
		<generator>MediaWiki 1.18.2</generator>

	<entry>
		<id>http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%A3%D1%87%D0%B0%D1%81%D1%82%D0%BD%D0%B8%D0%BA:%D0%9A%D1%80%D0%B8%D1%81%D1%82%D0%B0%D0%BB%D0%BB_P023</id>
		<title>Участник:Кристалл P023</title>
		<link rel="alternate" type="text/html" href="http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%A3%D1%87%D0%B0%D1%81%D1%82%D0%BD%D0%B8%D0%BA:%D0%9A%D1%80%D0%B8%D1%81%D1%82%D0%B0%D0%BB%D0%BB_P023"/>
				<updated>2009-04-23T09:54:53Z</updated>
		
		<summary type="html">&lt;p&gt;Кристалл P023: &lt;/p&gt;
&lt;hr /&gt;
&lt;div&gt;'''&amp;quot;Кем бы в жизни ты не стал, всегда будь чистым как кристалл!&amp;quot;''' &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''Мы  - дружная десятка 9&amp;quot;А&amp;quot; класса общеобразовательного учреждения средней общеобразовательной школы №3 &amp;quot;Образовательный центр&amp;quot; г.Сызрани образовали команду &amp;quot;Кристалл&amp;quot;. Нас объединяют общие интересы: творчество, спорт, стремление к знаниям  и огромное трудолюбие.''''''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Наша команда участвует в олимпиадах, конкурсах и молодежных движениях города. Мы решили принять участие в этом проекте, так как нам не безразлично наше будущее, и мы хотим сделать правильный профессиональный выбор.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
*Должны всегда мы и везде&lt;br /&gt;
*Стараться быть на высоте.&lt;br /&gt;
*Должны учиться,&lt;br /&gt;
*Должны дружить.&lt;br /&gt;
*И сделать все,&lt;br /&gt;
*Чтоб лучше жить!&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Медиа:mfv_p023.doc|Отчет о проведенном мероприятии]]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[http://o-urok.ru/userpage.php?id=117 Наша визитка]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Исследование Мир профессий. Команда Кристалл P023]]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Исследование Формула выбора#P023 Кристалл|Размышления команды]]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Проект Profi-Quest Галерея опыта#P023 Кристалл|Разработка мероприятия]]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Предприятия региона.Команда Кристалл P023]]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Профи в профиль P023]]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[В мир профессий- по компасу P023]]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Проект Profi-Quest Галерея опыта#P023 Кристалл|План проведения экскурсии]]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Проект Profi-Quest Галерея опыта#P023 Кристалл|Сценарий мероприятия &amp;quot;Ты выбираешь профессию&amp;quot;]]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Категория:Проект Profi-Quest]]&lt;/div&gt;</summary>
		<author><name>Кристалл P023</name></author>	</entry>

	<entry>
		<id>http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%A3%D1%87%D0%B0%D1%81%D1%82%D0%BD%D0%B8%D0%BA:%D0%9A%D1%80%D0%B8%D1%81%D1%82%D0%B0%D0%BB%D0%BB_P023</id>
		<title>Участник:Кристалл P023</title>
		<link rel="alternate" type="text/html" href="http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%A3%D1%87%D0%B0%D1%81%D1%82%D0%BD%D0%B8%D0%BA:%D0%9A%D1%80%D0%B8%D1%81%D1%82%D0%B0%D0%BB%D0%BB_P023"/>
				<updated>2009-04-23T09:52:58Z</updated>
		
		<summary type="html">&lt;p&gt;Кристалл P023: &lt;/p&gt;
&lt;hr /&gt;
&lt;div&gt;'''&amp;quot;Кем бы в жизни ты не стал, всегда будь чистым как кристалл!&amp;quot;''' &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''Мы  - дружная десятка 9&amp;quot;А&amp;quot; класса общеобразовательного учреждения средней общеобразовательной школы №3 &amp;quot;Образовательный центр&amp;quot; г.Сызрани образовали команду &amp;quot;Кристалл&amp;quot;. Нас объединяют общие интересы: творчество, спорт, стремление к знаниям  и огромное трудолюбие.''''''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Наша команда участвует в олимпиадах, конкурсах и молодежных движениях города. Мы решили принять участие в этом проекте, так как нам не безразлично наше будущее, и мы хотим сделать правильный профессиональный выбор.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
*Должны всегда мы и везде&lt;br /&gt;
*Стараться быть на высоте.&lt;br /&gt;
*Должны учиться,&lt;br /&gt;
*Должны дружить.&lt;br /&gt;
*И сделать все,&lt;br /&gt;
*Чтоб лучше жить!&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Медиа:mfv_p023.doc|Отчет о проведенном мероприятии]]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[http://o-urok.ru/userpage.php?id=117 Наша визитка]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Исследование Мир профессий. Команда Кристалл P023]]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Исследование Формула выбора#P023 Кристалл|Размышления команды]]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Проект Profi-Quest Галерея опыта#P023 Кристалл|Разработка мероприятия]]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Предприятия региона.Команда Кристалл P023]]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Профи в профиль P023]]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[В мир профессий- по компасу P023]]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Проект Profi-Quest Галерея опыта#P023 Кристалл|План проведения экскурсии]]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Категория:Проект Profi-Quest]]&lt;/div&gt;</summary>
		<author><name>Кристалл P023</name></author>	</entry>

	<entry>
		<id>http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%A3%D1%87%D0%B0%D1%81%D1%82%D0%BD%D0%B8%D0%BA:%D0%9A%D1%80%D0%B8%D1%81%D1%82%D0%B0%D0%BB%D0%BB_P023</id>
		<title>Участник:Кристалл P023</title>
		<link rel="alternate" type="text/html" href="http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%A3%D1%87%D0%B0%D1%81%D1%82%D0%BD%D0%B8%D0%BA:%D0%9A%D1%80%D0%B8%D1%81%D1%82%D0%B0%D0%BB%D0%BB_P023"/>
				<updated>2009-04-23T09:49:58Z</updated>
		
		<summary type="html">&lt;p&gt;Кристалл P023: &lt;/p&gt;
&lt;hr /&gt;
&lt;div&gt;'''&amp;quot;Кем бы в жизни ты не стал, всегда будь чистым как кристалл!&amp;quot;''' &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''Мы  - дружная десятка 9&amp;quot;А&amp;quot; класса общеобразовательного учреждения средней общеобразовательной школы №3 &amp;quot;Образовательный центр&amp;quot; г.Сызрани образовали команду &amp;quot;Кристалл&amp;quot;. Нас объединяют общие интересы: творчество, спорт, стремление к знаниям  и огромное трудолюбие.''''''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Наша команда участвует в олимпиадах, конкурсах и молодежных движениях города. Мы решили принять участие в этом проекте, так как нам не безразлично наше будущее, и мы хотим сделать правильный профессиональный выбор.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
*Должны всегда мы и везде&lt;br /&gt;
*Стараться быть на высоте.&lt;br /&gt;
*Должны учиться,&lt;br /&gt;
*Должны дружить.&lt;br /&gt;
*И сделать все,&lt;br /&gt;
*Чтоб лучше жить!&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Медиа:mfv_p023.doc|Отчет о проведенном мероприятии]]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[http://o-urok.ru/userpage.php?id=117 Наша визитка]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Исследование Мир профессий. Команда Кристалл P023]]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Исследование Формула выбора#P023 Кристалл|Размышления команды]]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Проект Profi-Quest Галерея опыта#P023 Кристалл|Разработка мероприятия]]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Предприятия региона.Команда Кристалл P023]]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Профи в профиль P023]]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[В мир профессий- по компасу P023]]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Категория:Проект Profi-Quest]]&lt;/div&gt;</summary>
		<author><name>Кристалл P023</name></author>	</entry>

	<entry>
		<id>http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%A3%D1%87%D0%B0%D1%81%D1%82%D0%BD%D0%B8%D0%BA:%D0%9A%D1%80%D0%B8%D1%81%D1%82%D0%B0%D0%BB%D0%BB_P023</id>
		<title>Участник:Кристалл P023</title>
		<link rel="alternate" type="text/html" href="http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%A3%D1%87%D0%B0%D1%81%D1%82%D0%BD%D0%B8%D0%BA:%D0%9A%D1%80%D0%B8%D1%81%D1%82%D0%B0%D0%BB%D0%BB_P023"/>
				<updated>2009-04-23T05:54:37Z</updated>
		
		<summary type="html">&lt;p&gt;Кристалл P023: &lt;/p&gt;
&lt;hr /&gt;
&lt;div&gt;'''&amp;quot;Кем бы в жизни ты не стал, всегда будь чистым как кристалл!&amp;quot;''' &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''Мы  - дружная десятка 9&amp;quot;А&amp;quot; класса общеобразовательного учреждения средней общеобразовательной школы №3 &amp;quot;Образовательный центр&amp;quot; г.Сызрани образовали команду &amp;quot;Кристалл&amp;quot;. Нас объединяют общие интересы: творчество, спорт, стремление к знаниям  и огромное трудолюбие.''''''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Наша команда участвует в олимпиадах, конкурсах и молодежных движениях города. Мы решили принять участие в этом проекте, так как нам не безразлично наше будущее, и мы хотим сделать правильный профессиональный выбор.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
*Должны всегда мы и везде&lt;br /&gt;
*Стараться быть на высоте.&lt;br /&gt;
*Должны учиться,&lt;br /&gt;
*Должны дружить.&lt;br /&gt;
*И сделать все,&lt;br /&gt;
*Чтоб лучше жить!&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Медиа:mfv_p023.doc|Отчет о проведенном мероприятии]]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[http://o-urok.ru/userpage.php?id=117 Наша визитка]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Исследование Мир профессий. Команда Кристалл P023]]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Исследование Формула выбора#P023 Кристалл|Размышления команды]]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Проект Profi-Quest Галерея опыта#P023 Кристалл|Разработка мероприятия]]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Предприятия региона.Команда Кристалл P023]]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Профи в профиль P023]]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[В мир профессий- по компасу P023]]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Категория:Проект Profi-Quest]]&lt;/div&gt;</summary>
		<author><name>Кристалл P023</name></author>	</entry>

	<entry>
		<id>http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%A4%D0%B0%D0%B9%D0%BB:%D0%9F%D1%80%D0%BE%D1%84%D0%BF%D1%80%D0%BE%D0%B1%D0%B0_%D0%AE%D0%BB%D0%B8%D1%8F.jpg</id>
		<title>Файл:Профпроба Юлия.jpg</title>
		<link rel="alternate" type="text/html" href="http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%A4%D0%B0%D0%B9%D0%BB:%D0%9F%D1%80%D0%BE%D1%84%D0%BF%D1%80%D0%BE%D0%B1%D0%B0_%D0%AE%D0%BB%D0%B8%D1%8F.jpg"/>
				<updated>2009-04-23T05:51:15Z</updated>
		
		<summary type="html">&lt;p&gt;Кристалл P023: &lt;/p&gt;
&lt;hr /&gt;
&lt;div&gt;&lt;/div&gt;</summary>
		<author><name>Кристалл P023</name></author>	</entry>

	<entry>
		<id>http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%92_%D0%BC%D0%B8%D1%80_%D0%BF%D1%80%D0%BE%D1%84%D0%B5%D1%81%D1%81%D0%B8%D0%B9-_%D0%BF%D0%BE_%D0%BA%D0%BE%D0%BC%D0%BF%D0%B0%D1%81%D1%83_P023</id>
		<title>В мир профессий- по компасу P023</title>
		<link rel="alternate" type="text/html" href="http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%92_%D0%BC%D0%B8%D1%80_%D0%BF%D1%80%D0%BE%D1%84%D0%B5%D1%81%D1%81%D0%B8%D0%B9-_%D0%BF%D0%BE_%D0%BA%D0%BE%D0%BC%D0%BF%D0%B0%D1%81%D1%83_P023"/>
				<updated>2009-04-23T05:50:43Z</updated>
		
		<summary type="html">&lt;p&gt;Кристалл P023: &lt;/p&gt;
&lt;hr /&gt;
&lt;div&gt;'''ОТЧЕТ О ПРОФПРОБАХ.'''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''''Первая профпроба.'''''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Профессия:химлаборант.''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Место проведения:Санитарная бактериологическая лаборатория г.Сызрани''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Пробу проводила: Екатерина А.''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Свою жизнь я хочу связать с нефтеперерабатывающей промышленностью. А именно хочу быть химиком-технологом. Химия-это мое призвание, я не представляю свою жизнь без этой науки. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Изображение:профпроба Екатерина.jpg]]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Для достижения своей цели я  предпринимаю множество шагов. Во-первых, я участвую в проектной деятельности по химии. За два года обучения этого предмета я выполнила два проекта: «Химия вокруг нас» и «Экологический мониторинг воды и способы ее очистки». Вторая исследовательская работа была  более осмысленной и взрослой. Мы в марте 2009 проводили мониторинг воды в первом микрорайоне Монгоры г.Сызрани на базе Санбаклаборатории , которая располагается  по адресу ул. Интернациональная 48. Мы исследовали две пробы воды: водопроводную воду и отфильтрованную по восьми показателям воду, а именно жесткость, цветность и мутность, вкус и привкус, запах, содержание хлоридов, содержание аммиака и ионов аммония, рН.  Результаты исследования нас порадовали, а это значит, что вода пригодна для использования. Так же был проведен социологический опрос, в котором участвовало 30 жителей данного района. По результатам опроса было выявлено, что жители довольны качеством воды, но заботясь о своем здоровье, используют бытовые фильтры. После мониторинга мы проанализировали характеристики различных фильтров и выявили плюсы и минусы каждого. С этим проектом я заняла 1 место в школьной научно-практической конференции, 2 место в окружной научно-практической конференции, участвовала в городской научной конференции и в областной научно-практической конференции по неорганической химии. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Следующим этапом  достижения цели и проведения профессиональных проб послужит поступление в Роснефть класс, в котором делается упор на математику, физику и химию, и  дополнительные занятия проводят преподаватели из университета.&lt;br /&gt;
 &lt;br /&gt;
После окончания школы  я планирую поступить на химический факультет областного или столичного вуза)))))))).&lt;br /&gt;
                                                                                              &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''''Вторая профпроба.'''''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Профессия:артист.''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Место проведения: ДК &amp;quot;Горизонт&amp;quot; г.Сызрани''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Пробу проводила: Юлия М.''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Изображение:Профпроба Юлия.jpg]]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Свою жизнь я не представляю без творчества. Мне нравится вести здоровый и активный образ жизни. В детстве я занималась актерским мастерством и вокалом. Участвую во всех школьных мероприятиях. Уже пять лет я хожу в хореографический ансамбль «Надежда» в г.Сызрани. Мы ставим разные номера: народные, эстрадные, классические, стилизацию, современные и бальные танцы. Также, мы участвуем в городских, областных, всероссийских и международных конкурсах. Посещаем разные города, и одно из призовых мест мы получили в Туапсе, Всероссийский  Детский Центр «Орленок». &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Изображение:Профпроба Юлия 1.jpg]]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Выступая на сцене, я каждый раз как бы провожу профпробу. Некоторые танцы хорошо получаются, некоторые не очень. Причин много: настроение, репертуар, взаимоотношения в коллективе и др. Танцуя в коллективе, часто приходится подчинять свои интересы интересам другим.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Моя будущая профессия определенно будет связана с искусством. Я хочу стать либо актрисой драматического театра и кино, либо режиссером.  Ведь самое главное в этих профессиях – это быть талантливым, активным и целеустремленным. Поэтому с детства я раскрываю различные способности своей личности. Я считаю, что мое призвание  дарить людям позитив, видеть радостные улыбки людей, их смех.  Мне хочется радовать зрителей своей работой.&lt;br /&gt;
                                                                                              &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''''Третья профпроба.'''''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Профессия:финансист.''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Место проведения: семья.''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Пробу проводила: Елена О.''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Самое главное, найти свое предназначение в жизни. Выбрать профессию, которая будет тебе нравится всю жизнь, каждый день  с удовольствием будешь на нее ходить, работать с душой. Следует опробовать себя в разных сферах деятельности. Я пробовала свои способности в различных секциях и кружках, кроме борьбы, но на будущее и там хочу посмотреть свои способности. Сейчас я занимаюсь танцами и пением. Если ты разносторонний человек тебе хочется все попробовать, тогда и в голове у тебя много мыслей и много  знаний о различных профессиях, из которых стоит выбрать одну единственную.&lt;br /&gt;
 &lt;br /&gt;
Мне симпатична профессия певицы - высокооплачиваемая работа, но опасная , так как фанаты готовы на все ради своего кумира.  Эта профессия требует хороших вокальных данных и артистических способностей. Есть у меня вокальные данные, а артист из меня плоховатый. Не хватает смелости, импровизации, а может и таланта.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Хочу связать свою жизнь с финансами. Последнее время люблю заниматься математикой  и добиваюсь не плохих результатов, на уроках информатики пытаюсь узнать больше о современных информационных технологиях, возможностях компьютера. &lt;br /&gt;
Помогаю маме вести семейный бюджет – это и есть моя профессиональная проба. По оценке мамы, мне это удается.&lt;/div&gt;</summary>
		<author><name>Кристалл P023</name></author>	</entry>

	<entry>
		<id>http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%A4%D0%B0%D0%B9%D0%BB:%D0%9F%D1%80%D0%BE%D1%84%D0%BF%D1%80%D0%BE%D0%B1%D0%B0_%D0%AE%D0%BB%D0%B8%D1%8F_1.jpg</id>
		<title>Файл:Профпроба Юлия 1.jpg</title>
		<link rel="alternate" type="text/html" href="http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%A4%D0%B0%D0%B9%D0%BB:%D0%9F%D1%80%D0%BE%D1%84%D0%BF%D1%80%D0%BE%D0%B1%D0%B0_%D0%AE%D0%BB%D0%B8%D1%8F_1.jpg"/>
				<updated>2009-04-23T05:49:06Z</updated>
		
		<summary type="html">&lt;p&gt;Кристалл P023: &lt;/p&gt;
&lt;hr /&gt;
&lt;div&gt;&lt;/div&gt;</summary>
		<author><name>Кристалл P023</name></author>	</entry>

	<entry>
		<id>http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%92_%D0%BC%D0%B8%D1%80_%D0%BF%D1%80%D0%BE%D1%84%D0%B5%D1%81%D1%81%D0%B8%D0%B9-_%D0%BF%D0%BE_%D0%BA%D0%BE%D0%BC%D0%BF%D0%B0%D1%81%D1%83_P023</id>
		<title>В мир профессий- по компасу P023</title>
		<link rel="alternate" type="text/html" href="http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%92_%D0%BC%D0%B8%D1%80_%D0%BF%D1%80%D0%BE%D1%84%D0%B5%D1%81%D1%81%D0%B8%D0%B9-_%D0%BF%D0%BE_%D0%BA%D0%BE%D0%BC%D0%BF%D0%B0%D1%81%D1%83_P023"/>
				<updated>2009-04-23T05:47:54Z</updated>
		
		<summary type="html">&lt;p&gt;Кристалл P023: &lt;/p&gt;
&lt;hr /&gt;
&lt;div&gt;'''ОТЧЕТ О ПРОФПРОБАХ.'''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''''Первая профпроба.'''''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Профессия:химлаборант.''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Место проведения:Санитарная бактериологическая лаборатория г.Сызрани''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Пробу проводила: Екатерина А.''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Свою жизнь я хочу связать с нефтеперерабатывающей промышленностью. А именно хочу быть химиком-технологом. Химия-это мое призвание, я не представляю свою жизнь без этой науки. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Изображение:профпроба Екатерина.jpg]]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Для достижения своей цели я  предпринимаю множество шагов. Во-первых, я участвую в проектной деятельности по химии. За два года обучения этого предмета я выполнила два проекта: «Химия вокруг нас» и «Экологический мониторинг воды и способы ее очистки». Вторая исследовательская работа была  более осмысленной и взрослой. Мы в марте 2009 проводили мониторинг воды в первом микрорайоне Монгоры г.Сызрани на базе Санбаклаборатории , которая располагается  по адресу ул. Интернациональная 48. Мы исследовали две пробы воды: водопроводную воду и отфильтрованную по восьми показателям воду, а именно жесткость, цветность и мутность, вкус и привкус, запах, содержание хлоридов, содержание аммиака и ионов аммония, рН.  Результаты исследования нас порадовали, а это значит, что вода пригодна для использования. Так же был проведен социологический опрос, в котором участвовало 30 жителей данного района. По результатам опроса было выявлено, что жители довольны качеством воды, но заботясь о своем здоровье, используют бытовые фильтры. После мониторинга мы проанализировали характеристики различных фильтров и выявили плюсы и минусы каждого. С этим проектом я заняла 1 место в школьной научно-практической конференции, 2 место в окружной научно-практической конференции, участвовала в городской научной конференции и в областной научно-практической конференции по неорганической химии. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Следующим этапом  достижения цели и проведения профессиональных проб послужит поступление в Роснефть класс, в котором делается упор на математику, физику и химию, и  дополнительные занятия проводят преподаватели из университета.&lt;br /&gt;
 &lt;br /&gt;
После окончания школы  я планирую поступить на химический факультет областного или столичного вуза)))))))).&lt;br /&gt;
                                                                                              &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''''Вторая профпроба.'''''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Профессия:артист.''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Место проведения: ДК &amp;quot;Горизонт&amp;quot; г.Сызрани''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Пробу проводила: Юлия М.''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Изображение:профпроба Юлия.jpg]]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Свою жизнь я не представляю без творчества. Мне нравится вести здоровый и активный образ жизни. В детстве я занималась актерским мастерством и вокалом. Участвую во всех школьных мероприятиях. Уже пять лет я хожу в хореографический ансамбль «Надежда» в г.Сызрани. Мы ставим разные номера: народные, эстрадные, классические, стилизацию, современные и бальные танцы. Также, мы участвуем в городских, областных, всероссийских и международных конкурсах. Посещаем разные города, и одно из призовых мест мы получили в Туапсе, Всероссийский  Детский Центр «Орленок». &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Изображение:профпроба Юлия 1.jpg]]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Выступая на сцене, я каждый раз как бы провожу профпробу. Некоторые танцы хорошо получаются, некоторые не очень. Причин много: настроение, репертуар, взаимоотношения в коллективе и др. Танцуя в коллективе, часто приходится подчинять свои интересы интересам другим.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Моя будущая профессия определенно будет связана с искусством. Я хочу стать либо актрисой драматического театра и кино, либо режиссером.  Ведь самое главное в этих профессиях – это быть талантливым, активным и целеустремленным. Поэтому с детства я раскрываю различные способности своей личности. Я считаю, что мое призвание  дарить людям позитив, видеть радостные улыбки людей, их смех.  Мне хочется радовать зрителей своей работой.&lt;br /&gt;
                                                                                              &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''''Третья профпроба.'''''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Профессия:финансист.''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Место проведения: семья.''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Пробу проводила: Елена О.''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Самое главное, найти свое предназначение в жизни. Выбрать профессию, которая будет тебе нравится всю жизнь, каждый день  с удовольствием будешь на нее ходить, работать с душой. Следует опробовать себя в разных сферах деятельности. Я пробовала свои способности в различных секциях и кружках, кроме борьбы, но на будущее и там хочу посмотреть свои способности. Сейчас я занимаюсь танцами и пением. Если ты разносторонний человек тебе хочется все попробовать, тогда и в голове у тебя много мыслей и много  знаний о различных профессиях, из которых стоит выбрать одну единственную.&lt;br /&gt;
 &lt;br /&gt;
Мне симпатична профессия певицы - высокооплачиваемая работа, но опасная , так как фанаты готовы на все ради своего кумира.  Эта профессия требует хороших вокальных данных и артистических способностей. Есть у меня вокальные данные, а артист из меня плоховатый. Не хватает смелости, импровизации, а может и таланта.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Хочу связать свою жизнь с финансами. Последнее время люблю заниматься математикой  и добиваюсь не плохих результатов, на уроках информатики пытаюсь узнать больше о современных информационных технологиях, возможностях компьютера. &lt;br /&gt;
Помогаю маме вести семейный бюджет – это и есть моя профессиональная проба. По оценке мамы, мне это удается.&lt;/div&gt;</summary>
		<author><name>Кристалл P023</name></author>	</entry>

	<entry>
		<id>http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%A4%D0%B0%D0%B9%D0%BB:%D0%9F%D1%80%D0%BE%D1%84%D0%BF%D1%80%D0%BE%D0%B1%D0%B0_%D0%95%D0%BA%D0%B0%D1%82%D0%B5%D1%80%D0%B8%D0%BD%D0%B0.jpg</id>
		<title>Файл:Профпроба Екатерина.jpg</title>
		<link rel="alternate" type="text/html" href="http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%A4%D0%B0%D0%B9%D0%BB:%D0%9F%D1%80%D0%BE%D1%84%D0%BF%D1%80%D0%BE%D0%B1%D0%B0_%D0%95%D0%BA%D0%B0%D1%82%D0%B5%D1%80%D0%B8%D0%BD%D0%B0.jpg"/>
				<updated>2009-04-23T05:43:16Z</updated>
		
		<summary type="html">&lt;p&gt;Кристалл P023: фото кати&lt;/p&gt;
&lt;hr /&gt;
&lt;div&gt;фото кати&lt;/div&gt;</summary>
		<author><name>Кристалл P023</name></author>	</entry>

	<entry>
		<id>http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%92_%D0%BC%D0%B8%D1%80_%D0%BF%D1%80%D0%BE%D1%84%D0%B5%D1%81%D1%81%D0%B8%D0%B9-_%D0%BF%D0%BE_%D0%BA%D0%BE%D0%BC%D0%BF%D0%B0%D1%81%D1%83_P023</id>
		<title>В мир профессий- по компасу P023</title>
		<link rel="alternate" type="text/html" href="http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%92_%D0%BC%D0%B8%D1%80_%D0%BF%D1%80%D0%BE%D1%84%D0%B5%D1%81%D1%81%D0%B8%D0%B9-_%D0%BF%D0%BE_%D0%BA%D0%BE%D0%BC%D0%BF%D0%B0%D1%81%D1%83_P023"/>
				<updated>2009-04-23T05:38:35Z</updated>
		
		<summary type="html">&lt;p&gt;Кристалл P023: &lt;/p&gt;
&lt;hr /&gt;
&lt;div&gt;'''ОТЧЕТ О ПРОФПРОБАХ.'''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''''Первая профпроба.'''''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Профессия:химлаборант.''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Место проведения:Санитарная бактериологическая лаборатория г.Сызрани''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Пробу проводила: Екатерина А.''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Свою жизнь я хочу связать с нефтеперерабатывающей промышленностью. А именно хочу быть химиком-технологом. Химия-это мое призвание, я не представляю свою жизнь без этой науки. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Для достижения своей цели я  предпринимаю множество шагов. Во-первых, я участвую в проектной деятельности по химии. За два года обучения этого предмета я выполнила два проекта: «Химия вокруг нас» и «Экологический мониторинг воды и способы ее очистки». Вторая исследовательская работа была  более осмысленной и взрослой. Мы в марте 2009 проводили мониторинг воды в первом микрорайоне Монгоры г.Сызрани на базе Санбаклаборатории , которая располагается  по адресу ул. Интернациональная 48. Мы исследовали две пробы воды: водопроводную воду и отфильтрованную по восьми показателям воду, а именно жесткость, цветность и мутность, вкус и привкус, запах, содержание хлоридов, содержание аммиака и ионов аммония, рН.  Результаты исследования нас порадовали, а это значит, что вода пригодна для использования. Так же был проведен социологический опрос, в котором участвовало 30 жителей данного района. По результатам опроса было выявлено, что жители довольны качеством воды, но заботясь о своем здоровье, используют бытовые фильтры. После мониторинга мы проанализировали характеристики различных фильтров и выявили плюсы и минусы каждого. С этим проектом я заняла 1 место в школьной научно-практической конференции, 2 место в окружной научно-практической конференции, участвовала в городской научной конференции и в областной научно-практической конференции по неорганической химии. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Следующим этапом  достижения цели и проведения профессиональных проб послужит поступление в Роснефть класс, в котором делается упор на математику, физику и химию, и  дополнительные занятия проводят преподаватели из университета.&lt;br /&gt;
 &lt;br /&gt;
После окончания школы  я планирую поступить на химический факультет областного или столичного вуза)))))))).&lt;br /&gt;
                                                                                              &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''''Вторая профпроба.'''''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Профессия:артист.''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Место проведения: ДК &amp;quot;Горизонт&amp;quot; г.Сызрани''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Пробу проводила: Юлия М.''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Свою жизнь я не представляю без творчества. Мне нравится вести здоровый и активный образ жизни. В детстве я занималась актерским мастерством и вокалом. Участвую во всех школьных мероприятиях. Уже пять лет я хожу в хореографический ансамбль «Надежда» в г.Сызрани. Мы ставим разные номера: народные, эстрадные, классические, стилизацию, современные и бальные танцы. Также, мы участвуем в городских, областных, всероссийских и международных конкурсах. Посещаем разные города, и одно из призовых мест мы получили в Туапсе, Всероссийский  Детский Центр «Орленок». &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Выступая на сцене, я каждый раз как бы провожу профпробу. Некоторые танцы хорошо получаются, некоторые не очень. Причин много: настроение, репертуар, взаимоотношения в коллективе и др. Танцуя в коллективе, часто приходится подчинять свои интересы интересам другим.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Моя будущая профессия определенно будет связана с искусством. Я хочу стать либо актрисой драматического театра и кино, либо режиссером.  Ведь самое главное в этих профессиях – это быть талантливым, активным и целеустремленным. Поэтому с детства я раскрываю различные способности своей личности. Я считаю, что мое призвание  дарить людям позитив, видеть радостные улыбки людей, их смех.  Мне хочется радовать зрителей своей работой.&lt;br /&gt;
                                                                                              &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''''Третья профпроба.'''''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Профессия:финансист.''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Место проведения: семья.''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Пробу проводила: Елена О.''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Самое главное, найти свое предназначение в жизни. Выбрать профессию, которая будет тебе нравится всю жизнь, каждый день  с удовольствием будешь на нее ходить, работать с душой. Следует опробовать себя в разных сферах деятельности. Я пробовала свои способности в различных секциях и кружках, кроме борьбы, но на будущее и там хочу посмотреть свои способности. Сейчас я занимаюсь танцами и пением. Если ты разносторонний человек тебе хочется все попробовать, тогда и в голове у тебя много мыслей и много  знаний о различных профессиях, из которых стоит выбрать одну единственную.&lt;br /&gt;
 &lt;br /&gt;
Мне симпатична профессия певицы - высокооплачиваемая работа, но опасная , так как фанаты готовы на все ради своего кумира.  Эта профессия требует хороших вокальных данных и артистических способностей. Есть у меня вокальные данные, а артист из меня плоховатый. Не хватает смелости, импровизации, а может и таланта.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Хочу связать свою жизнь с финансами. Последнее время люблю заниматься математикой  и добиваюсь не плохих результатов, на уроках информатики пытаюсь узнать больше о современных информационных технологиях, возможностях компьютера. &lt;br /&gt;
Помогаю маме вести семейный бюджет – это и есть моя профессиональная проба. По оценке мамы, мне это удается.&lt;/div&gt;</summary>
		<author><name>Кристалл P023</name></author>	</entry>

	<entry>
		<id>http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%92_%D0%BC%D0%B8%D1%80_%D0%BF%D1%80%D0%BE%D1%84%D0%B5%D1%81%D1%81%D0%B8%D0%B9-_%D0%BF%D0%BE_%D0%BA%D0%BE%D0%BC%D0%BF%D0%B0%D1%81%D1%83_P023</id>
		<title>В мир профессий- по компасу P023</title>
		<link rel="alternate" type="text/html" href="http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%92_%D0%BC%D0%B8%D1%80_%D0%BF%D1%80%D0%BE%D1%84%D0%B5%D1%81%D1%81%D0%B8%D0%B9-_%D0%BF%D0%BE_%D0%BA%D0%BE%D0%BC%D0%BF%D0%B0%D1%81%D1%83_P023"/>
				<updated>2009-04-23T05:37:27Z</updated>
		
		<summary type="html">&lt;p&gt;Кристалл P023: &lt;/p&gt;
&lt;hr /&gt;
&lt;div&gt;'''ОТЧЕТ О ПРОФПРОБАХ.'''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''''Первая профпроба.'''''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Профессия:химлаборант.''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Место проведения:Санитарная бактериологическая лаборатория г.Сызрани''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Пробу проводила: Екатерина А.''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Свою жизнь я хочу связать с нефтеперерабатывающей промышленностью. А именно хочу быть химиком-технологом. Химия-это мое призвание, я не представляю свою жизнь без этой науки. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Для достижения своей цели я  предпринимаю множество шагов. Во-первых, я участвую в проектной деятельности по химии. За два года обучения этого предмета я выполнила два проекта: «Химия вокруг нас» и «Экологический мониторинг воды и способы ее очистки». Вторая исследовательская работа была  более осмысленной и взрослой. Мы в марте 2009 проводили мониторинг воды в первом микрорайоне Монгоры г.Сызрани на базе Санбаклаборатории , которая располагается  по адресу ул. Интернациональная 48. Мы исследовали две пробы воды: водопроводную воду и отфильтрованную по восьми показателям воду, а именно жесткость, цветность и мутность, вкус и привкус, запах, содержание хлоридов, содержание аммиака и ионов аммония, рН.  Результаты исследования нас порадовали, а это значит, что вода пригодна для использования. Так же был проведен социологический опрос, в котором участвовало 30 жителей данного района. По результатам опроса было выявлено, что жители довольны качеством воды, но заботясь о своем здоровье, используют бытовые фильтры. После мониторинга мы проанализировали характеристики различных фильтров и выявили плюсы и минусы каждого. С этим проектом я заняла 1 место в школьной научно-практической конференции, 2 место в окружной научно-практической конференции, участвовала в городской научной конференции и в областной научно-практической конференции по неорганической химии. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Следующим этапом  достижения цели и проведения профессиональных проб послужит поступление в Роснефть класс, в котором делается упор на математику, физику и химию, и  дополнительные занятия проводят преподаватели из университета.&lt;br /&gt;
 &lt;br /&gt;
После окончания школы  я планирую поступить на химический факультет областного или столичного вуза)))))))).&lt;br /&gt;
                                                                                              &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''''Вторая профпроба.'''''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Профессия:артист.''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Место проведения: ДК &amp;quot;Горизонт&amp;quot; г.Сызрани''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Пробу проводила: Юлия М.''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Свою жизнь я не представляю без творчества. Мне нравится вести здоровый и активный образ жизни. В детстве я занималась актерским мастерством и вокалом. Участвую во всех школьных мероприятиях. Уже пять лет я хожу в хореографический ансамбль «Надежда» в г.Сызрани. Мы ставим разные номера: народные, эстрадные, классические, стилизацию, современные и бальные танцы. Также, мы участвуем в городских, областных, всероссийских и международных конкурсах. Посещаем разные города, и одно из призовых мест мы получили в Туапсе, Всероссийский  Детский Центр «Орленок». &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Выступая на сцене, я каждый раз как бы провожу профпробу. Некоторые танцы хорошо получаются, некоторые не очень. Причин много: настроение, репертуар, взаимоотношения в коллективе и др. Танцуя в коллективе, часто приходится подчинять свои интересы интересам другим.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Моя будущая профессия определенно будет связана с искусством. Я хочу стать либо актрисой драматического театра и кино, либо режиссером.  Ведь самое главное в этих профессиях – это быть талантливым, активным и целеустремленным. Поэтому с детства я раскрываю различные способности своей личности. Я считаю, что мое призвание  дарить людям позитив, видеть радостные улыбки людей, их смех.  Мне хочется радовать зрителей своей работой.&lt;br /&gt;
                                                                                              &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''''Третья профпроба.'''''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Профессия:финансист.''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Место проведения: семья.''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Самое главное, найти свое предназначение в жизни. Выбрать профессию, которая будет тебе нравится всю жизнь, каждый день  с удовольствием будешь на нее ходить, работать с душой. Следует опробовать себя в разных сферах деятельности. Я пробовала свои способности в различных секциях и кружках, кроме борьбы, но на будущее и там хочу посмотреть свои способности. Сейчас я занимаюсь танцами и пением. Если ты разносторонний человек тебе хочется все попробовать, тогда и в голове у тебя много мыслей и много  знаний о различных профессиях, из которых стоит выбрать одну единственную.&lt;br /&gt;
 &lt;br /&gt;
Мне симпатична профессия певицы - высокооплачиваемая работа, но опасная , так как фанаты готовы на все ради своего кумира.  Эта профессия требует хороших вокальных данных и артистических способностей. Есть у меня вокальные данные, а артист из меня плоховатый. Не хватает смелости, импровизации, а может и таланта.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Хочу связать свою жизнь с финансами. Последнее время люблю заниматься математикой  и добиваюсь не плохих результатов, на уроках информатики пытаюсь узнать больше о современных информационных технологиях, возможностях компьютера. &lt;br /&gt;
Помогаю маме вести семейный бюджет – это и есть моя профессиональная проба. По оценке мамы, мне это удается.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Елена О.''&lt;/div&gt;</summary>
		<author><name>Кристалл P023</name></author>	</entry>

	<entry>
		<id>http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%92_%D0%BC%D0%B8%D1%80_%D0%BF%D1%80%D0%BE%D1%84%D0%B5%D1%81%D1%81%D0%B8%D0%B9-_%D0%BF%D0%BE_%D0%BA%D0%BE%D0%BC%D0%BF%D0%B0%D1%81%D1%83_P023</id>
		<title>В мир профессий- по компасу P023</title>
		<link rel="alternate" type="text/html" href="http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%92_%D0%BC%D0%B8%D1%80_%D0%BF%D1%80%D0%BE%D1%84%D0%B5%D1%81%D1%81%D0%B8%D0%B9-_%D0%BF%D0%BE_%D0%BA%D0%BE%D0%BC%D0%BF%D0%B0%D1%81%D1%83_P023"/>
				<updated>2009-04-23T05:35:46Z</updated>
		
		<summary type="html">&lt;p&gt;Кристалл P023: &lt;/p&gt;
&lt;hr /&gt;
&lt;div&gt;'''ОТЧЕТ О ПРОФПРОБАХ.'''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''''Первая профпроба.'''''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Профессия:химлаборант.''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Место проведения:Санитарная бактериологическая лаборатория г.Сызрани''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Свою жизнь я хочу связать с нефтеперерабатывающей промышленностью. А именно хочу быть химиком-технологом. Химия-это мое призвание, я не представляю свою жизнь без этой науки. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Для достижения своей цели я  предпринимаю множество шагов. Во-первых, я участвую в проектной деятельности по химии. За два года обучения этого предмета я выполнила два проекта: «Химия вокруг нас» и «Экологический мониторинг воды и способы ее очистки». Вторая исследовательская работа была  более осмысленной и взрослой. Мы в марте 2009 проводили мониторинг воды в первом микрорайоне Монгоры г.Сызрани на базе Санбаклаборатории , которая располагается  по адресу ул. Интернациональная 48. Мы исследовали две пробы воды: водопроводную воду и отфильтрованную по восьми показателям воду, а именно жесткость, цветность и мутность, вкус и привкус, запах, содержание хлоридов, содержание аммиака и ионов аммония, рН.  Результаты исследования нас порадовали, а это значит, что вода пригодна для использования. Так же был проведен социологический опрос, в котором участвовало 30 жителей данного района. По результатам опроса было выявлено, что жители довольны качеством воды, но заботясь о своем здоровье, используют бытовые фильтры. После мониторинга мы проанализировали характеристики различных фильтров и выявили плюсы и минусы каждого. С этим проектом я заняла 1 место в школьной научно-практической конференции, 2 место в окружной научно-практической конференции, участвовала в городской научной конференции и в областной научно-практической конференции по неорганической химии. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Следующим этапом  достижения цели и проведения профессиональных проб послужит поступление в Роснефть класс, в котором делается упор на математику, физику и химию, и  дополнительные занятия проводят преподаватели из университета.&lt;br /&gt;
 &lt;br /&gt;
После окончания школы  я планирую поступить на химический факультет областного или столичного вуза)))))))).&lt;br /&gt;
                                                                                              ''Екатерина А.''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''''Вторая профпроба.'''''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Профессия:артист.''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Место проведения: ДК &amp;quot;Горизонт&amp;quot; г.Сызрани''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Свою жизнь я не представляю без творчества. Мне нравится вести здоровый и активный образ жизни. В детстве я занималась актерским мастерством и вокалом. Участвую во всех школьных мероприятиях. Уже пять лет я хожу в хореографический ансамбль «Надежда» в г.Сызрани. Мы ставим разные номера: народные, эстрадные, классические, стилизацию, современные и бальные танцы. Также, мы участвуем в городских, областных, всероссийских и международных конкурсах. Посещаем разные города, и одно из призовых мест мы получили в Туапсе, Всероссийский  Детский Центр «Орленок». &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Выступая на сцене, я каждый раз как бы провожу профпробу. Некоторые танцы хорошо получаются, некоторые не очень. Причин много: настроение, репертуар, взаимоотношения в коллективе и др. Танцуя в коллективе, часто приходится подчинять свои интересы интересам другим.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Моя будущая профессия определенно будет связана с искусством. Я хочу стать либо актрисой драматического театра и кино, либо режиссером.  Ведь самое главное в этих профессиях – это быть талантливым, активным и целеустремленным. Поэтому с детства я раскрываю различные способности своей личности. Я считаю, что мое призвание  дарить людям позитив, видеть радостные улыбки людей, их смех.  Мне хочется радовать зрителей своей работой.&lt;br /&gt;
                                                                                              ''Юлия М.''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''''Третья профпроба.'''''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Профессия:финансист.''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Место проведения: семья.''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Самое главное, найти свое предназначение в жизни. Выбрать профессию, которая будет тебе нравится всю жизнь, каждый день  с удовольствием будешь на нее ходить, работать с душой. Следует опробовать себя в разных сферах деятельности. Я пробовала свои способности в различных секциях и кружках, кроме борьбы, но на будущее и там хочу посмотреть свои способности. Сейчас я занимаюсь танцами и пением. Если ты разносторонний человек тебе хочется все попробовать, тогда и в голове у тебя много мыслей и много  знаний о различных профессиях, из которых стоит выбрать одну единственную.&lt;br /&gt;
 &lt;br /&gt;
Мне симпатична профессия певицы - высокооплачиваемая работа, но опасная , так как фанаты готовы на все ради своего кумира.  Эта профессия требует хороших вокальных данных и артистических способностей. Есть у меня вокальные данные, а артист из меня плоховатый. Не хватает смелости, импровизации, а может и таланта.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Хочу связать свою жизнь с финансами. Последнее время люблю заниматься математикой  и добиваюсь не плохих результатов, на уроках информатики пытаюсь узнать больше о современных информационных технологиях, возможностях компьютера. &lt;br /&gt;
Помогаю маме вести семейный бюджет – это и есть моя профессиональная проба. По оценке мамы, мне это удается.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Елена О.''&lt;/div&gt;</summary>
		<author><name>Кристалл P023</name></author>	</entry>

	<entry>
		<id>http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%92_%D0%BC%D0%B8%D1%80_%D0%BF%D1%80%D0%BE%D1%84%D0%B5%D1%81%D1%81%D0%B8%D0%B9-_%D0%BF%D0%BE_%D0%BA%D0%BE%D0%BC%D0%BF%D0%B0%D1%81%D1%83_P023</id>
		<title>В мир профессий- по компасу P023</title>
		<link rel="alternate" type="text/html" href="http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%92_%D0%BC%D0%B8%D1%80_%D0%BF%D1%80%D0%BE%D1%84%D0%B5%D1%81%D1%81%D0%B8%D0%B9-_%D0%BF%D0%BE_%D0%BA%D0%BE%D0%BC%D0%BF%D0%B0%D1%81%D1%83_P023"/>
				<updated>2009-04-23T05:34:24Z</updated>
		
		<summary type="html">&lt;p&gt;Кристалл P023: &lt;/p&gt;
&lt;hr /&gt;
&lt;div&gt;'''ОТЧЕТ О ПРОФПРОБАХ.'''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''''Первая профпроба.'''''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Профессия:химлаборант.''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Место проведения:Санитарная бактериологическая лаборатория г.Сызрани''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Свою жизнь я хочу связать с нефтеперерабатывающей промышленностью. А именно хочу быть химиком-технологом. Химия-это мое призвание, я не представляю свою жизнь без этой науки. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Для достижения своей цели я  предпринимаю множество шагов. Во-первых, я участвую в проектной деятельности по химии. За два года обучения этого предмета я выполнила два проекта: «Химия вокруг нас» и «Экологический мониторинг воды и способы ее очистки». Вторая исследовательская работа была  более осмысленной и взрослой. Мы в марте 2009 проводили мониторинг воды в первом микрорайоне Монгоры г.Сызрани на базе Санбаклаборатории , которая располагается  по адресу ул. Интернациональная 48. Мы исследовали две пробы воды: водопроводную воду и отфильтрованную по восьми показателям воду, а именно жесткость, цветность и мутность, вкус и привкус, запах, содержание хлоридов, содержание аммиака и ионов аммония, рН.  Результаты исследования нас порадовали, а это значит, что вода пригодна для использования. Так же был проведен социологический опрос, в котором участвовало 30 жителей данного района. По результатам опроса было выявлено, что жители довольны качеством воды, но заботясь о своем здоровье, используют бытовые фильтры. После мониторинга мы проанализировали характеристики различных фильтров и выявили плюсы и минусы каждого. С этим проектом я заняла 1 место в школьной научно-практической конференции, 2 место в окружной научно-практической конференции, участвовала в городской научной конференции и в областной научно-практической конференции по неорганической химии. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Следующим этапом  достижения цели и проведения профессиональных проб послужит поступление в Роснефть класс, в котором делается упор на математику, физику и химию, и  дополнительные занятия проводят преподаватели из университета.&lt;br /&gt;
 &lt;br /&gt;
После окончания школы  я планирую поступить на химический факультет областного или столичного вуза)))))))).&lt;br /&gt;
                                                                                              ''Екатерина А.''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''''Вторая профпроба.'''''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Профессия:артист.''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Место проведения: ДК &amp;quot;Горизонт&amp;quot; г.Сызрани''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Свою жизнь я не представляю без творчества. Мне нравится вести здоровый и активный образ жизни. В детстве я занималась актерским мастерством и вокалом. Участвую во всех школьных мероприятиях. Уже пять лет я хожу в хореографический ансамбль «Надежда» в г.Сызрани. Мы ставим разные номера: народные, эстрадные, классические, стилизацию, современные и бальные танцы. Также, мы участвуем в городских, областных, всероссийских и международных конкурсах. Посещаем разные города, и одно из призовых мест мы получили в Туапсе, Всероссийский  Детский Центр «Орленок». &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Выступая на сцене, я каждый раз как бы провожу профпробу. Некоторые танцы хорошо получаются, некоторые не очень. Причин много: настроение, репертуар, взаимоотношения в коллективе и др. Танцуя в коллективе, часто приходится подчинять свои интересы интересам другим.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Моя будущая профессия определенно будет связана с искусством. Я хочу стать либо актрисой драматического театра и кино, либо режиссером.  Ведь самое главное в этих профессиях – это быть талантливым, активным и целеустремленным. Поэтому с детства я раскрываю различные способности своей личности. Я считаю, что мое призвание  дарить людям позитив, видеть радостные улыбки людей, их смех.  Мне хочется радовать зрителей своей работой.&lt;br /&gt;
                                                                                              ''Юлия М''.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''''Третья профпроба.'''''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Профессия:финансист.''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Место проведения: семья.''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Самое главное, найти свое предназначение в жизни. Выбрать профессию, которая будет тебе нравится всю жизнь, каждый день  с удовольствием будешь на нее ходить, работать с душой. Следует опробовать себя в разных сферах деятельности. Я пробовала свои способности в различных секциях и кружках, кроме борьбы, но на будущее и там хочу посмотреть свои способности. Сейчас я занимаюсь танцами и пением. Если ты разносторонний человек тебе хочется все попробовать, тогда и в голове у тебя много мыслей и много  знаний о различных профессиях, из которых стоит выбрать одну единственную.&lt;br /&gt;
 &lt;br /&gt;
Мне симпатична профессия певицы - высокооплачиваемая работа, но опасная , так как фанаты готовы на все ради своего кумира.  Эта профессия требует хороших вокальных данных и артистических способностей. Есть у меня вокальные данные, а артист из меня плоховатый. Не хватает смелости, импровизации, а может и таланта.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Хочу связать свою жизнь с финансами. Последнее время люблю заниматься математикой  и добиваюсь не плохих результатов, на уроках информатики пытаюсь узнать больше о современных информационных технологиях, возможностях компьютера. &lt;br /&gt;
Помогаю маме вести семейный бюджет – это и есть моя профессиональная проба. По оценке мамы, мне это удается.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Елена О.''&lt;/div&gt;</summary>
		<author><name>Кристалл P023</name></author>	</entry>

	<entry>
		<id>http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%92_%D0%BC%D0%B8%D1%80_%D0%BF%D1%80%D0%BE%D1%84%D0%B5%D1%81%D1%81%D0%B8%D0%B9-_%D0%BF%D0%BE_%D0%BA%D0%BE%D0%BC%D0%BF%D0%B0%D1%81%D1%83_P023</id>
		<title>В мир профессий- по компасу P023</title>
		<link rel="alternate" type="text/html" href="http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%92_%D0%BC%D0%B8%D1%80_%D0%BF%D1%80%D0%BE%D1%84%D0%B5%D1%81%D1%81%D0%B8%D0%B9-_%D0%BF%D0%BE_%D0%BA%D0%BE%D0%BC%D0%BF%D0%B0%D1%81%D1%83_P023"/>
				<updated>2009-04-23T05:32:52Z</updated>
		
		<summary type="html">&lt;p&gt;Кристалл P023: Новая: '''ОТЧЕТ О ПРОФПРОБАХ.'''  '''''Первая профпроба.'''''  ''Профессия:химлаборант.''  ''Место проведения:Санитарн...&lt;/p&gt;
&lt;hr /&gt;
&lt;div&gt;'''ОТЧЕТ О ПРОФПРОБАХ.'''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''''Первая профпроба.'''''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Профессия:химлаборант.''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Место проведения:Санитарная бактериологическая лаборатория г.Сызрани''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Свою жизнь я хочу связать с нефтеперерабатывающей промышленностью. А именно хочу быть химиком-технологом. Химия-это мое призвание, я не представляю свою жизнь без этой науки. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Для достижения своей цели я  предпринимаю множество шагов. Во-первых, я участвую в проектной деятельности по химии. За два года обучения этого предмета я выполнила два проекта: «Химия вокруг нас» и «Экологический мониторинг воды и способы ее очистки». Вторая исследовательская работа была  более осмысленной и взрослой. Мы в марте 2009 проводили мониторинг воды в первом микрорайоне Монгоры г.Сызрани на базе Санбаклаборатории , которая располагается  по адресу ул. Интернациональная 48. Мы исследовали две пробы воды: водопроводную воду и отфильтрованную по восьми показателям воду, а именно жесткость, цветность и мутность, вкус и привкус, запах, содержание хлоридов, содержание аммиака и ионов аммония, рН.  Результаты исследования нас порадовали, а это значит, что вода пригодна для использования. Так же был проведен социологический опрос, в котором участвовало 30 жителей данного района. По результатам опроса было выявлено, что жители довольны качеством воды, но заботясь о своем здоровье, используют бытовые фильтры. После мониторинга мы проанализировали характеристики различных фильтров и выявили плюсы и минусы каждого. С этим проектом я заняла 1 место в школьной научно-практической конференции, 2 место в окружной научно-практической конференции, участвовала в городской научной конференции и в областной научно-практической конференции по неорганической химии. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Следующим этапом  достижения цели и проведения профессиональных проб послужит поступление в Роснефть класс, в котором делается упор на математику, физику и химию, и  дополнительные занятия проводят преподаватели из университета.&lt;br /&gt;
 &lt;br /&gt;
После окончания школы  я планирую поступить на химический факультет областного или столичного вуза)))))))).&lt;br /&gt;
                                                                                              ''Екатерина А.''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''''Вторая профпроба.'''''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Профессия:артист.''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Место проведения: ДК &amp;quot;Горизонт&amp;quot; г.Сызрани''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Свою жизнь я не представляю без творчества. Мне нравится вести здоровый и активный образ жизни. В детстве я занималась актерским мастерством и вокалом. Участвую во всех школьных мероприятиях. Уже пять лет я хожу в хореографический ансамбль «Надежда» в г.Сызрани. Мы ставим разные номера: народные, эстрадные, классические, стилизацию, современные и бальные танцы. Также, мы участвуем в городских, областных, всероссийских и международных конкурсах. Посещаем разные города, и одно из призовых мест мы получили в Туапсе, Всероссийский  Детский Центр «Орленок». &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Выступая на сцене, я каждый раз как бы провожу профпробу. Некоторые танцы хорошо получаются, некоторые не очень. Причин много: настроение, репертуар, взаимоотношения в коллективе и др. Танцуя в коллективе, часто приходится подчинять свои интересы интересам другим.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Моя будущая профессия определенно будет связана с искусством. Я хочу стать либо актрисой драматического театра и кино, либо режиссером.  Ведь самое главное в этих профессиях – это быть талантливым, активным и целеустремленным. Поэтому с детства я раскрываю различные способности своей личности. Я считаю, что мое призвание  дарить людям позитив, видеть радостные улыбки людей, их смех.  Мне хочется радовать зрителей своей работой.&lt;br /&gt;
                                                                                              ''Юлия М.''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''''Третья профпроба.'''''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Профессия:финансист.''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Место проведения: семья.''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Самое главное, найти свое предназначение в жизни. Выбрать профессию, которая будет тебе нравится всю жизнь, каждый день  с удовольствием будешь на нее ходить, работать с душой. Следует опробовать себя в разных сферах деятельности. Я пробовала свои способности в различных секциях и кружках, кроме борьбы, но на будущее и там хочу посмотреть свои способности. Сейчас я занимаюсь танцами и пением. Если ты разносторонний человек тебе хочется все попробовать, тогда и в голове у тебя много мыслей и много  знаний о различных профессиях, из которых стоит выбрать одну единственную.&lt;br /&gt;
 &lt;br /&gt;
Мне симпатична профессия певицы - высокооплачиваемая работа, но опасная , так как фанаты готовы на все ради своего кумира.  Эта профессия требует хороших вокальных данных и артистических способностей. Есть у меня вокальные данные, а артист из меня плоховатый. Не хватает смелости, импровизации, а может и таланта.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Хочу связать свою жизнь с финансами. Последнее время люблю заниматься математикой  и добиваюсь не плохих результатов, на уроках информатики пытаюсь узнать больше о современных информационных технологиях, возможностях компьютера. &lt;br /&gt;
Помогаю маме вести семейный бюджет – это и есть моя профессиональная проба. По оценке мамы, мне это удается.&lt;br /&gt;
''  Елена О.''&lt;/div&gt;</summary>
		<author><name>Кристалл P023</name></author>	</entry>

	<entry>
		<id>http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%A3%D1%87%D0%B0%D1%81%D1%82%D0%BD%D0%B8%D0%BA:%D0%9A%D1%80%D0%B8%D1%81%D1%82%D0%B0%D0%BB%D0%BB_P023</id>
		<title>Участник:Кристалл P023</title>
		<link rel="alternate" type="text/html" href="http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%A3%D1%87%D0%B0%D1%81%D1%82%D0%BD%D0%B8%D0%BA:%D0%9A%D1%80%D0%B8%D1%81%D1%82%D0%B0%D0%BB%D0%BB_P023"/>
				<updated>2009-04-20T05:14:18Z</updated>
		
		<summary type="html">&lt;p&gt;Кристалл P023: &lt;/p&gt;
&lt;hr /&gt;
&lt;div&gt;'''&amp;quot;Кем бы в жизни ты не стал, всегда будь чистым как кристалл!&amp;quot;''' &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''Мы  - дружная десятка 9&amp;quot;А&amp;quot; класса общеобразовательного учреждения средней общеобразовательной школы №3 &amp;quot;Образовательный центр&amp;quot; г.Сызрани образовали команду &amp;quot;Кристалл&amp;quot;. Нас объединяют общие интересы: творчество, спорт, стремление к знаниям  и огромное трудолюбие.''''''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Наша команда участвует в олимпиадах, конкурсах и молодежных движениях города. Мы решили принять участие в этом проекте, так как нам не безразлично наше будущее, и мы хотим сделать правильный профессиональный выбор.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
*Должны всегда мы и везде&lt;br /&gt;
*Стараться быть на высоте.&lt;br /&gt;
*Должны учиться,&lt;br /&gt;
*Должны дружить.&lt;br /&gt;
*И сделать все,&lt;br /&gt;
*Чтоб лучше жить!&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Медиа:mfv_p023.doc|Отчет о проведенном мероприятии]]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[http://o-urok.ru/userpage.php?id=117 Наша визитка]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Исследование Мир профессий. Команда Кристалл P023]]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Исследование Формула выбора#P023 Кристалл|Размышления команды]]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Проект Profi-Quest Галерея опыта#P023 Кристалл|Разработка мероприятия]]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Предприятия региона.Команда Кристалл P023]]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Профи в профиль P023]]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Категория:Проект Profi-Quest]]&lt;/div&gt;</summary>
		<author><name>Кристалл P023</name></author>	</entry>

	<entry>
		<id>http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%A3%D1%87%D0%B0%D1%81%D1%82%D0%BD%D0%B8%D0%BA:%D0%9A%D1%80%D0%B8%D1%81%D1%82%D0%B0%D0%BB%D0%BB_P023</id>
		<title>Участник:Кристалл P023</title>
		<link rel="alternate" type="text/html" href="http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%A3%D1%87%D0%B0%D1%81%D1%82%D0%BD%D0%B8%D0%BA:%D0%9A%D1%80%D0%B8%D1%81%D1%82%D0%B0%D0%BB%D0%BB_P023"/>
				<updated>2009-04-20T05:01:36Z</updated>
		
		<summary type="html">&lt;p&gt;Кристалл P023: &lt;/p&gt;
&lt;hr /&gt;
&lt;div&gt;'''&amp;quot;Кем бы в жизни ты не стал, всегда будь чистым как кристалл!&amp;quot;''' &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''Мы  - дружная десятка 9&amp;quot;А&amp;quot; класса общеобразовательного учреждения средней общеобразовательной школы №3 &amp;quot;Образовательный центр&amp;quot; г.Сызрани образовали команду &amp;quot;Кристалл&amp;quot;. Нас объединяют общие интересы: творчество, спорт, стремление к знаниям  и огромное трудолюбие.''''''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Наша команда участвует в олимпиадах, конкурсах и молодежных движениях города. Мы решили принять участие в этом проекте, так как нам не безразлично наше будущее, и мы хотим сделать правильный профессиональный выбор.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
*Должны всегда мы и везде&lt;br /&gt;
*Стараться быть на высоте.&lt;br /&gt;
*Должны учиться,&lt;br /&gt;
*Должны дружить.&lt;br /&gt;
*И сделать все,&lt;br /&gt;
*Чтоб лучше жить!&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Медиа:mfv_p023.doc|Отчет о проведенном мероприятии]]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[http://o-urok.ru/userpage.php?id=117 Наша визитка]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Исследование Мир профессий. Команда Кристалл P023]]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Исследование Формула выбора#P023 Кристалл|Размышления команды]]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Проект Profi-Quest Галерея опыта#P023 Кристалл|Разработка мероприятия]]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Предприятия региона.Команда Кристалл P023]]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Категория:Проект Profi-Quest]]&lt;/div&gt;</summary>
		<author><name>Кристалл P023</name></author>	</entry>

	<entry>
		<id>http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%9F%D1%80%D0%BE%D1%84%D0%B8_%D0%B2_%D0%BF%D1%80%D0%BE%D1%84%D0%B8%D0%BB%D1%8C_P023</id>
		<title>Профи в профиль P023</title>
		<link rel="alternate" type="text/html" href="http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%9F%D1%80%D0%BE%D1%84%D0%B8_%D0%B2_%D0%BF%D1%80%D0%BE%D1%84%D0%B8%D0%BB%D1%8C_P023"/>
				<updated>2009-04-17T11:34:13Z</updated>
		
		<summary type="html">&lt;p&gt;Кристалл P023: &lt;/p&gt;
&lt;hr /&gt;
&lt;div&gt;'''Статья-интервью «ПРОФЕССИОНАЛЫ  СОВСЕМ  РЯДОМ»'''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Это правда, никто лучше профессионала не может  познакомить вас со своей профессией, со своим любимым делом, потому что, по нашему мнению, настоящим «профи» человек становится именно тогда, когда он любит свою работу.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Мы подумали и решили, что профессионалы, мастера своего дела есть не только на крупных предприятиях, в больших фирмах, корпорациях, они работают совсем  рядом с нами и живут, именно живут своим делом! Это наши дорогие учителя нашей любимой школы. А знаете с каким удовольствием приходят на экскурсию в нашу школу малыши-дошколята!&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Представляем Вашему вниманию интервью с одним из педагогов - это наш учитель  истории ''Дубровина Светлана Федоровна.'' Подтверждением её профессионализма является всеобщее признание, уважение со стороны учеников, родителей, коллег. Кроме того, Светлана Федоровна  в  2006 году стала победителем конкурса лучших учителей России в рамках приоритетного национального проекта «Образование».&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Изображение:фото Дубровиной С.Ф..jpg]]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Интервью у Светланы Федоровны Дубровиной'' брала наш специальный корреспондент команды «Кристалл»  проекта Profi-Quest «Выбор-Профессия – Успех» Юлия.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''Юлия:''' - Светлана Федоровна, расскажите, почему вы выбрали эту профессию?&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''Светлана Федоровна:''' - Проблемы выбора профессии у меня по сути не было. Моя мама была учительницей, я с детства часто находилась в стенах школы. С интересом я наблюдала за мамой, её учениками. Повзрослев, я для себя сделала вывод, что  профессия учителя – женская, престижная, уважаемая, кроме того, мне всегда очень нравилось  заниматься с детьми.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''К:''' - А где Вы получили образование?&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''С.Ф.:''' - С 1962-1965 гг. я училась в Сызранском педагогическом училище, получила специальность учителя начальных классов, затем в 1965 году поступила в Казанский государственный университет на исторический факультет.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''К:''' - Почему именно история, Светлана Федоровна?&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''С.Ф.:''' - Любила историю в школе, много было исторической литературы в домашней библиотеке. Читала её с огромным  удовольствием. А в Казанский университет поступала, потому что считала, уровень образования там очень высок, тем более, что в этом университете  обучались многие знаменитые и великие люди.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''К:''' - Что Вас радует и огорчает  в Вашей профессии?&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''С.Ф.:''' - Радует то, что работа учителя дает стимул к овладению новыми современными технологиями, к самообразованию, к самосовершенствованию. А огорчает, прежде всего, то, что в обществе  часто, несмотря на усилия, прилагаемым Правительством  и Президентом РФ, бытует мнение, что учителями работают одни неудачники, те, кто нигде больше не состоялся. Статус и престиж учительской профессии не слишком высок, и часто чрезмерную ответственность во всех бедах общества перекладывают на школу и учителей.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''К:''' - Считаете ли Вы, что работаете по призванию?&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''С.Ф.:''' - Да. Работая в школе №3 с 1970 года по настоящее время, сделав с 1989 года 9 выпусков, в том числе 19 лет проработав и завучем ( а труд администратора тоже не из легких), я ни разу не пожалела о своем профессиональном выборе. Считаю, что живу и работаю среди интересных, творческих, культурных, интеллектуальных людей. И горжусь тем, что многие из моих выпускников выбрали учительскую стезю.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Вот такие у нас учителя! Остается только пожелать всем выпускникам  - настоящим и будущим такого же удачного осознанного выбора профессии, такого же  профессионализма и жизненного оптимизма.''&lt;/div&gt;</summary>
		<author><name>Кристалл P023</name></author>	</entry>

	<entry>
		<id>http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%9F%D1%80%D0%BE%D1%84%D0%B8_%D0%B2_%D0%BF%D1%80%D0%BE%D1%84%D0%B8%D0%BB%D1%8C_P023</id>
		<title>Профи в профиль P023</title>
		<link rel="alternate" type="text/html" href="http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%9F%D1%80%D0%BE%D1%84%D0%B8_%D0%B2_%D0%BF%D1%80%D0%BE%D1%84%D0%B8%D0%BB%D1%8C_P023"/>
				<updated>2009-04-17T11:33:46Z</updated>
		
		<summary type="html">&lt;p&gt;Кристалл P023: &lt;/p&gt;
&lt;hr /&gt;
&lt;div&gt;'''Статья-интервью «ПРОФЕССИОНАЛЫ  СОВСЕМ  РЯДОМ»'''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Это правда, никто лучше профессионала не может  познакомить вас со своей профессией, со своим любимым делом, потому что, по нашему мнению, настоящим «профи» человек становится именно тогда, когда он любит свою работу.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Мы подумали и решили, что профессионалы, мастера своего дела есть не только на крупных предприятиях, в больших фирмах, корпорациях, они работают совсем  рядом с нами и живут, именно живут своим делом! Это наши дорогие учителя нашей любимой школы. А знаете с каким удовольствием приходят на экскурсию в нашу школу малыши-дошколята!&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Представляем Вашему вниманию интервью с одним из педагогов - это наш учитель  истории ''Дубровина Светлана Федоровна.'' Подтверждением её профессионализма является всеобщее признание, уважение со стороны учеников, родителей, коллег. Кроме того, Светлана Федоровна  в  2006 году стала победителем конкурса лучших учителей России в рамках приоритетного национального проекта «Образование».&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Изображение:фото Дубровиной С.Ф..jpg]]&lt;br /&gt;
''Интервью у Светланы Федоровны Дубровиной'' брала наш специальный корреспондент команды «Кристалл»  проекта Profi-Quest «Выбор-Профессия – Успех» Юлия.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''Юлия:''' - Светлана Федоровна, расскажите, почему вы выбрали эту профессию?&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''Светлана Федоровна:''' - Проблемы выбора профессии у меня по сути не было. Моя мама была учительницей, я с детства часто находилась в стенах школы. С интересом я наблюдала за мамой, её учениками. Повзрослев, я для себя сделала вывод, что  профессия учителя – женская, престижная, уважаемая, кроме того, мне всегда очень нравилось  заниматься с детьми.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''К:''' - А где Вы получили образование?&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''С.Ф.:''' - С 1962-1965 гг. я училась в Сызранском педагогическом училище, получила специальность учителя начальных классов, затем в 1965 году поступила в Казанский государственный университет на исторический факультет.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''К:''' - Почему именно история, Светлана Федоровна?&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''С.Ф.:''' - Любила историю в школе, много было исторической литературы в домашней библиотеке. Читала её с огромным  удовольствием. А в Казанский университет поступала, потому что считала, уровень образования там очень высок, тем более, что в этом университете  обучались многие знаменитые и великие люди.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''К:''' - Что Вас радует и огорчает  в Вашей профессии?&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''С.Ф.:''' - Радует то, что работа учителя дает стимул к овладению новыми современными технологиями, к самообразованию, к самосовершенствованию. А огорчает, прежде всего, то, что в обществе  часто, несмотря на усилия, прилагаемым Правительством  и Президентом РФ, бытует мнение, что учителями работают одни неудачники, те, кто нигде больше не состоялся. Статус и престиж учительской профессии не слишком высок, и часто чрезмерную ответственность во всех бедах общества перекладывают на школу и учителей.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''К:''' - Считаете ли Вы, что работаете по призванию?&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''С.Ф.:''' - Да. Работая в школе №3 с 1970 года по настоящее время, сделав с 1989 года 9 выпусков, в том числе 19 лет проработав и завучем ( а труд администратора тоже не из легких), я ни разу не пожалела о своем профессиональном выборе. Считаю, что живу и работаю среди интересных, творческих, культурных, интеллектуальных людей. И горжусь тем, что многие из моих выпускников выбрали учительскую стезю.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Вот такие у нас учителя! Остается только пожелать всем выпускникам  - настоящим и будущим такого же удачного осознанного выбора профессии, такого же  профессионализма и жизненного оптимизма.''&lt;/div&gt;</summary>
		<author><name>Кристалл P023</name></author>	</entry>

	<entry>
		<id>http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%A4%D0%B0%D0%B9%D0%BB:%D0%A4%D0%BE%D1%82%D0%BE_%D0%94%D1%83%D0%B1%D1%80%D0%BE%D0%B2%D0%B8%D0%BD%D0%BE%D0%B9_%D0%A1.%D0%A4..jpg</id>
		<title>Файл:Фото Дубровиной С.Ф..jpg</title>
		<link rel="alternate" type="text/html" href="http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%A4%D0%B0%D0%B9%D0%BB:%D0%A4%D0%BE%D1%82%D0%BE_%D0%94%D1%83%D0%B1%D1%80%D0%BE%D0%B2%D0%B8%D0%BD%D0%BE%D0%B9_%D0%A1.%D0%A4..jpg"/>
				<updated>2009-04-17T11:29:08Z</updated>
		
		<summary type="html">&lt;p&gt;Кристалл P023: фото учителя&lt;/p&gt;
&lt;hr /&gt;
&lt;div&gt;фото учителя&lt;/div&gt;</summary>
		<author><name>Кристалл P023</name></author>	</entry>

	<entry>
		<id>http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%9F%D1%80%D0%BE%D1%84%D0%B8_%D0%B2_%D0%BF%D1%80%D0%BE%D1%84%D0%B8%D0%BB%D1%8C_P023</id>
		<title>Профи в профиль P023</title>
		<link rel="alternate" type="text/html" href="http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%9F%D1%80%D0%BE%D1%84%D0%B8_%D0%B2_%D0%BF%D1%80%D0%BE%D1%84%D0%B8%D0%BB%D1%8C_P023"/>
				<updated>2009-04-17T11:25:48Z</updated>
		
		<summary type="html">&lt;p&gt;Кристалл P023: &lt;/p&gt;
&lt;hr /&gt;
&lt;div&gt;'''Статья-интервью «ПРОФЕССИОНАЛЫ  СОВСЕМ  РЯДОМ»'''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Это правда, никто лучше профессионала не может  познакомить вас со своей профессией, со своим любимым делом, потому что, по нашему мнению, настоящим «профи» человек становится именно тогда, когда он любит свою работу.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Мы подумали и решили, что профессионалы, мастера своего дела есть не только на крупных предприятиях, в больших фирмах, корпорациях, они работают совсем  рядом с нами и живут, именно живут своим делом! Это наши дорогие учителя нашей любимой школы. А знаете с каким удовольствием приходят на экскурсию в нашу школу малыши-дошколята!&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Представляем Вашему вниманию интервью с одним из педагогов - это наш учитель  истории ''Дубровина Светлана Федоровна.'' Подтверждением её профессионализма является всеобщее признание, уважение со стороны учеников, родителей, коллег. Кроме того, Светлана Федоровна  в  2006 году стала победителем конкурса лучших учителей России в рамках приоритетного национального проекта «Образование».&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Интервью у Светланы Федоровны Дубровиной'' брала наш специальный корреспондент команды «Кристалл»  проекта Profi-Quest «Выбор-Профессия – Успех» Юлия.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''Юлия:''' - Светлана Федоровна, расскажите, почему вы выбрали эту профессию?&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''Светлана Федоровна:''' - Проблемы выбора профессии у меня по сути не было. Моя мама была учительницей, я с детства часто находилась в стенах школы. С интересом я наблюдала за мамой, её учениками. Повзрослев, я для себя сделала вывод, что  профессия учителя – женская, престижная, уважаемая, кроме того, мне всегда очень нравилось  заниматься с детьми.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''К:''' - А где Вы получили образование?&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''С.Ф.:''' - С 1962-1965 гг. я училась в Сызранском педагогическом училище, получила специальность учителя начальных классов, затем в 1965 году поступила в Казанский государственный университет на исторический факультет.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''К:''' - Почему именно история, Светлана Федоровна?&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''С.Ф.:''' - Любила историю в школе, много было исторической литературы в домашней библиотеке. Читала её с огромным  удовольствием. А в Казанский университет поступала, потому что считала, уровень образования там очень высок, тем более, что в этом университете  обучались многие знаменитые и великие люди.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''К:''' - Что Вас радует и огорчает  в Вашей профессии?&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''С.Ф.:''' - Радует то, что работа учителя дает стимул к овладению новыми современными технологиями, к самообразованию, к самосовершенствованию. А огорчает, прежде всего, то, что в обществе  часто, несмотря на усилия, прилагаемым Правительством  и Президентом РФ, бытует мнение, что учителями работают одни неудачники, те, кто нигде больше не состоялся. Статус и престиж учительской профессии не слишком высок, и часто чрезмерную ответственность во всех бедах общества перекладывают на школу и учителей.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''К:''' - Считаете ли Вы, что работаете по призванию?&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''С.Ф.:''' - Да. Работая в школе №3 с 1970 года по настоящее время, сделав с 1989 года 9 выпусков, в том числе 19 лет проработав и завучем ( а труд администратора тоже не из легких), я ни разу не пожалела о своем профессиональном выборе. Считаю, что живу и работаю среди интересных, творческих, культурных, интеллектуальных людей. И горжусь тем, что многие из моих выпускников выбрали учительскую стезю.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Вот такие у нас учителя! Остается только пожелать всем выпускникам  - настоящим и будущим такого же удачного осознанного выбора профессии, такого же  профессионализма и жизненного оптимизма.''&lt;/div&gt;</summary>
		<author><name>Кристалл P023</name></author>	</entry>

	<entry>
		<id>http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%9F%D1%80%D0%BE%D1%84%D0%B8_%D0%B2_%D0%BF%D1%80%D0%BE%D1%84%D0%B8%D0%BB%D1%8C_P023</id>
		<title>Профи в профиль P023</title>
		<link rel="alternate" type="text/html" href="http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%9F%D1%80%D0%BE%D1%84%D0%B8_%D0%B2_%D0%BF%D1%80%D0%BE%D1%84%D0%B8%D0%BB%D1%8C_P023"/>
				<updated>2009-04-17T11:24:53Z</updated>
		
		<summary type="html">&lt;p&gt;Кристалл P023: &lt;/p&gt;
&lt;hr /&gt;
&lt;div&gt;'''Статья-интервью «ПРОФЕССИОНАЛЫ  СОВСЕМ  РЯДОМ»'''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Это правда, никто лучше профессионала не может  познакомить вас со своей профессией, со своим любимым делом, потому что, по нашему мнению, настоящим «профи» человек становится именно тогда, когда он любит свою работу.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Мы подумали и решили, что профессионалы, мастера своего дела есть не только на крупных предприятиях, в больших фирмах, корпорациях, они работают совсем  рядом с нами и живут, именно живут своим делом! Это наши дорогие учителя нашей любимой школы. А знаете с каким удовольствием приходят на экскурсию в нашу школу малыши-дошколята!&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Представляем Вашему вниманию интервью с одним из педагогов - это наш учитель  истории ''Дубровина Светлана Федоровна.'' Подтверждением её профессионализма является всеобщее признание, уважение со стороны учеников, родителей, коллег. Кроме того, Светлана Федоровна  в  2006 году стала победителем конкурса лучших учителей России в рамках приоритетного национального проекта «Образование».&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Интервью у Светланы Федоровны Дубровиной'' брала наш специальный корреспондент команды «Кристалл»  проекта Profi-Quest «Выбор-Профессия – Успех» Юлия.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''Юлия:''' - Светлана Федоровна, расскажите, почему вы выбрали эту профессию?&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''Светлана Федоровна:''' - Проблемы выбора профессии у меня по сути не было. Моя мама была учительницей, я с детства часто находилась в стенах школы. С интересом я наблюдала за мамой, её учениками. Повзрослев, я для себя сделала вывод, что  профессия учителя – женская, престижная, уважаемая, кроме того, мне всегда очень нравилось  заниматься с детьми.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''К:''' - А где Вы получили образование?&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''С.Ф.:''' - С 1962-1965 гг. я училась в Сызранском педагогическом училище, получила специальность учителя начальных классов, затем в 1965 году поступила в Казанский государственный университет на исторический факультет.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''К:''' - Почему именно история, Светлана Федоровна?&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''С.Ф.:''' - Любила историю в школе, много было исторической литературы в домашней библиотеке. Читала её с огромным  удовольствием. А в Казанский университет поступала, потому что считала, уровень образования там очень высок, тем более, что в этом университете  обучались многие знаменитые и великие люди.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''К:''' - Что Вас радует и огорчает  в Вашей профессии?&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''С.Ф.:''' - Радует то, что работа учителя дает стимул к овладению новыми современными технологиями, к самообразованию, к самосовершенствованию. А огорчает, прежде всего, то, что в обществе  часто, несмотря на усилия, прилагаемым Правительством  и Президентом РФ, бытует мнение, что учителями работают одни неудачники, те, кто нигде больше не состоялся. Статус и престиж учительской профессии не слишком высок, и часто чрезмерную ответственность во всех бедах общества перекладывают на школу и учителей.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''К:''' - Считаете ли Вы, что работаете по призванию?&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''С.Ф.:''' - Да. Работая в школе №3 с 1970 года по настоящее время, сделав с 1989 года 9 выпусков, в том числе 19 лет проработав и завучем ( а труд администратора тоже не из легких), я ни разу не пожалела о своем профессиональном выборе. Считаю, что живу и работаю среди интересных, творческих, культурных, интеллектуальных людей. И горжусь тем, что многие из моих выпускников выбрали учительскую стезю.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Вот такие у нас учителя! Остается только пожелать всем выпускникам  - настоящим и будущим такого же удачного осознанного выбора профессии, такого же  профессионализма и жизненного оптимизма.''&lt;/div&gt;</summary>
		<author><name>Кристалл P023</name></author>	</entry>

	<entry>
		<id>http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%9F%D1%80%D0%BE%D1%84%D0%B8_%D0%B2_%D0%BF%D1%80%D0%BE%D1%84%D0%B8%D0%BB%D1%8C_P023</id>
		<title>Профи в профиль P023</title>
		<link rel="alternate" type="text/html" href="http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%9F%D1%80%D0%BE%D1%84%D0%B8_%D0%B2_%D0%BF%D1%80%D0%BE%D1%84%D0%B8%D0%BB%D1%8C_P023"/>
				<updated>2009-04-17T11:23:32Z</updated>
		
		<summary type="html">&lt;p&gt;Кристалл P023: Новая: '''Статья-интервью «ПРОФЕССИОНАЛЫ  СОВСЕМ  РЯДОМ»'''  Это правда, никто лучше профессионала не может  по...&lt;/p&gt;
&lt;hr /&gt;
&lt;div&gt;'''Статья-интервью «ПРОФЕССИОНАЛЫ  СОВСЕМ  РЯДОМ»'''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Это правда, никто лучше профессионала не может  познакомить вас со своей профессией, со своим любимым делом, потому что, по нашему мнению, настоящим «профи» человек становится именно тогда, когда он любит свою работу.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Мы подумали и решили, что профессионалы, мастера своего дела есть не только на крупных предприятиях, в больших фирмах, корпорациях, они работают совсем  рядом с нами и живут, именно живут своим делом! Это наши дорогие учителя нашей любимой школы. А знаете с каким удовольствием приходят на экскурсию в нашу школу малыши-дошколята!&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Представляем Вашему вниманию интервью с одним из педагогов - это наш учитель  истории ''Дубровина Светлана Федоровна.'' Подтверждением её профессионализма является всеобщее признание, уважение со стороны учеников, родителей, коллег. Кроме того, Светлана Федоровна  в  2006 году стала победителем конкурса лучших учителей России в рамках приоритетного национального проекта «Образование».&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Интервью у Светланы Федоровны Дубровиной'' брала наш специальный корреспондент команды «Кристалл»  проекта Profi-Quest «Выбор-Профессия – Успех» Юлия.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''Юлия:''' - Светлана Федоровна, расскажите, почему вы выбрали эту профессию?&lt;br /&gt;
'''Светлана Федоровна:''' - Проблемы выбора профессии у меня по сути не было. Моя мама была учительницей, я с детства часто находилась в стенах школы. С интересом я наблюдала за мамой, её учениками. Повзрослев, я для себя сделала вывод, что  профессия учителя – женская, престижная, уважаемая, кроме того, мне всегда очень нравилось  заниматься с детьми.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''К:''' - А где Вы получили образование?&lt;br /&gt;
'''С.Ф.:''' - С 1962-1965 гг. я училась в Сызранском педагогическом училище, получила специальность учителя начальных классов, затем в 1965 году поступила в Казанский государственный университет на исторический факультет.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''К:''' - Почему именно история, Светлана Федоровна?&lt;br /&gt;
'''С.Ф.:''' - Любила историю в школе, много было исторической литературы в домашней библиотеке. Читала её с огромным  удовольствием. А в Казанский университет поступала, потому что считала, уровень образования там очень высок, тем более, что в этом университете  обучались многие знаменитые и великие люди.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''К:''' - Что Вас радует и огорчает  в Вашей профессии?&lt;br /&gt;
'''С.Ф.:''' - Радует то, что работа учителя дает стимул к овладению новыми современными технологиями, к самообразованию, к самосовершенствованию. А огорчает, прежде всего, то, что в обществе  часто, несмотря на усилия, прилагаемым Правительством  и Президентом РФ, бытует мнение, что учителями работают одни неудачники, те, кто нигде больше не состоялся. Статус и престиж учительской профессии не слишком высок, и часто чрезмерную ответственность во всех бедах общества перекладывают на школу и учителей.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''К:''' - Считаете ли Вы, что работаете по призванию?&lt;br /&gt;
'''С.Ф.:''' - Да. Работая в школе №3 с 1970 года по настоящее время, сделав с 1989 года 9 выпусков, в том числе 19 лет проработав и завучем ( а труд администратора тоже не из легких), я ни разу не пожалела о своем профессиональном выборе. Считаю, что живу и работаю среди интересных, творческих, культурных, интеллектуальных людей. И горжусь тем, что многие из моих выпускников выбрали учительскую стезю.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Вот такие у нас учителя! Остается только пожелать всем выпускникам  - настоящим и будущим такого же удачного осознанного выбора профессии, такого же  профессионализма и жизненного оптимизма.''&lt;/div&gt;</summary>
		<author><name>Кристалл P023</name></author>	</entry>

	<entry>
		<id>http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%9F%D1%80%D0%B5%D0%B4%D0%BF%D1%80%D0%B8%D1%8F%D1%82%D0%B8%D1%8F_%D1%80%D0%B5%D0%B3%D0%B8%D0%BE%D0%BD%D0%B0.%D0%9A%D0%BE%D0%BC%D0%B0%D0%BD%D0%B4%D0%B0_%D0%9A%D1%80%D0%B8%D1%81%D1%82%D0%B0%D0%BB%D0%BB_P023</id>
		<title>Предприятия региона.Команда Кристалл P023</title>
		<link rel="alternate" type="text/html" href="http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%9F%D1%80%D0%B5%D0%B4%D0%BF%D1%80%D0%B8%D1%8F%D1%82%D0%B8%D1%8F_%D1%80%D0%B5%D0%B3%D0%B8%D0%BE%D0%BD%D0%B0.%D0%9A%D0%BE%D0%BC%D0%B0%D0%BD%D0%B4%D0%B0_%D0%9A%D1%80%D0%B8%D1%81%D1%82%D0%B0%D0%BB%D0%BB_P023"/>
				<updated>2009-04-14T12:41:55Z</updated>
		
		<summary type="html">&lt;p&gt;Кристалл P023: &lt;/p&gt;
&lt;hr /&gt;
&lt;div&gt;'''Отчет об экскурсии на предприятие &lt;br /&gt;
ОАО «Сызранский нефтеперерабатывающий завод»'''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Изображение:Изображение_стенд_кристалл.jpg]]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Получив конкурсное задание «Предприятие региона», мы решили совершить экскурсию на ОАО «Сызранский НПЗ». Наша ОУ СОШ №3г.Сызрани несколько лет тесно сотрудничает с этим предприятием, в школе созданы профильные технические классы.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
РОСНЕФТЬ – класс – это уникальный проект , который реализуется с 2001года в рамках трёхстороннего договора ( ШКОЛА – Сам ГТУ- ОАО СНПЗ) на базе средней общеобразовательной школы № 3 г.Сызрани. Поступление в 10 РОСНЕФТЬ-класс на конкурсной основе. Обучение осуществляется  на старшей ступени (10-11 классы). В этих классах обучаются выпускники 9 классов различных школ Сызрани и Сызранского района.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
РОСНЕФТЬ – класс – это возможность получать дополнительные образовательные услуги по профильным предметам (физике, математике, химии), которые реализуются преподавателями Сызранского филиала СамГТУ. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
В нашей команде «Кристалл» образовательного проекта Profi-Quest «Выбор – Профессия – Успех» 6 человек планирует поступать в 10 РОСНЕФТЬ-класс, и мы очень заинтересовались экскурсией на Сызранский нефтеперерабатывающий завод, который может быть будущим местом работы для многих из нас.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Экскурсию на предприятии проводила ведущий специалист кадровой политики ОАО СНПЗ. Мы посетили несколько производственных цехов, химическую лабораторию, редакцию газеты «Маяк». Нам рассказали  историю завода и познакомили с программой развития СНПЗ, кадровой и социальной политикой предприятия.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
ИСТОРИЯ ОАО «СЫЗРАНСКИЙ НПЗ» &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
С Сызранского НПЗ началось развитие нефтеперерабатывающей отрасли в регионе.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
22 июля 1942 года - Отгружена на Сталинградский фронт первая продукция Сызранского НПЗ.&lt;br /&gt;
1946 г. – 1970 г. - Увеличение мощности завода по первичной  переработке  нефти и вторичным процессам.&lt;br /&gt;
1985 г. – 1995 г.  - Осуществление мероприятий по охране окружающей среды.&lt;br /&gt;
1992 г. – 1993 г. -Модернизация действующих мощностей.&lt;br /&gt;
2001 г.  - Пуск в эксплуатацию установки первичной переработки нефти ЭЛОУ-АВТ-6. &lt;br /&gt;
2001 г.  Реконструкция установки гидроочистки Л-24/8 с целью перевода на процесс гидрокрекинга для увеличения отборов светлых и снижения содержания серы.&lt;br /&gt;
2007 г. СНПЗ вошел состав Самарской группы нефтеперерабатывающих заводов, приобретенной НК «Роснефть» в мае 2007 года.&lt;br /&gt;
2008-2013 г. Разработана  и реализуется программа перспективного развития завода.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
ГЕНЕРАЛЬНЫЙ ДИРЕКТОР  ОАО «СЫЗРАНСКИЙ НПЗ» &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Лядин Николай Михайлович- генеральный директор ОАО «Сызранский НПЗ».&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
•	Родился в 1952 году. В 1980 году окончил Куйбышевский политехнический институт им. В. В. Куйбышева по специальности: «Химическая технология нефти и газа».&lt;br /&gt;
•	С 1970 года работал  на Куйбышевском нефтеперерабатывающем заводе.&lt;br /&gt;
•	В  1992 году принят  на Сызранский нефтеперерабатывающий завод на должность заместителя главного инженера по процессам.&lt;br /&gt;
•	В 1999 году  назначен на должность генерального директора Сызранского нефтеперерабатывающего завода и работает по настоящее время.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
СЫЗРАНЬ  -  МАЛЕНЬКАЯ РОДИНА БОЛЬШОЙ НЕФТИ&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Сызранский НПЗ является важнейшим предприятием нашего города. СНПЗ был введен в эксплуатацию в 1942 году. За время своего существования предприятие претерпело множество реорганизаций, касающихся и производственных мощностей, и кадрового состава, и методов руководства. Свою богатую и яркую биографию завод-труженик в полной мере  разделил с непростой судьбой своей Родины.  СНПЗ занял свою нишу в вертикально интегрированной структуре НК «Роснефть». &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Производство (цеха):''  &lt;br /&gt;
• Гидроочистка керосинов&lt;br /&gt;
• Каталитическое риформирование бензиновых фракций&lt;br /&gt;
• Установки по первичной переработке нефти (АВТ-11)&lt;br /&gt;
• Каталитический риформинг&lt;br /&gt;
• Гидроочистка дизельного топлива&lt;br /&gt;
• Производство смесевых бензинов&lt;br /&gt;
• Битумная установка&lt;br /&gt;
• Газофракцион&lt;br /&gt;
• Каталитический крекинг (бензин)&lt;br /&gt;
• Гидрокрекинг (дизтопливо)&lt;br /&gt;
• Заводская испытательная лаборатория&lt;br /&gt;
• Установка производства водорода&lt;br /&gt;
• Линии производства серной кислоты&lt;br /&gt;
• Установка изомеризации.&lt;br /&gt;
 &lt;br /&gt;
В год Сызранский НПЗ перерабатывает более 65 миллионов баррелей, что составляет примерно 8,9 миллионов тонн нефти. В процессе переработки используется в основном самарская нефть, но завод также перерабатывает любую нефть, которая только поставляется. В списке выпускаемой заводом продукции входят высококачественное топливо для автомобилей, керосин для авиационной промышленности, битумный состав и многие другие нефтепродукты.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Продукция:''&lt;br /&gt;
• Бензин автомобильный А-76, А-80, АИ-91, АИ-92, АИ-93, АИ-95, АИ-96&lt;br /&gt;
• Дизельное топливо ДЗП 0,2-35 и летнее ДТ Л-0,2-62&lt;br /&gt;
• Топливо печное&lt;br /&gt;
• Топливо судовое маловязкое&lt;br /&gt;
• Реактивное топливо РТ&lt;br /&gt;
• Мазут М-100, 2.0&lt;br /&gt;
• Битум дорожный БНД 60/90 и 90/130&lt;br /&gt;
• Битум строительный БН 70/30 и 90/10&lt;br /&gt;
• Битум кровельный БНК 45/190 &lt;br /&gt;
• Сжиженный газ &lt;br /&gt;
• Нефрас&lt;br /&gt;
• Кислота серная техническая (1 сорта)&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Ближайшей целью СНПЗ'' является переход на выпуск бензинов и дизельного топлива качества Евро-3 с тем, чтобы в дальнейшем наладить также и производство нефтепродуктов класса Евро-4 и Евро-5. Общим собранием акционеров были одобрены и приняты такие масштабные проекты, как ввод установки по производству водорода, строительство установок изомеризации, гидроочистки дизельного топлива, комплекса FCC с целым набором современных процессов, реконструкция действующих риформингов, резервуарного парка и объектов общезаводского хозяйства.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Особо повышенные запросы к экологии в районе завода подтолкнули руководство к установке оборудования для производства серной кислоты методом мокрого катализа. В список устанавливаемых устройств входят еще многие установки, основная цель которых заключается в максимизации мощности при минимальных затратах и вреде, наносимом окружающей среде.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Ставка - на кадровый потенциал.'' Планы относительно перспектив развития нефтяного бизнеса на Сызранском НПЗ строят самые грандиозные. И ставку при их реализации в первую очередь делают на людей, их лучшие профессиональные качества. На предприятии работают люди различных профессий: технологи, химики, механики, операторы нефтяных установок, лаборанты химической лаборатории, экологи, водители, инженера, сварщики, экономисты, менеджеры и др.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Здесь выверенная и грамотная кадровая политика, большое внимание уделяется молодым специалистам.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Дополнительные условия для молодых специалистов:''&lt;br /&gt;
•	Выплата единовременных пособий для иногородних молодых специалистов.&lt;br /&gt;
•	Выплата надбавок молодым специалистам, трудоустроившимся на рабочие должности.&lt;br /&gt;
•	Общежитие или компенсация 50% оплаты стоимости жилья при найме.&lt;br /&gt;
•	Участие молодых специалистов в программе ипотечного кредитования.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
На предприятии востребованы специалисты в области нефти и химии: технологи и химики. Молодые специалисты приходят на СНПЗ в основном из таких учебных заведений как – Сызранский Губернский колледж (операторы установок и химлаборанты) и Самарский государственный технический университет (инженера, химик-технолог).&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
На заводе трудятся талантливые целеустремленные молодые люди, стремящиеся к успешной карьере и готовые к серьезной работе.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Основные направления социальной политики на предприятии.'' Под особым вниманием - культура производства. Для персонала создан максимум бытовых удобств, в отличном состоянии находится территория - высажены сотни кустов роз и других цветов.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Работники предприятия пользуются многочисленными социальными льготами: это и предоставление жилищной ипотеки на льготных условиях, и обширный социальный пакет в рамках коллективного договора.  Средняя зарплата на предприятии – одна из самых высоких в Сызрани, около 25 тысяч рублей в месяц.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
На заводе есть возможности для полноценного отдыха в собственном пансионате «Волжская Ривьера», детских оздоровительных лагерях, в том числе на Черноморском побережье.&lt;br /&gt;
 &lt;br /&gt;
СНПЗ активно занимается благотворительной деятельностью, спонсирует поездки маленьких талантливых сызранцев во Францию, финансирует работу мотоклуба «Вираж», участвует в реализации городских образовательных проектов, таких как организация РОСНЕФТЬ - классов.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Изображение:Изображение_дети_кристалл.jpg]]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Экскурсия была очень интересной и познавательной. На ОАО СНПЗ созданы все условия для работы и отдыха заводчан. Многие ребята из нашей команды еще больше убедились в том, что нужно продолжать обучение в  РОСНЕФТЬ-классах и поступать в технические ВУЗы  на химико-технологические и механические факультеты, а затем может быть посчастливится работать на таком замечательном предприятии ОАО «Сызранский НПЗ» или других предприятиях НК «РОСНЕФТЬ».'' &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
По словам специалиста кадровой политики завода, ''«Будущее Сызранского НПЗ, зависит от каждого из его работников - инженеров, лаборантов, персонала установок, специалистов и руководителей подразделений, их высокого профессионализма, трудолюбия и упорства в достижении своих целей. Каждый из вас в будущем может внести вклад в становление ведущей нефтяной компании России, а значит - в развитие всей нефтяной отрасли нашей страны».''&lt;/div&gt;</summary>
		<author><name>Кристалл P023</name></author>	</entry>

	<entry>
		<id>http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%9F%D1%80%D0%B5%D0%B4%D0%BF%D1%80%D0%B8%D1%8F%D1%82%D0%B8%D1%8F_%D1%80%D0%B5%D0%B3%D0%B8%D0%BE%D0%BD%D0%B0.%D0%9A%D0%BE%D0%BC%D0%B0%D0%BD%D0%B4%D0%B0_%D0%9A%D1%80%D0%B8%D1%81%D1%82%D0%B0%D0%BB%D0%BB_P023</id>
		<title>Предприятия региона.Команда Кристалл P023</title>
		<link rel="alternate" type="text/html" href="http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%9F%D1%80%D0%B5%D0%B4%D0%BF%D1%80%D0%B8%D1%8F%D1%82%D0%B8%D1%8F_%D1%80%D0%B5%D0%B3%D0%B8%D0%BE%D0%BD%D0%B0.%D0%9A%D0%BE%D0%BC%D0%B0%D0%BD%D0%B4%D0%B0_%D0%9A%D1%80%D0%B8%D1%81%D1%82%D0%B0%D0%BB%D0%BB_P023"/>
				<updated>2009-04-14T12:37:21Z</updated>
		
		<summary type="html">&lt;p&gt;Кристалл P023: &lt;/p&gt;
&lt;hr /&gt;
&lt;div&gt;'''Отчет об экскурсии на предприятие &lt;br /&gt;
ОАО «Сызранский нефтеперерабатывающий завод»'''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Изображение:Изображение_стенд_кристалл.jpg]]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Получив конкурсное задание «Предприятие региона», мы решили совершить экскурсию на ОАО «Сызранский НПЗ». Наша ОУ СОШ №3г.Сызрани несколько лет тесно сотрудничает с этим предприятием, в школе созданы профильные технические классы.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
РОСНЕФТЬ – класс – это уникальный проект , который реализуется с 2001года в рамках трёхстороннего договора ( ШКОЛА – Сам ГТУ- ОАО СНПЗ) на базе средней общеобразовательной школы № 3 г.Сызрани. Поступление в 10 РОСНЕФТЬ-класс на конкурсной основе. Обучение осуществляется  на старшей ступени (10-11 классы). В этих классах обучаются выпускники 9 классов различных школ Сызрани и Сызранского района.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
РОСНЕФТЬ – класс – это возможность получать дополнительные образовательные услуги по профильным предметам (физике, математике, химии), которые реализуются преподавателями Сызранского филиала СамГТУ. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
В нашей команде «Кристалл» образовательного проекта Profi-Quest «Выбор – Профессия – Успех» 6 человек планирует поступать в 10 РОСНЕФТЬ-класс, и мы очень заинтересовались экскурсией на Сызранский нефтеперерабатывающий завод, который может быть будущим местом работы для многих из нас.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Экскурсию на предприятии проводила ведущий специалист кадровой политики ОАО СНПЗ. Мы посетили несколько производственных цехов, химическую лабораторию, редакцию газеты «Маяк». Нам рассказали  историю завода и познакомили с программой развития СНПЗ, кадровой и социальной политикой предприятия.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
ИСТОРИЯ ОАО «СЫЗРАНСКИЙ НПЗ» &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
С Сызранского НПЗ началось развитие нефтеперерабатывающей отрасли в регионе.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
22 июля 1942 года - Отгружена на Сталинградский фронт первая продукция Сызранского НПЗ.&lt;br /&gt;
1946 г. – 1970 г. - Увеличение мощности завода по первичной  переработке  нефти и вторичным процессам.&lt;br /&gt;
1985 г. – 1995 г.  - Осуществление мероприятий по охране окружающей среды.&lt;br /&gt;
1992 г. – 1993 г. -Модернизация действующих мощностей.&lt;br /&gt;
2001 г.  - Пуск в эксплуатацию установки первичной переработки нефти ЭЛОУ-АВТ-6. &lt;br /&gt;
2001 г.  Реконструкция установки гидроочистки Л-24/8 с целью перевода на процесс гидрокрекинга для увеличения отборов светлых и снижения содержания серы.&lt;br /&gt;
2007 г. СНПЗ вошел состав Самарской группы нефтеперерабатывающих заводов, приобретенной НК «Роснефть» в мае 2007 года.&lt;br /&gt;
2008-2013 г. Разработана  и реализуется программа перспективного развития завода.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
ГЕНЕРАЛЬНЫЙ ДИРЕКТОР  ОАО «СЫЗРАНСКИЙ НПЗ» &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Лядин Николай Михайлович- генеральный директор ОАО «Сызранский НПЗ».&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
•	Родился в 1952 году. В 1980 году окончил Куйбышевский политехнический институт им. В. В. Куйбышева по специальности: «Химическая технология нефти и газа».&lt;br /&gt;
•	С 1970 года работал  на Куйбышевском нефтеперерабатывающем заводе.&lt;br /&gt;
•	В  1992 году принят  на Сызранский нефтеперерабатывающий завод на должность заместителя главного инженера по процессам.&lt;br /&gt;
•	В 1999 году  назначен на должность генерального директора Сызранского нефтеперерабатывающего завода и работает по настоящее время.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
СЫЗРАНЬ  -  МАЛЕНЬКАЯ РОДИНА БОЛЬШОЙ НЕФТИ&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Сызранский НПЗ является важнейшим предприятием нашего города. СНПЗ был введен в эксплуатацию в 1942 году. За время своего существования предприятие претерпело множество реорганизаций, касающихся и производственных мощностей, и кадрового состава, и методов руководства. Свою богатую и яркую биографию завод-труженик в полной мере  разделил с непростой судьбой своей Родины.  СНПЗ занял свою нишу в вертикально интегрированной структуре НК «Роснефть». &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Производство (цеха):''  &lt;br /&gt;
• Гидроочистка керосинов&lt;br /&gt;
• Каталитическое риформирование бензиновых фракций&lt;br /&gt;
• Установки по первичной переработке нефти (АВТ-11)&lt;br /&gt;
• Каталитический риформинг&lt;br /&gt;
• Гидроочистка дизельного топлива&lt;br /&gt;
• Производство смесевых бензинов&lt;br /&gt;
• Битумная установка&lt;br /&gt;
• Газофракцион&lt;br /&gt;
• Каталитический крекинг (бензин)&lt;br /&gt;
• Гидрокрекинг (дизтопливо)&lt;br /&gt;
• Заводская испытательная лаборатория&lt;br /&gt;
• Установка производства водорода&lt;br /&gt;
• Линии производства серной кислоты&lt;br /&gt;
• Установка изомеризации.&lt;br /&gt;
 &lt;br /&gt;
В год Сызранский НПЗ перерабатывает более 65 миллионов баррелей, что составляет примерно 8,9 миллионов тонн нефти. В процессе переработки используется в основном самарская нефть, но завод также перерабатывает любую нефть, которая только поставляется. В списке выпускаемой заводом продукции входят высококачественное топливо для автомобилей, керосин для авиационной промышленности, битумный состав и многие другие нефтепродукты.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Продукция:''&lt;br /&gt;
• Бензин автомобильный А-76, А-80, АИ-91, АИ-92, АИ-93, АИ-95, АИ-96&lt;br /&gt;
• Дизельное топливо ДЗП 0,2-35 и летнее ДТ Л-0,2-62&lt;br /&gt;
• Топливо печное&lt;br /&gt;
• Топливо судовое маловязкое&lt;br /&gt;
• Реактивное топливо РТ&lt;br /&gt;
• Мазут М-100, 2.0&lt;br /&gt;
• Битум дорожный БНД 60/90 и 90/130&lt;br /&gt;
• Битум строительный БН 70/30 и 90/10&lt;br /&gt;
• Битум кровельный БНК 45/190 &lt;br /&gt;
• Сжиженный газ &lt;br /&gt;
• Нефрас&lt;br /&gt;
• Кислота серная техническая (1 сорта)&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Ближайшей целью СНПЗ'' является переход на выпуск бензинов и дизельного топлива качества Евро-3 с тем, чтобы в дальнейшем наладить также и производство нефтепродуктов класса Евро-4 и Евро-5. Общим собранием акционеров были одобрены и приняты такие масштабные проекты, как ввод установки по производству водорода, строительство установок изомеризации, гидроочистки дизельного топлива, комплекса FCC с целым набором современных процессов, реконструкция действующих риформингов, резервуарного парка и объектов общезаводского хозяйства.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Особо повышенные запросы к экологии в районе завода подтолкнули руководство к установке оборудования для производства серной кислоты методом мокрого катализа. В список устанавливаемых устройств входят еще многие установки, основная цель которых заключается в максимизации мощности при минимальных затратах и вреде, наносимом окружающей среде.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Ставка - на кадровый потенциал.'' Планы относительно перспектив развития нефтяного бизнеса на Сызранском НПЗ строят самые грандиозные. И ставку при их реализации в первую очередь делают на людей, их лучшие профессиональные качества. На предприятии работают люди различных профессий: технологи, химики, механики, операторы нефтяных установок, лаборанты химической лаборатории, экологи, водители, инженера, сварщики, экономисты, менеджеры и др.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Здесь выверенная и грамотная кадровая политика, большое внимание уделяется молодым специалистам.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Дополнительные условия для молодых специалистов:''&lt;br /&gt;
•	Выплата единовременных пособий для иногородних молодых специалистов.&lt;br /&gt;
•	Выплата надбавок молодым специалистам, трудоустроившимся на рабочие должности.&lt;br /&gt;
•	Общежитие или компенсация 50% оплаты стоимости жилья при найме.&lt;br /&gt;
•	Участие молодых специалистов в программе ипотечного кредитования.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
На предприятии востребованы специалисты в области нефти и химии: технологи и химики. Молодые специалисты приходят на СНПЗ в основном из таких учебных заведений как – Сызранский Губернский колледж (операторы установок и химлаборанты) и Самарский государственный технический университет (инженера, химик-технолог).&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
На заводе трудятся талантливые целеустремленные молодые люди, стремящиеся к успешной карьере и готовые к серьезной работе.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Основные направления социальной политики на предприятии.'' Под особым вниманием - культура производства. Для персонала создан максимум бытовых удобств, в отличном состоянии находится территория - высажены сотни кустов роз и других цветов.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Работники предприятия пользуются многочисленными социальными льготами: это и предоставление жилищной ипотеки на льготных условиях, и обширный социальный пакет в рамках коллективного договора.  Средняя зарплата на предприятии – одна из самых высоких в Сызрани, около 25 тысяч рублей в месяц.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
На заводе есть возможности для полноценного отдыха в собственном пансионате «Волжская Ривьера», детских оздоровительных лагерях, в том числе на Черноморском побережье.&lt;br /&gt;
 &lt;br /&gt;
СНПЗ активно занимается благотворительной деятельностью, спонсирует поездки маленьких талантливых сызранцев во Францию, финансирует работу мотоклуба «Вираж», участвует в реализации городских образовательных проектов, таких как организация РОСНЕФТЬ - классов.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Экскурсия была очень интересной и познавательной. На ОАО СНПЗ созданы все условия для работы и отдыха заводчан. Многие ребята из нашей команды еще больше убедились в том, что нужно продолжать обучение в  РОСНЕФТЬ-классах и поступать в технические ВУЗы  на химико-технологические и механические факультеты, а затем может быть посчастливится работать на таком замечательном предприятии ОАО «Сызранский НПЗ» или других предприятиях НК «РОСНЕФТЬ».'' &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
По словам специалиста кадровой политики завода, ''«Будущее Сызранского НПЗ, зависит от каждого из его работников - инженеров, лаборантов, персонала установок, специалистов и руководителей подразделений, их высокого профессионализма, трудолюбия и упорства в достижении своих целей. Каждый из вас в будущем может внести вклад в становление ведущей нефтяной компании России, а значит - в развитие всей нефтяной отрасли нашей страны».''&lt;/div&gt;</summary>
		<author><name>Кристалл P023</name></author>	</entry>

	<entry>
		<id>http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%9F%D1%80%D0%B5%D0%B4%D0%BF%D1%80%D0%B8%D1%8F%D1%82%D0%B8%D1%8F_%D1%80%D0%B5%D0%B3%D0%B8%D0%BE%D0%BD%D0%B0.%D0%9A%D0%BE%D0%BC%D0%B0%D0%BD%D0%B4%D0%B0_%D0%9A%D1%80%D0%B8%D1%81%D1%82%D0%B0%D0%BB%D0%BB_P023</id>
		<title>Предприятия региона.Команда Кристалл P023</title>
		<link rel="alternate" type="text/html" href="http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%9F%D1%80%D0%B5%D0%B4%D0%BF%D1%80%D0%B8%D1%8F%D1%82%D0%B8%D1%8F_%D1%80%D0%B5%D0%B3%D0%B8%D0%BE%D0%BD%D0%B0.%D0%9A%D0%BE%D0%BC%D0%B0%D0%BD%D0%B4%D0%B0_%D0%9A%D1%80%D0%B8%D1%81%D1%82%D0%B0%D0%BB%D0%BB_P023"/>
				<updated>2009-04-14T12:36:26Z</updated>
		
		<summary type="html">&lt;p&gt;Кристалл P023: &lt;/p&gt;
&lt;hr /&gt;
&lt;div&gt;'''Отчет об экскурсии на предприятие &lt;br /&gt;
ОАО «Сызранский нефтеперерабатывающий завод»'''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Изображение:Изображение_стенд_кристалл.jpg]]&lt;br /&gt;
Получив конкурсное задание «Предприятие региона», мы решили совершить экскурсию на ОАО «Сызранский НПЗ». Наша ОУ СОШ №3г.Сызрани несколько лет тесно сотрудничает с этим предприятием, в школе созданы профильные технические классы.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
РОСНЕФТЬ – класс – это уникальный проект , который реализуется с 2001года в рамках трёхстороннего договора ( ШКОЛА – Сам ГТУ- ОАО СНПЗ) на базе средней общеобразовательной школы № 3 г.Сызрани. Поступление в 10 РОСНЕФТЬ-класс на конкурсной основе. Обучение осуществляется  на старшей ступени (10-11 классы). В этих классах обучаются выпускники 9 классов различных школ Сызрани и Сызранского района.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
РОСНЕФТЬ – класс – это возможность получать дополнительные образовательные услуги по профильным предметам (физике, математике, химии), которые реализуются преподавателями Сызранского филиала СамГТУ. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
В нашей команде «Кристалл» образовательного проекта Profi-Quest «Выбор – Профессия – Успех» 6 человек планирует поступать в 10 РОСНЕФТЬ-класс, и мы очень заинтересовались экскурсией на Сызранский нефтеперерабатывающий завод, который может быть будущим местом работы для многих из нас.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Экскурсию на предприятии проводила ведущий специалист кадровой политики ОАО СНПЗ. Мы посетили несколько производственных цехов, химическую лабораторию, редакцию газеты «Маяк». Нам рассказали  историю завода и познакомили с программой развития СНПЗ, кадровой и социальной политикой предприятия.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
ИСТОРИЯ ОАО «СЫЗРАНСКИЙ НПЗ» &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
С Сызранского НПЗ началось развитие нефтеперерабатывающей отрасли в регионе.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
22 июля 1942 года - Отгружена на Сталинградский фронт первая продукция Сызранского НПЗ.&lt;br /&gt;
1946 г. – 1970 г. - Увеличение мощности завода по первичной  переработке  нефти и вторичным процессам.&lt;br /&gt;
1985 г. – 1995 г.  - Осуществление мероприятий по охране окружающей среды.&lt;br /&gt;
1992 г. – 1993 г. -Модернизация действующих мощностей.&lt;br /&gt;
2001 г.  - Пуск в эксплуатацию установки первичной переработки нефти ЭЛОУ-АВТ-6. &lt;br /&gt;
2001 г.  Реконструкция установки гидроочистки Л-24/8 с целью перевода на процесс гидрокрекинга для увеличения отборов светлых и снижения содержания серы.&lt;br /&gt;
2007 г. СНПЗ вошел состав Самарской группы нефтеперерабатывающих заводов, приобретенной НК «Роснефть» в мае 2007 года.&lt;br /&gt;
2008-2013 г. Разработана  и реализуется программа перспективного развития завода.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
ГЕНЕРАЛЬНЫЙ ДИРЕКТОР  ОАО «СЫЗРАНСКИЙ НПЗ» &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Лядин Николай Михайлович- генеральный директор ОАО «Сызранский НПЗ».&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
•	Родился в 1952 году. В 1980 году окончил Куйбышевский политехнический институт им. В. В. Куйбышева по специальности: «Химическая технология нефти и газа».&lt;br /&gt;
•	С 1970 года работал  на Куйбышевском нефтеперерабатывающем заводе.&lt;br /&gt;
•	В  1992 году принят  на Сызранский нефтеперерабатывающий завод на должность заместителя главного инженера по процессам.&lt;br /&gt;
•	В 1999 году  назначен на должность генерального директора Сызранского нефтеперерабатывающего завода и работает по настоящее время.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
СЫЗРАНЬ  -  МАЛЕНЬКАЯ РОДИНА БОЛЬШОЙ НЕФТИ&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Сызранский НПЗ является важнейшим предприятием нашего города. СНПЗ был введен в эксплуатацию в 1942 году. За время своего существования предприятие претерпело множество реорганизаций, касающихся и производственных мощностей, и кадрового состава, и методов руководства. Свою богатую и яркую биографию завод-труженик в полной мере  разделил с непростой судьбой своей Родины.  СНПЗ занял свою нишу в вертикально интегрированной структуре НК «Роснефть». &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Производство (цеха):''  &lt;br /&gt;
• Гидроочистка керосинов&lt;br /&gt;
• Каталитическое риформирование бензиновых фракций&lt;br /&gt;
• Установки по первичной переработке нефти (АВТ-11)&lt;br /&gt;
• Каталитический риформинг&lt;br /&gt;
• Гидроочистка дизельного топлива&lt;br /&gt;
• Производство смесевых бензинов&lt;br /&gt;
• Битумная установка&lt;br /&gt;
• Газофракцион&lt;br /&gt;
• Каталитический крекинг (бензин)&lt;br /&gt;
• Гидрокрекинг (дизтопливо)&lt;br /&gt;
• Заводская испытательная лаборатория&lt;br /&gt;
• Установка производства водорода&lt;br /&gt;
• Линии производства серной кислоты&lt;br /&gt;
• Установка изомеризации.&lt;br /&gt;
 &lt;br /&gt;
В год Сызранский НПЗ перерабатывает более 65 миллионов баррелей, что составляет примерно 8,9 миллионов тонн нефти. В процессе переработки используется в основном самарская нефть, но завод также перерабатывает любую нефть, которая только поставляется. В списке выпускаемой заводом продукции входят высококачественное топливо для автомобилей, керосин для авиационной промышленности, битумный состав и многие другие нефтепродукты.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Продукция:''&lt;br /&gt;
• Бензин автомобильный А-76, А-80, АИ-91, АИ-92, АИ-93, АИ-95, АИ-96&lt;br /&gt;
• Дизельное топливо ДЗП 0,2-35 и летнее ДТ Л-0,2-62&lt;br /&gt;
• Топливо печное&lt;br /&gt;
• Топливо судовое маловязкое&lt;br /&gt;
• Реактивное топливо РТ&lt;br /&gt;
• Мазут М-100, 2.0&lt;br /&gt;
• Битум дорожный БНД 60/90 и 90/130&lt;br /&gt;
• Битум строительный БН 70/30 и 90/10&lt;br /&gt;
• Битум кровельный БНК 45/190 &lt;br /&gt;
• Сжиженный газ &lt;br /&gt;
• Нефрас&lt;br /&gt;
• Кислота серная техническая (1 сорта)&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Ближайшей целью СНПЗ'' является переход на выпуск бензинов и дизельного топлива качества Евро-3 с тем, чтобы в дальнейшем наладить также и производство нефтепродуктов класса Евро-4 и Евро-5. Общим собранием акционеров были одобрены и приняты такие масштабные проекты, как ввод установки по производству водорода, строительство установок изомеризации, гидроочистки дизельного топлива, комплекса FCC с целым набором современных процессов, реконструкция действующих риформингов, резервуарного парка и объектов общезаводского хозяйства.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Особо повышенные запросы к экологии в районе завода подтолкнули руководство к установке оборудования для производства серной кислоты методом мокрого катализа. В список устанавливаемых устройств входят еще многие установки, основная цель которых заключается в максимизации мощности при минимальных затратах и вреде, наносимом окружающей среде.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Ставка - на кадровый потенциал.'' Планы относительно перспектив развития нефтяного бизнеса на Сызранском НПЗ строят самые грандиозные. И ставку при их реализации в первую очередь делают на людей, их лучшие профессиональные качества. На предприятии работают люди различных профессий: технологи, химики, механики, операторы нефтяных установок, лаборанты химической лаборатории, экологи, водители, инженера, сварщики, экономисты, менеджеры и др.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Здесь выверенная и грамотная кадровая политика, большое внимание уделяется молодым специалистам.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Дополнительные условия для молодых специалистов:''&lt;br /&gt;
•	Выплата единовременных пособий для иногородних молодых специалистов.&lt;br /&gt;
•	Выплата надбавок молодым специалистам, трудоустроившимся на рабочие должности.&lt;br /&gt;
•	Общежитие или компенсация 50% оплаты стоимости жилья при найме.&lt;br /&gt;
•	Участие молодых специалистов в программе ипотечного кредитования.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
На предприятии востребованы специалисты в области нефти и химии: технологи и химики. Молодые специалисты приходят на СНПЗ в основном из таких учебных заведений как – Сызранский Губернский колледж (операторы установок и химлаборанты) и Самарский государственный технический университет (инженера, химик-технолог).&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
На заводе трудятся талантливые целеустремленные молодые люди, стремящиеся к успешной карьере и готовые к серьезной работе.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Основные направления социальной политики на предприятии.'' Под особым вниманием - культура производства. Для персонала создан максимум бытовых удобств, в отличном состоянии находится территория - высажены сотни кустов роз и других цветов.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Работники предприятия пользуются многочисленными социальными льготами: это и предоставление жилищной ипотеки на льготных условиях, и обширный социальный пакет в рамках коллективного договора.  Средняя зарплата на предприятии – одна из самых высоких в Сызрани, около 25 тысяч рублей в месяц.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
На заводе есть возможности для полноценного отдыха в собственном пансионате «Волжская Ривьера», детских оздоровительных лагерях, в том числе на Черноморском побережье.&lt;br /&gt;
 &lt;br /&gt;
СНПЗ активно занимается благотворительной деятельностью, спонсирует поездки маленьких талантливых сызранцев во Францию, финансирует работу мотоклуба «Вираж», участвует в реализации городских образовательных проектов, таких как организация РОСНЕФТЬ - классов.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Экскурсия была очень интересной и познавательной. На ОАО СНПЗ созданы все условия для работы и отдыха заводчан. Многие ребята из нашей команды еще больше убедились в том, что нужно продолжать обучение в  РОСНЕФТЬ-классах и поступать в технические ВУЗы  на химико-технологические и механические факультеты, а затем может быть посчастливится работать на таком замечательном предприятии ОАО «Сызранский НПЗ» или других предприятиях НК «РОСНЕФТЬ».'' &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
По словам специалиста кадровой политики завода, ''«Будущее Сызранского НПЗ, зависит от каждого из его работников - инженеров, лаборантов, персонала установок, специалистов и руководителей подразделений, их высокого профессионализма, трудолюбия и упорства в достижении своих целей. Каждый из вас в будущем может внести вклад в становление ведущей нефтяной компании России, а значит - в развитие всей нефтяной отрасли нашей страны».''&lt;/div&gt;</summary>
		<author><name>Кристалл P023</name></author>	</entry>

	<entry>
		<id>http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%9F%D1%80%D0%B5%D0%B4%D0%BF%D1%80%D0%B8%D1%8F%D1%82%D0%B8%D1%8F_%D1%80%D0%B5%D0%B3%D0%B8%D0%BE%D0%BD%D0%B0.%D0%9A%D0%BE%D0%BC%D0%B0%D0%BD%D0%B4%D0%B0_%D0%9A%D1%80%D0%B8%D1%81%D1%82%D0%B0%D0%BB%D0%BB_P023</id>
		<title>Предприятия региона.Команда Кристалл P023</title>
		<link rel="alternate" type="text/html" href="http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%9F%D1%80%D0%B5%D0%B4%D0%BF%D1%80%D0%B8%D1%8F%D1%82%D0%B8%D1%8F_%D1%80%D0%B5%D0%B3%D0%B8%D0%BE%D0%BD%D0%B0.%D0%9A%D0%BE%D0%BC%D0%B0%D0%BD%D0%B4%D0%B0_%D0%9A%D1%80%D0%B8%D1%81%D1%82%D0%B0%D0%BB%D0%BB_P023"/>
				<updated>2009-04-14T12:35:31Z</updated>
		
		<summary type="html">&lt;p&gt;Кристалл P023: &lt;/p&gt;
&lt;hr /&gt;
&lt;div&gt;'''Отчет об экскурсии на предприятие &lt;br /&gt;
ОАО «Сызранский нефтеперерабатывающий завод»'''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Изображение_стенд_кристалл.jpg]]&lt;br /&gt;
Получив конкурсное задание «Предприятие региона», мы решили совершить экскурсию на ОАО «Сызранский НПЗ». Наша ОУ СОШ №3г.Сызрани несколько лет тесно сотрудничает с этим предприятием, в школе созданы профильные технические классы.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
РОСНЕФТЬ – класс – это уникальный проект , который реализуется с 2001года в рамках трёхстороннего договора ( ШКОЛА – Сам ГТУ- ОАО СНПЗ) на базе средней общеобразовательной школы № 3 г.Сызрани. Поступление в 10 РОСНЕФТЬ-класс на конкурсной основе. Обучение осуществляется  на старшей ступени (10-11 классы). В этих классах обучаются выпускники 9 классов различных школ Сызрани и Сызранского района.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
РОСНЕФТЬ – класс – это возможность получать дополнительные образовательные услуги по профильным предметам (физике, математике, химии), которые реализуются преподавателями Сызранского филиала СамГТУ. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
В нашей команде «Кристалл» образовательного проекта Profi-Quest «Выбор – Профессия – Успех» 6 человек планирует поступать в 10 РОСНЕФТЬ-класс, и мы очень заинтересовались экскурсией на Сызранский нефтеперерабатывающий завод, который может быть будущим местом работы для многих из нас.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Экскурсию на предприятии проводила ведущий специалист кадровой политики ОАО СНПЗ. Мы посетили несколько производственных цехов, химическую лабораторию, редакцию газеты «Маяк». Нам рассказали  историю завода и познакомили с программой развития СНПЗ, кадровой и социальной политикой предприятия.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
ИСТОРИЯ ОАО «СЫЗРАНСКИЙ НПЗ» &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
С Сызранского НПЗ началось развитие нефтеперерабатывающей отрасли в регионе.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
22 июля 1942 года - Отгружена на Сталинградский фронт первая продукция Сызранского НПЗ.&lt;br /&gt;
1946 г. – 1970 г. - Увеличение мощности завода по первичной  переработке  нефти и вторичным процессам.&lt;br /&gt;
1985 г. – 1995 г.  - Осуществление мероприятий по охране окружающей среды.&lt;br /&gt;
1992 г. – 1993 г. -Модернизация действующих мощностей.&lt;br /&gt;
2001 г.  - Пуск в эксплуатацию установки первичной переработки нефти ЭЛОУ-АВТ-6. &lt;br /&gt;
2001 г.  Реконструкция установки гидроочистки Л-24/8 с целью перевода на процесс гидрокрекинга для увеличения отборов светлых и снижения содержания серы.&lt;br /&gt;
2007 г. СНПЗ вошел состав Самарской группы нефтеперерабатывающих заводов, приобретенной НК «Роснефть» в мае 2007 года.&lt;br /&gt;
2008-2013 г. Разработана  и реализуется программа перспективного развития завода.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
ГЕНЕРАЛЬНЫЙ ДИРЕКТОР  ОАО «СЫЗРАНСКИЙ НПЗ» &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Лядин Николай Михайлович- генеральный директор ОАО «Сызранский НПЗ».&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
•	Родился в 1952 году. В 1980 году окончил Куйбышевский политехнический институт им. В. В. Куйбышева по специальности: «Химическая технология нефти и газа».&lt;br /&gt;
•	С 1970 года работал  на Куйбышевском нефтеперерабатывающем заводе.&lt;br /&gt;
•	В  1992 году принят  на Сызранский нефтеперерабатывающий завод на должность заместителя главного инженера по процессам.&lt;br /&gt;
•	В 1999 году  назначен на должность генерального директора Сызранского нефтеперерабатывающего завода и работает по настоящее время.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
СЫЗРАНЬ  -  МАЛЕНЬКАЯ РОДИНА БОЛЬШОЙ НЕФТИ&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Сызранский НПЗ является важнейшим предприятием нашего города. СНПЗ был введен в эксплуатацию в 1942 году. За время своего существования предприятие претерпело множество реорганизаций, касающихся и производственных мощностей, и кадрового состава, и методов руководства. Свою богатую и яркую биографию завод-труженик в полной мере  разделил с непростой судьбой своей Родины.  СНПЗ занял свою нишу в вертикально интегрированной структуре НК «Роснефть». &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Производство (цеха):''  &lt;br /&gt;
• Гидроочистка керосинов&lt;br /&gt;
• Каталитическое риформирование бензиновых фракций&lt;br /&gt;
• Установки по первичной переработке нефти (АВТ-11)&lt;br /&gt;
• Каталитический риформинг&lt;br /&gt;
• Гидроочистка дизельного топлива&lt;br /&gt;
• Производство смесевых бензинов&lt;br /&gt;
• Битумная установка&lt;br /&gt;
• Газофракцион&lt;br /&gt;
• Каталитический крекинг (бензин)&lt;br /&gt;
• Гидрокрекинг (дизтопливо)&lt;br /&gt;
• Заводская испытательная лаборатория&lt;br /&gt;
• Установка производства водорода&lt;br /&gt;
• Линии производства серной кислоты&lt;br /&gt;
• Установка изомеризации.&lt;br /&gt;
 &lt;br /&gt;
В год Сызранский НПЗ перерабатывает более 65 миллионов баррелей, что составляет примерно 8,9 миллионов тонн нефти. В процессе переработки используется в основном самарская нефть, но завод также перерабатывает любую нефть, которая только поставляется. В списке выпускаемой заводом продукции входят высококачественное топливо для автомобилей, керосин для авиационной промышленности, битумный состав и многие другие нефтепродукты.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Продукция:''&lt;br /&gt;
• Бензин автомобильный А-76, А-80, АИ-91, АИ-92, АИ-93, АИ-95, АИ-96&lt;br /&gt;
• Дизельное топливо ДЗП 0,2-35 и летнее ДТ Л-0,2-62&lt;br /&gt;
• Топливо печное&lt;br /&gt;
• Топливо судовое маловязкое&lt;br /&gt;
• Реактивное топливо РТ&lt;br /&gt;
• Мазут М-100, 2.0&lt;br /&gt;
• Битум дорожный БНД 60/90 и 90/130&lt;br /&gt;
• Битум строительный БН 70/30 и 90/10&lt;br /&gt;
• Битум кровельный БНК 45/190 &lt;br /&gt;
• Сжиженный газ &lt;br /&gt;
• Нефрас&lt;br /&gt;
• Кислота серная техническая (1 сорта)&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Ближайшей целью СНПЗ'' является переход на выпуск бензинов и дизельного топлива качества Евро-3 с тем, чтобы в дальнейшем наладить также и производство нефтепродуктов класса Евро-4 и Евро-5. Общим собранием акционеров были одобрены и приняты такие масштабные проекты, как ввод установки по производству водорода, строительство установок изомеризации, гидроочистки дизельного топлива, комплекса FCC с целым набором современных процессов, реконструкция действующих риформингов, резервуарного парка и объектов общезаводского хозяйства.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Особо повышенные запросы к экологии в районе завода подтолкнули руководство к установке оборудования для производства серной кислоты методом мокрого катализа. В список устанавливаемых устройств входят еще многие установки, основная цель которых заключается в максимизации мощности при минимальных затратах и вреде, наносимом окружающей среде.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Ставка - на кадровый потенциал.'' Планы относительно перспектив развития нефтяного бизнеса на Сызранском НПЗ строят самые грандиозные. И ставку при их реализации в первую очередь делают на людей, их лучшие профессиональные качества. На предприятии работают люди различных профессий: технологи, химики, механики, операторы нефтяных установок, лаборанты химической лаборатории, экологи, водители, инженера, сварщики, экономисты, менеджеры и др.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Здесь выверенная и грамотная кадровая политика, большое внимание уделяется молодым специалистам.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Дополнительные условия для молодых специалистов:''&lt;br /&gt;
•	Выплата единовременных пособий для иногородних молодых специалистов.&lt;br /&gt;
•	Выплата надбавок молодым специалистам, трудоустроившимся на рабочие должности.&lt;br /&gt;
•	Общежитие или компенсация 50% оплаты стоимости жилья при найме.&lt;br /&gt;
•	Участие молодых специалистов в программе ипотечного кредитования.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
На предприятии востребованы специалисты в области нефти и химии: технологи и химики. Молодые специалисты приходят на СНПЗ в основном из таких учебных заведений как – Сызранский Губернский колледж (операторы установок и химлаборанты) и Самарский государственный технический университет (инженера, химик-технолог).&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
На заводе трудятся талантливые целеустремленные молодые люди, стремящиеся к успешной карьере и готовые к серьезной работе.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Основные направления социальной политики на предприятии.'' Под особым вниманием - культура производства. Для персонала создан максимум бытовых удобств, в отличном состоянии находится территория - высажены сотни кустов роз и других цветов.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Работники предприятия пользуются многочисленными социальными льготами: это и предоставление жилищной ипотеки на льготных условиях, и обширный социальный пакет в рамках коллективного договора.  Средняя зарплата на предприятии – одна из самых высоких в Сызрани, около 25 тысяч рублей в месяц.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
На заводе есть возможности для полноценного отдыха в собственном пансионате «Волжская Ривьера», детских оздоровительных лагерях, в том числе на Черноморском побережье.&lt;br /&gt;
 &lt;br /&gt;
СНПЗ активно занимается благотворительной деятельностью, спонсирует поездки маленьких талантливых сызранцев во Францию, финансирует работу мотоклуба «Вираж», участвует в реализации городских образовательных проектов, таких как организация РОСНЕФТЬ - классов.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Экскурсия была очень интересной и познавательной. На ОАО СНПЗ созданы все условия для работы и отдыха заводчан. Многие ребята из нашей команды еще больше убедились в том, что нужно продолжать обучение в  РОСНЕФТЬ-классах и поступать в технические ВУЗы  на химико-технологические и механические факультеты, а затем может быть посчастливится работать на таком замечательном предприятии ОАО «Сызранский НПЗ» или других предприятиях НК «РОСНЕФТЬ».'' &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
По словам специалиста кадровой политики завода, ''«Будущее Сызранского НПЗ, зависит от каждого из его работников - инженеров, лаборантов, персонала установок, специалистов и руководителей подразделений, их высокого профессионализма, трудолюбия и упорства в достижении своих целей. Каждый из вас в будущем может внести вклад в становление ведущей нефтяной компании России, а значит - в развитие всей нефтяной отрасли нашей страны».''&lt;/div&gt;</summary>
		<author><name>Кристалл P023</name></author>	</entry>

	<entry>
		<id>http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%9F%D1%80%D0%B5%D0%B4%D0%BF%D1%80%D0%B8%D1%8F%D1%82%D0%B8%D1%8F_%D1%80%D0%B5%D0%B3%D0%B8%D0%BE%D0%BD%D0%B0.%D0%9A%D0%BE%D0%BC%D0%B0%D0%BD%D0%B4%D0%B0_%D0%9A%D1%80%D0%B8%D1%81%D1%82%D0%B0%D0%BB%D0%BB_P023</id>
		<title>Предприятия региона.Команда Кристалл P023</title>
		<link rel="alternate" type="text/html" href="http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%9F%D1%80%D0%B5%D0%B4%D0%BF%D1%80%D0%B8%D1%8F%D1%82%D0%B8%D1%8F_%D1%80%D0%B5%D0%B3%D0%B8%D0%BE%D0%BD%D0%B0.%D0%9A%D0%BE%D0%BC%D0%B0%D0%BD%D0%B4%D0%B0_%D0%9A%D1%80%D0%B8%D1%81%D1%82%D0%B0%D0%BB%D0%BB_P023"/>
				<updated>2009-04-14T12:31:08Z</updated>
		
		<summary type="html">&lt;p&gt;Кристалл P023: &lt;/p&gt;
&lt;hr /&gt;
&lt;div&gt;'''Отчет об экскурсии на предприятие &lt;br /&gt;
ОАО «Сызранский нефтеперерабатывающий завод»'''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Изображение завода кристалл.jpg]]&lt;br /&gt;
Получив конкурсное задание «Предприятие региона», мы решили совершить экскурсию на ОАО «Сызранский НПЗ». Наша ОУ СОШ №3г.Сызрани несколько лет тесно сотрудничает с этим предприятием, в школе созданы профильные технические классы.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
РОСНЕФТЬ – класс – это уникальный проект , который реализуется с 2001года в рамках трёхстороннего договора ( ШКОЛА – Сам ГТУ- ОАО СНПЗ) на базе средней общеобразовательной школы № 3 г.Сызрани. Поступление в 10 РОСНЕФТЬ-класс на конкурсной основе. Обучение осуществляется  на старшей ступени (10-11 классы). В этих классах обучаются выпускники 9 классов различных школ Сызрани и Сызранского района.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
РОСНЕФТЬ – класс – это возможность получать дополнительные образовательные услуги по профильным предметам (физике, математике, химии), которые реализуются преподавателями Сызранского филиала СамГТУ. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
В нашей команде «Кристалл» образовательного проекта Profi-Quest «Выбор – Профессия – Успех» 6 человек планирует поступать в 10 РОСНЕФТЬ-класс, и мы очень заинтересовались экскурсией на Сызранский нефтеперерабатывающий завод, который может быть будущим местом работы для многих из нас.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Экскурсию на предприятии проводила ведущий специалист кадровой политики ОАО СНПЗ. Мы посетили несколько производственных цехов, химическую лабораторию, редакцию газеты «Маяк». Нам рассказали  историю завода и познакомили с программой развития СНПЗ, кадровой и социальной политикой предприятия.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
ИСТОРИЯ ОАО «СЫЗРАНСКИЙ НПЗ» &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
С Сызранского НПЗ началось развитие нефтеперерабатывающей отрасли в регионе.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
22 июля 1942 года - Отгружена на Сталинградский фронт первая продукция Сызранского НПЗ.&lt;br /&gt;
1946 г. – 1970 г. - Увеличение мощности завода по первичной  переработке  нефти и вторичным процессам.&lt;br /&gt;
1985 г. – 1995 г.  - Осуществление мероприятий по охране окружающей среды.&lt;br /&gt;
1992 г. – 1993 г. -Модернизация действующих мощностей.&lt;br /&gt;
2001 г.  - Пуск в эксплуатацию установки первичной переработки нефти ЭЛОУ-АВТ-6. &lt;br /&gt;
2001 г.  Реконструкция установки гидроочистки Л-24/8 с целью перевода на процесс гидрокрекинга для увеличения отборов светлых и снижения содержания серы.&lt;br /&gt;
2007 г. СНПЗ вошел состав Самарской группы нефтеперерабатывающих заводов, приобретенной НК «Роснефть» в мае 2007 года.&lt;br /&gt;
2008-2013 г. Разработана  и реализуется программа перспективного развития завода.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
ГЕНЕРАЛЬНЫЙ ДИРЕКТОР  ОАО «СЫЗРАНСКИЙ НПЗ» &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Лядин Николай Михайлович- генеральный директор ОАО «Сызранский НПЗ».&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
•	Родился в 1952 году. В 1980 году окончил Куйбышевский политехнический институт им. В. В. Куйбышева по специальности: «Химическая технология нефти и газа».&lt;br /&gt;
•	С 1970 года работал  на Куйбышевском нефтеперерабатывающем заводе.&lt;br /&gt;
•	В  1992 году принят  на Сызранский нефтеперерабатывающий завод на должность заместителя главного инженера по процессам.&lt;br /&gt;
•	В 1999 году  назначен на должность генерального директора Сызранского нефтеперерабатывающего завода и работает по настоящее время.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
СЫЗРАНЬ  -  МАЛЕНЬКАЯ РОДИНА БОЛЬШОЙ НЕФТИ&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Сызранский НПЗ является важнейшим предприятием нашего города. СНПЗ был введен в эксплуатацию в 1942 году. За время своего существования предприятие претерпело множество реорганизаций, касающихся и производственных мощностей, и кадрового состава, и методов руководства. Свою богатую и яркую биографию завод-труженик в полной мере  разделил с непростой судьбой своей Родины.  СНПЗ занял свою нишу в вертикально интегрированной структуре НК «Роснефть». &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Производство (цеха):''  &lt;br /&gt;
• Гидроочистка керосинов&lt;br /&gt;
• Каталитическое риформирование бензиновых фракций&lt;br /&gt;
• Установки по первичной переработке нефти (АВТ-11)&lt;br /&gt;
• Каталитический риформинг&lt;br /&gt;
• Гидроочистка дизельного топлива&lt;br /&gt;
• Производство смесевых бензинов&lt;br /&gt;
• Битумная установка&lt;br /&gt;
• Газофракцион&lt;br /&gt;
• Каталитический крекинг (бензин)&lt;br /&gt;
• Гидрокрекинг (дизтопливо)&lt;br /&gt;
• Заводская испытательная лаборатория&lt;br /&gt;
• Установка производства водорода&lt;br /&gt;
• Линии производства серной кислоты&lt;br /&gt;
• Установка изомеризации.&lt;br /&gt;
 &lt;br /&gt;
В год Сызранский НПЗ перерабатывает более 65 миллионов баррелей, что составляет примерно 8,9 миллионов тонн нефти. В процессе переработки используется в основном самарская нефть, но завод также перерабатывает любую нефть, которая только поставляется. В списке выпускаемой заводом продукции входят высококачественное топливо для автомобилей, керосин для авиационной промышленности, битумный состав и многие другие нефтепродукты.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Продукция:''&lt;br /&gt;
• Бензин автомобильный А-76, А-80, АИ-91, АИ-92, АИ-93, АИ-95, АИ-96&lt;br /&gt;
• Дизельное топливо ДЗП 0,2-35 и летнее ДТ Л-0,2-62&lt;br /&gt;
• Топливо печное&lt;br /&gt;
• Топливо судовое маловязкое&lt;br /&gt;
• Реактивное топливо РТ&lt;br /&gt;
• Мазут М-100, 2.0&lt;br /&gt;
• Битум дорожный БНД 60/90 и 90/130&lt;br /&gt;
• Битум строительный БН 70/30 и 90/10&lt;br /&gt;
• Битум кровельный БНК 45/190 &lt;br /&gt;
• Сжиженный газ &lt;br /&gt;
• Нефрас&lt;br /&gt;
• Кислота серная техническая (1 сорта)&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Ближайшей целью СНПЗ'' является переход на выпуск бензинов и дизельного топлива качества Евро-3 с тем, чтобы в дальнейшем наладить также и производство нефтепродуктов класса Евро-4 и Евро-5. Общим собранием акционеров были одобрены и приняты такие масштабные проекты, как ввод установки по производству водорода, строительство установок изомеризации, гидроочистки дизельного топлива, комплекса FCC с целым набором современных процессов, реконструкция действующих риформингов, резервуарного парка и объектов общезаводского хозяйства.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Особо повышенные запросы к экологии в районе завода подтолкнули руководство к установке оборудования для производства серной кислоты методом мокрого катализа. В список устанавливаемых устройств входят еще многие установки, основная цель которых заключается в максимизации мощности при минимальных затратах и вреде, наносимом окружающей среде.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Ставка - на кадровый потенциал.'' Планы относительно перспектив развития нефтяного бизнеса на Сызранском НПЗ строят самые грандиозные. И ставку при их реализации в первую очередь делают на людей, их лучшие профессиональные качества. На предприятии работают люди различных профессий: технологи, химики, механики, операторы нефтяных установок, лаборанты химической лаборатории, экологи, водители, инженера, сварщики, экономисты, менеджеры и др.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Здесь выверенная и грамотная кадровая политика, большое внимание уделяется молодым специалистам.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Дополнительные условия для молодых специалистов:''&lt;br /&gt;
•	Выплата единовременных пособий для иногородних молодых специалистов.&lt;br /&gt;
•	Выплата надбавок молодым специалистам, трудоустроившимся на рабочие должности.&lt;br /&gt;
•	Общежитие или компенсация 50% оплаты стоимости жилья при найме.&lt;br /&gt;
•	Участие молодых специалистов в программе ипотечного кредитования.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
На предприятии востребованы специалисты в области нефти и химии: технологи и химики. Молодые специалисты приходят на СНПЗ в основном из таких учебных заведений как – Сызранский Губернский колледж (операторы установок и химлаборанты) и Самарский государственный технический университет (инженера, химик-технолог).&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
На заводе трудятся талантливые целеустремленные молодые люди, стремящиеся к успешной карьере и готовые к серьезной работе.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Основные направления социальной политики на предприятии.'' Под особым вниманием - культура производства. Для персонала создан максимум бытовых удобств, в отличном состоянии находится территория - высажены сотни кустов роз и других цветов.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Работники предприятия пользуются многочисленными социальными льготами: это и предоставление жилищной ипотеки на льготных условиях, и обширный социальный пакет в рамках коллективного договора.  Средняя зарплата на предприятии – одна из самых высоких в Сызрани, около 25 тысяч рублей в месяц.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
На заводе есть возможности для полноценного отдыха в собственном пансионате «Волжская Ривьера», детских оздоровительных лагерях, в том числе на Черноморском побережье.&lt;br /&gt;
 &lt;br /&gt;
СНПЗ активно занимается благотворительной деятельностью, спонсирует поездки маленьких талантливых сызранцев во Францию, финансирует работу мотоклуба «Вираж», участвует в реализации городских образовательных проектов, таких как организация РОСНЕФТЬ - классов.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Экскурсия была очень интересной и познавательной. На ОАО СНПЗ созданы все условия для работы и отдыха заводчан. Многие ребята из нашей команды еще больше убедились в том, что нужно продолжать обучение в  РОСНЕФТЬ-классах и поступать в технические ВУЗы  на химико-технологические и механические факультеты, а затем может быть посчастливится работать на таком замечательном предприятии ОАО «Сызранский НПЗ» или других предприятиях НК «РОСНЕФТЬ».'' &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
По словам специалиста кадровой политики завода, ''«Будущее Сызранского НПЗ, зависит от каждого из его работников - инженеров, лаборантов, персонала установок, специалистов и руководителей подразделений, их высокого профессионализма, трудолюбия и упорства в достижении своих целей. Каждый из вас в будущем может внести вклад в становление ведущей нефтяной компании России, а значит - в развитие всей нефтяной отрасли нашей страны».''&lt;/div&gt;</summary>
		<author><name>Кристалл P023</name></author>	</entry>

	<entry>
		<id>http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%9F%D1%80%D0%B5%D0%B4%D0%BF%D1%80%D0%B8%D1%8F%D1%82%D0%B8%D1%8F_%D1%80%D0%B5%D0%B3%D0%B8%D0%BE%D0%BD%D0%B0.%D0%9A%D0%BE%D0%BC%D0%B0%D0%BD%D0%B4%D0%B0_%D0%9A%D1%80%D0%B8%D1%81%D1%82%D0%B0%D0%BB%D0%BB_P023</id>
		<title>Предприятия региона.Команда Кристалл P023</title>
		<link rel="alternate" type="text/html" href="http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%9F%D1%80%D0%B5%D0%B4%D0%BF%D1%80%D0%B8%D1%8F%D1%82%D0%B8%D1%8F_%D1%80%D0%B5%D0%B3%D0%B8%D0%BE%D0%BD%D0%B0.%D0%9A%D0%BE%D0%BC%D0%B0%D0%BD%D0%B4%D0%B0_%D0%9A%D1%80%D0%B8%D1%81%D1%82%D0%B0%D0%BB%D0%BB_P023"/>
				<updated>2009-04-14T12:25:43Z</updated>
		
		<summary type="html">&lt;p&gt;Кристалл P023: &lt;/p&gt;
&lt;hr /&gt;
&lt;div&gt;'''Отчет об экскурсии на предприятие &lt;br /&gt;
ОАО «Сызранский нефтеперерабатывающий завод»'''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Получив конкурсное задание «Предприятие региона», мы решили совершить экскурсию на ОАО «Сызранский НПЗ». Наша ОУ СОШ №3г.Сызрани несколько лет тесно сотрудничает с этим предприятием, в школе созданы профильные технические классы.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
РОСНЕФТЬ – класс – это уникальный проект , который реализуется с 2001года в рамках трёхстороннего договора ( ШКОЛА – Сам ГТУ- ОАО СНПЗ) на базе средней общеобразовательной школы № 3 г.Сызрани. Поступление в 10 РОСНЕФТЬ-класс на конкурсной основе. Обучение осуществляется  на старшей ступени (10-11 классы). В этих классах обучаются выпускники 9 классов различных школ Сызрани и Сызранского района.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
РОСНЕФТЬ – класс – это возможность получать дополнительные образовательные услуги по профильным предметам (физике, математике, химии), которые реализуются преподавателями Сызранского филиала СамГТУ. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
В нашей команде «Кристалл» образовательного проекта Profi-Quest «Выбор – Профессия – Успех» 6 человек планирует поступать в 10 РОСНЕФТЬ-класс, и мы очень заинтересовались экскурсией на Сызранский нефтеперерабатывающий завод, который может быть будущим местом работы для многих из нас.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Экскурсию на предприятии проводила ведущий специалист кадровой политики ОАО СНПЗ. Мы посетили несколько производственных цехов, химическую лабораторию, редакцию газеты «Маяк». Нам рассказали  историю завода и познакомили с программой развития СНПЗ, кадровой и социальной политикой предприятия.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
ИСТОРИЯ ОАО «СЫЗРАНСКИЙ НПЗ» &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
С Сызранского НПЗ началось развитие нефтеперерабатывающей отрасли в регионе.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
22 июля 1942 года - Отгружена на Сталинградский фронт первая продукция Сызранского НПЗ.&lt;br /&gt;
1946 г. – 1970 г. - Увеличение мощности завода по первичной  переработке  нефти и вторичным процессам.&lt;br /&gt;
1985 г. – 1995 г.  - Осуществление мероприятий по охране окружающей среды.&lt;br /&gt;
1992 г. – 1993 г. -Модернизация действующих мощностей.&lt;br /&gt;
2001 г.  - Пуск в эксплуатацию установки первичной переработки нефти ЭЛОУ-АВТ-6. &lt;br /&gt;
2001 г.  Реконструкция установки гидроочистки Л-24/8 с целью перевода на процесс гидрокрекинга для увеличения отборов светлых и снижения содержания серы.&lt;br /&gt;
2007 г. СНПЗ вошел состав Самарской группы нефтеперерабатывающих заводов, приобретенной НК «Роснефть» в мае 2007 года.&lt;br /&gt;
2008-2013 г. Разработана  и реализуется программа перспективного развития завода.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
ГЕНЕРАЛЬНЫЙ ДИРЕКТОР  ОАО «СЫЗРАНСКИЙ НПЗ» &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Лядин Николай Михайлович- генеральный директор ОАО «Сызранский НПЗ».&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
•	Родился в 1952 году. В 1980 году окончил Куйбышевский политехнический институт им. В. В. Куйбышева по специальности: «Химическая технология нефти и газа».&lt;br /&gt;
•	С 1970 года работал  на Куйбышевском нефтеперерабатывающем заводе.&lt;br /&gt;
•	В  1992 году принят  на Сызранский нефтеперерабатывающий завод на должность заместителя главного инженера по процессам.&lt;br /&gt;
•	В 1999 году  назначен на должность генерального директора Сызранского нефтеперерабатывающего завода и работает по настоящее время.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
СЫЗРАНЬ  -  МАЛЕНЬКАЯ РОДИНА БОЛЬШОЙ НЕФТИ&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Сызранский НПЗ является важнейшим предприятием нашего города. СНПЗ был введен в эксплуатацию в 1942 году. За время своего существования предприятие претерпело множество реорганизаций, касающихся и производственных мощностей, и кадрового состава, и методов руководства. Свою богатую и яркую биографию завод-труженик в полной мере  разделил с непростой судьбой своей Родины.  СНПЗ занял свою нишу в вертикально интегрированной структуре НК «Роснефть». &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Производство (цеха):''  &lt;br /&gt;
• Гидроочистка керосинов&lt;br /&gt;
• Каталитическое риформирование бензиновых фракций&lt;br /&gt;
• Установки по первичной переработке нефти (АВТ-11)&lt;br /&gt;
• Каталитический риформинг&lt;br /&gt;
• Гидроочистка дизельного топлива&lt;br /&gt;
• Производство смесевых бензинов&lt;br /&gt;
• Битумная установка&lt;br /&gt;
• Газофракцион&lt;br /&gt;
• Каталитический крекинг (бензин)&lt;br /&gt;
• Гидрокрекинг (дизтопливо)&lt;br /&gt;
• Заводская испытательная лаборатория&lt;br /&gt;
• Установка производства водорода&lt;br /&gt;
• Линии производства серной кислоты&lt;br /&gt;
• Установка изомеризации.&lt;br /&gt;
 &lt;br /&gt;
В год Сызранский НПЗ перерабатывает более 65 миллионов баррелей, что составляет примерно 8,9 миллионов тонн нефти. В процессе переработки используется в основном самарская нефть, но завод также перерабатывает любую нефть, которая только поставляется. В списке выпускаемой заводом продукции входят высококачественное топливо для автомобилей, керосин для авиационной промышленности, битумный состав и многие другие нефтепродукты.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Продукция:''&lt;br /&gt;
• Бензин автомобильный А-76, А-80, АИ-91, АИ-92, АИ-93, АИ-95, АИ-96&lt;br /&gt;
• Дизельное топливо ДЗП 0,2-35 и летнее ДТ Л-0,2-62&lt;br /&gt;
• Топливо печное&lt;br /&gt;
• Топливо судовое маловязкое&lt;br /&gt;
• Реактивное топливо РТ&lt;br /&gt;
• Мазут М-100, 2.0&lt;br /&gt;
• Битум дорожный БНД 60/90 и 90/130&lt;br /&gt;
• Битум строительный БН 70/30 и 90/10&lt;br /&gt;
• Битум кровельный БНК 45/190 &lt;br /&gt;
• Сжиженный газ &lt;br /&gt;
• Нефрас&lt;br /&gt;
• Кислота серная техническая (1 сорта)&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Ближайшей целью СНПЗ'' является переход на выпуск бензинов и дизельного топлива качества Евро-3 с тем, чтобы в дальнейшем наладить также и производство нефтепродуктов класса Евро-4 и Евро-5. Общим собранием акционеров были одобрены и приняты такие масштабные проекты, как ввод установки по производству водорода, строительство установок изомеризации, гидроочистки дизельного топлива, комплекса FCC с целым набором современных процессов, реконструкция действующих риформингов, резервуарного парка и объектов общезаводского хозяйства.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Особо повышенные запросы к экологии в районе завода подтолкнули руководство к установке оборудования для производства серной кислоты методом мокрого катализа. В список устанавливаемых устройств входят еще многие установки, основная цель которых заключается в максимизации мощности при минимальных затратах и вреде, наносимом окружающей среде.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Ставка - на кадровый потенциал.'' Планы относительно перспектив развития нефтяного бизнеса на Сызранском НПЗ строят самые грандиозные. И ставку при их реализации в первую очередь делают на людей, их лучшие профессиональные качества. На предприятии работают люди различных профессий: технологи, химики, механики, операторы нефтяных установок, лаборанты химической лаборатории, экологи, водители, инженера, сварщики, экономисты, менеджеры и др.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Здесь выверенная и грамотная кадровая политика, большое внимание уделяется молодым специалистам.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Дополнительные условия для молодых специалистов:''&lt;br /&gt;
•	Выплата единовременных пособий для иногородних молодых специалистов.&lt;br /&gt;
•	Выплата надбавок молодым специалистам, трудоустроившимся на рабочие должности.&lt;br /&gt;
•	Общежитие или компенсация 50% оплаты стоимости жилья при найме.&lt;br /&gt;
•	Участие молодых специалистов в программе ипотечного кредитования.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
На предприятии востребованы специалисты в области нефти и химии: технологи и химики. Молодые специалисты приходят на СНПЗ в основном из таких учебных заведений как – Сызранский Губернский колледж (операторы установок и химлаборанты) и Самарский государственный технический университет (инженера, химик-технолог).&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
На заводе трудятся талантливые целеустремленные молодые люди, стремящиеся к успешной карьере и готовые к серьезной работе.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Основные направления социальной политики на предприятии.'' Под особым вниманием - культура производства. Для персонала создан максимум бытовых удобств, в отличном состоянии находится территория - высажены сотни кустов роз и других цветов.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Работники предприятия пользуются многочисленными социальными льготами: это и предоставление жилищной ипотеки на льготных условиях, и обширный социальный пакет в рамках коллективного договора.  Средняя зарплата на предприятии – одна из самых высоких в Сызрани, около 25 тысяч рублей в месяц.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
На заводе есть возможности для полноценного отдыха в собственном пансионате «Волжская Ривьера», детских оздоровительных лагерях, в том числе на Черноморском побережье.&lt;br /&gt;
 &lt;br /&gt;
СНПЗ активно занимается благотворительной деятельностью, спонсирует поездки маленьких талантливых сызранцев во Францию, финансирует работу мотоклуба «Вираж», участвует в реализации городских образовательных проектов, таких как организация РОСНЕФТЬ - классов.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Экскурсия была очень интересной и познавательной. На ОАО СНПЗ созданы все условия для работы и отдыха заводчан. Многие ребята из нашей команды еще больше убедились в том, что нужно продолжать обучение в  РОСНЕФТЬ-классах и поступать в технические ВУЗы  на химико-технологические и механические факультеты, а затем может быть посчастливится работать на таком замечательном предприятии ОАО «Сызранский НПЗ» или других предприятиях НК «РОСНЕФТЬ».'' &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
По словам специалиста кадровой политики завода, ''«Будущее Сызранского НПЗ, зависит от каждого из его работников - инженеров, лаборантов, персонала установок, специалистов и руководителей подразделений, их высокого профессионализма, трудолюбия и упорства в достижении своих целей. Каждый из вас в будущем может внести вклад в становление ведущей нефтяной компании России, а значит - в развитие всей нефтяной отрасли нашей страны».''&lt;/div&gt;</summary>
		<author><name>Кристалл P023</name></author>	</entry>

	<entry>
		<id>http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%9F%D1%80%D0%B5%D0%B4%D0%BF%D1%80%D0%B8%D1%8F%D1%82%D0%B8%D1%8F_%D1%80%D0%B5%D0%B3%D0%B8%D0%BE%D0%BD%D0%B0.%D0%9A%D0%BE%D0%BC%D0%B0%D0%BD%D0%B4%D0%B0_%D0%9A%D1%80%D0%B8%D1%81%D1%82%D0%B0%D0%BB%D0%BB_P023</id>
		<title>Предприятия региона.Команда Кристалл P023</title>
		<link rel="alternate" type="text/html" href="http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%9F%D1%80%D0%B5%D0%B4%D0%BF%D1%80%D0%B8%D1%8F%D1%82%D0%B8%D1%8F_%D1%80%D0%B5%D0%B3%D0%B8%D0%BE%D0%BD%D0%B0.%D0%9A%D0%BE%D0%BC%D0%B0%D0%BD%D0%B4%D0%B0_%D0%9A%D1%80%D0%B8%D1%81%D1%82%D0%B0%D0%BB%D0%BB_P023"/>
				<updated>2009-04-14T12:24:20Z</updated>
		
		<summary type="html">&lt;p&gt;Кристалл P023: &lt;/p&gt;
&lt;hr /&gt;
&lt;div&gt;'''Отчет об экскурсии на предприятие &lt;br /&gt;
ОАО «Сызранский нефтеперерабатывающий завод»'''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Изображение завода кристалл.jpg]]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Получив конкурсное задание «Предприятие региона», мы решили совершить экскурсию на ОАО «Сызранский НПЗ». Наша ОУ СОШ №3г.Сызрани несколько лет тесно сотрудничает с этим предприятием, в школе созданы профильные технические классы.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
РОСНЕФТЬ – класс – это уникальный проект , который реализуется с 2001года в рамках трёхстороннего договора ( ШКОЛА – Сам ГТУ- ОАО СНПЗ) на базе средней общеобразовательной школы № 3 г.Сызрани. Поступление в 10 РОСНЕФТЬ-класс на конкурсной основе. Обучение осуществляется  на старшей ступени (10-11 классы). В этих классах обучаются выпускники 9 классов различных школ Сызрани и Сызранского района.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
РОСНЕФТЬ – класс – это возможность получать дополнительные образовательные услуги по профильным предметам (физике, математике, химии), которые реализуются преподавателями Сызранского филиала СамГТУ. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
В нашей команде «Кристалл» образовательного проекта Profi-Quest «Выбор – Профессия – Успех» 6 человек планирует поступать в 10 РОСНЕФТЬ-класс, и мы очень заинтересовались экскурсией на Сызранский нефтеперерабатывающий завод, который может быть будущим местом работы для многих из нас.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Экскурсию на предприятии проводила ведущий специалист кадровой политики ОАО СНПЗ. Мы посетили несколько производственных цехов, химическую лабораторию, редакцию газеты «Маяк». Нам рассказали  историю завода и познакомили с программой развития СНПЗ, кадровой и социальной политикой предприятия.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
ИСТОРИЯ ОАО «СЫЗРАНСКИЙ НПЗ» &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
С Сызранского НПЗ началось развитие нефтеперерабатывающей отрасли в регионе.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
22 июля 1942 года - Отгружена на Сталинградский фронт первая продукция Сызранского НПЗ.&lt;br /&gt;
1946 г. – 1970 г. - Увеличение мощности завода по первичной  переработке  нефти и вторичным процессам.&lt;br /&gt;
1985 г. – 1995 г.  - Осуществление мероприятий по охране окружающей среды.&lt;br /&gt;
1992 г. – 1993 г. -Модернизация действующих мощностей.&lt;br /&gt;
2001 г.  - Пуск в эксплуатацию установки первичной переработки нефти ЭЛОУ-АВТ-6. &lt;br /&gt;
2001 г.  Реконструкция установки гидроочистки Л-24/8 с целью перевода на процесс гидрокрекинга для увеличения отборов светлых и снижения содержания серы.&lt;br /&gt;
2007 г. СНПЗ вошел состав Самарской группы нефтеперерабатывающих заводов, приобретенной НК «Роснефть» в мае 2007 года.&lt;br /&gt;
2008-2013 г. Разработана  и реализуется программа перспективного развития завода.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
ГЕНЕРАЛЬНЫЙ ДИРЕКТОР  ОАО «СЫЗРАНСКИЙ НПЗ» &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Лядин Николай Михайлович- генеральный директор ОАО «Сызранский НПЗ».&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
•	Родился в 1952 году. В 1980 году окончил Куйбышевский политехнический институт им. В. В. Куйбышева по специальности: «Химическая технология нефти и газа».&lt;br /&gt;
•	С 1970 года работал  на Куйбышевском нефтеперерабатывающем заводе.&lt;br /&gt;
•	В  1992 году принят  на Сызранский нефтеперерабатывающий завод на должность заместителя главного инженера по процессам.&lt;br /&gt;
•	В 1999 году  назначен на должность генерального директора Сызранского нефтеперерабатывающего завода и работает по настоящее время.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
СЫЗРАНЬ  -  МАЛЕНЬКАЯ РОДИНА БОЛЬШОЙ НЕФТИ&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Сызранский НПЗ является важнейшим предприятием нашего города. СНПЗ был введен в эксплуатацию в 1942 году. За время своего существования предприятие претерпело множество реорганизаций, касающихся и производственных мощностей, и кадрового состава, и методов руководства. Свою богатую и яркую биографию завод-труженик в полной мере  разделил с непростой судьбой своей Родины.  СНПЗ занял свою нишу в вертикально интегрированной структуре НК «Роснефть». &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Производство (цеха):''  &lt;br /&gt;
• Гидроочистка керосинов&lt;br /&gt;
• Каталитическое риформирование бензиновых фракций&lt;br /&gt;
• Установки по первичной переработке нефти (АВТ-11)&lt;br /&gt;
• Каталитический риформинг&lt;br /&gt;
• Гидроочистка дизельного топлива&lt;br /&gt;
• Производство смесевых бензинов&lt;br /&gt;
• Битумная установка&lt;br /&gt;
• Газофракцион&lt;br /&gt;
• Каталитический крекинг (бензин)&lt;br /&gt;
• Гидрокрекинг (дизтопливо)&lt;br /&gt;
• Заводская испытательная лаборатория&lt;br /&gt;
• Установка производства водорода&lt;br /&gt;
• Линии производства серной кислоты&lt;br /&gt;
• Установка изомеризации.&lt;br /&gt;
 &lt;br /&gt;
В год Сызранский НПЗ перерабатывает более 65 миллионов баррелей, что составляет примерно 8,9 миллионов тонн нефти. В процессе переработки используется в основном самарская нефть, но завод также перерабатывает любую нефть, которая только поставляется. В списке выпускаемой заводом продукции входят высококачественное топливо для автомобилей, керосин для авиационной промышленности, битумный состав и многие другие нефтепродукты.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Продукция:''&lt;br /&gt;
• Бензин автомобильный А-76, А-80, АИ-91, АИ-92, АИ-93, АИ-95, АИ-96&lt;br /&gt;
• Дизельное топливо ДЗП 0,2-35 и летнее ДТ Л-0,2-62&lt;br /&gt;
• Топливо печное&lt;br /&gt;
• Топливо судовое маловязкое&lt;br /&gt;
• Реактивное топливо РТ&lt;br /&gt;
• Мазут М-100, 2.0&lt;br /&gt;
• Битум дорожный БНД 60/90 и 90/130&lt;br /&gt;
• Битум строительный БН 70/30 и 90/10&lt;br /&gt;
• Битум кровельный БНК 45/190 &lt;br /&gt;
• Сжиженный газ &lt;br /&gt;
• Нефрас&lt;br /&gt;
• Кислота серная техническая (1 сорта)&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Ближайшей целью СНПЗ'' является переход на выпуск бензинов и дизельного топлива качества Евро-3 с тем, чтобы в дальнейшем наладить также и производство нефтепродуктов класса Евро-4 и Евро-5. Общим собранием акционеров были одобрены и приняты такие масштабные проекты, как ввод установки по производству водорода, строительство установок изомеризации, гидроочистки дизельного топлива, комплекса FCC с целым набором современных процессов, реконструкция действующих риформингов, резервуарного парка и объектов общезаводского хозяйства.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Особо повышенные запросы к экологии в районе завода подтолкнули руководство к установке оборудования для производства серной кислоты методом мокрого катализа. В список устанавливаемых устройств входят еще многие установки, основная цель которых заключается в максимизации мощности при минимальных затратах и вреде, наносимом окружающей среде.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Ставка - на кадровый потенциал.'' Планы относительно перспектив развития нефтяного бизнеса на Сызранском НПЗ строят самые грандиозные. И ставку при их реализации в первую очередь делают на людей, их лучшие профессиональные качества. На предприятии работают люди различных профессий: технологи, химики, механики, операторы нефтяных установок, лаборанты химической лаборатории, экологи, водители, инженера, сварщики, экономисты, менеджеры и др.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Здесь выверенная и грамотная кадровая политика, большое внимание уделяется молодым специалистам.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Дополнительные условия для молодых специалистов:''&lt;br /&gt;
•	Выплата единовременных пособий для иногородних молодых специалистов.&lt;br /&gt;
•	Выплата надбавок молодым специалистам, трудоустроившимся на рабочие должности.&lt;br /&gt;
•	Общежитие или компенсация 50% оплаты стоимости жилья при найме.&lt;br /&gt;
•	Участие молодых специалистов в программе ипотечного кредитования.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
На предприятии востребованы специалисты в области нефти и химии: технологи и химики. Молодые специалисты приходят на СНПЗ в основном из таких учебных заведений как – Сызранский Губернский колледж (операторы установок и химлаборанты) и Самарский государственный технический университет (инженера, химик-технолог).&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
На заводе трудятся талантливые целеустремленные молодые люди, стремящиеся к успешной карьере и готовые к серьезной работе.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Основные направления социальной политики на предприятии.'' Под особым вниманием - культура производства. Для персонала создан максимум бытовых удобств, в отличном состоянии находится территория - высажены сотни кустов роз и других цветов.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Работники предприятия пользуются многочисленными социальными льготами: это и предоставление жилищной ипотеки на льготных условиях, и обширный социальный пакет в рамках коллективного договора.  Средняя зарплата на предприятии – одна из самых высоких в Сызрани, около 25 тысяч рублей в месяц.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
На заводе есть возможности для полноценного отдыха в собственном пансионате «Волжская Ривьера», детских оздоровительных лагерях, в том числе на Черноморском побережье.&lt;br /&gt;
 &lt;br /&gt;
СНПЗ активно занимается благотворительной деятельностью, спонсирует поездки маленьких талантливых сызранцев во Францию, финансирует работу мотоклуба «Вираж», участвует в реализации городских образовательных проектов, таких как организация РОСНЕФТЬ - классов.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Экскурсия была очень интересной и познавательной. На ОАО СНПЗ созданы все условия для работы и отдыха заводчан. Многие ребята из нашей команды еще больше убедились в том, что нужно продолжать обучение в  РОСНЕФТЬ-классах и поступать в технические ВУЗы  на химико-технологические и механические факультеты, а затем может быть посчастливится работать на таком замечательном предприятии ОАО «Сызранский НПЗ» или других предприятиях НК «РОСНЕФТЬ».'' &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
По словам специалиста кадровой политики завода, ''«Будущее Сызранского НПЗ, зависит от каждого из его работников - инженеров, лаборантов, персонала установок, специалистов и руководителей подразделений, их высокого профессионализма, трудолюбия и упорства в достижении своих целей. Каждый из вас в будущем может внести вклад в становление ведущей нефтяной компании России, а значит - в развитие всей нефтяной отрасли нашей страны».''&lt;/div&gt;</summary>
		<author><name>Кристалл P023</name></author>	</entry>

	<entry>
		<id>http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%9F%D1%80%D0%B5%D0%B4%D0%BF%D1%80%D0%B8%D1%8F%D1%82%D0%B8%D1%8F_%D1%80%D0%B5%D0%B3%D0%B8%D0%BE%D0%BD%D0%B0.%D0%9A%D0%BE%D0%BC%D0%B0%D0%BD%D0%B4%D0%B0_%D0%9A%D1%80%D0%B8%D1%81%D1%82%D0%B0%D0%BB%D0%BB_P023</id>
		<title>Предприятия региона.Команда Кристалл P023</title>
		<link rel="alternate" type="text/html" href="http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%9F%D1%80%D0%B5%D0%B4%D0%BF%D1%80%D0%B8%D1%8F%D1%82%D0%B8%D1%8F_%D1%80%D0%B5%D0%B3%D0%B8%D0%BE%D0%BD%D0%B0.%D0%9A%D0%BE%D0%BC%D0%B0%D0%BD%D0%B4%D0%B0_%D0%9A%D1%80%D0%B8%D1%81%D1%82%D0%B0%D0%BB%D0%BB_P023"/>
				<updated>2009-04-14T12:22:22Z</updated>
		
		<summary type="html">&lt;p&gt;Кристалл P023: &lt;/p&gt;
&lt;hr /&gt;
&lt;div&gt;'''Отчет об экскурсии на предприятие &lt;br /&gt;
ОАО «Сызранский нефтеперерабатывающий завод»'''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Изображение:Изображение завода кристалл.jpg]]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Получив конкурсное задание «Предприятие региона», мы решили совершить экскурсию на ОАО «Сызранский НПЗ». Наша ОУ СОШ №3г.Сызрани несколько лет тесно сотрудничает с этим предприятием, в школе созданы профильные технические классы.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
РОСНЕФТЬ – класс – это уникальный проект , который реализуется с 2001года в рамках трёхстороннего договора ( ШКОЛА – Сам ГТУ- ОАО СНПЗ) на базе средней общеобразовательной школы № 3 г.Сызрани. Поступление в 10 РОСНЕФТЬ-класс на конкурсной основе. Обучение осуществляется  на старшей ступени (10-11 классы). В этих классах обучаются выпускники 9 классов различных школ Сызрани и Сызранского района.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
РОСНЕФТЬ – класс – это возможность получать дополнительные образовательные услуги по профильным предметам (физике, математике, химии), которые реализуются преподавателями Сызранского филиала СамГТУ. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
В нашей команде «Кристалл» образовательного проекта Profi-Quest «Выбор – Профессия – Успех» 6 человек планирует поступать в 10 РОСНЕФТЬ-класс, и мы очень заинтересовались экскурсией на Сызранский нефтеперерабатывающий завод, который может быть будущим местом работы для многих из нас.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Экскурсию на предприятии проводила ведущий специалист кадровой политики ОАО СНПЗ. Мы посетили несколько производственных цехов, химическую лабораторию, редакцию газеты «Маяк». Нам рассказали  историю завода и познакомили с программой развития СНПЗ, кадровой и социальной политикой предприятия.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
ИСТОРИЯ ОАО «СЫЗРАНСКИЙ НПЗ» &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
С Сызранского НПЗ началось развитие нефтеперерабатывающей отрасли в регионе.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
22 июля 1942 года - Отгружена на Сталинградский фронт первая продукция Сызранского НПЗ.&lt;br /&gt;
1946 г. – 1970 г. - Увеличение мощности завода по первичной  переработке  нефти и вторичным процессам.&lt;br /&gt;
1985 г. – 1995 г.  - Осуществление мероприятий по охране окружающей среды.&lt;br /&gt;
1992 г. – 1993 г. -Модернизация действующих мощностей.&lt;br /&gt;
2001 г.  - Пуск в эксплуатацию установки первичной переработки нефти ЭЛОУ-АВТ-6. &lt;br /&gt;
2001 г.  Реконструкция установки гидроочистки Л-24/8 с целью перевода на процесс гидрокрекинга для увеличения отборов светлых и снижения содержания серы.&lt;br /&gt;
2007 г. СНПЗ вошел состав Самарской группы нефтеперерабатывающих заводов, приобретенной НК «Роснефть» в мае 2007 года.&lt;br /&gt;
2008-2013 г. Разработана  и реализуется программа перспективного развития завода.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
ГЕНЕРАЛЬНЫЙ ДИРЕКТОР  ОАО «СЫЗРАНСКИЙ НПЗ» &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Лядин Николай Михайлович- генеральный директор ОАО «Сызранский НПЗ».&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
•	Родился в 1952 году. В 1980 году окончил Куйбышевский политехнический институт им. В. В. Куйбышева по специальности: «Химическая технология нефти и газа».&lt;br /&gt;
•	С 1970 года работал  на Куйбышевском нефтеперерабатывающем заводе.&lt;br /&gt;
•	В  1992 году принят  на Сызранский нефтеперерабатывающий завод на должность заместителя главного инженера по процессам.&lt;br /&gt;
•	В 1999 году  назначен на должность генерального директора Сызранского нефтеперерабатывающего завода и работает по настоящее время.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
СЫЗРАНЬ  -  МАЛЕНЬКАЯ РОДИНА БОЛЬШОЙ НЕФТИ&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Сызранский НПЗ является важнейшим предприятием нашего города. СНПЗ был введен в эксплуатацию в 1942 году. За время своего существования предприятие претерпело множество реорганизаций, касающихся и производственных мощностей, и кадрового состава, и методов руководства. Свою богатую и яркую биографию завод-труженик в полной мере  разделил с непростой судьбой своей Родины.  СНПЗ занял свою нишу в вертикально интегрированной структуре НК «Роснефть». &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Производство (цеха):''  &lt;br /&gt;
• Гидроочистка керосинов&lt;br /&gt;
• Каталитическое риформирование бензиновых фракций&lt;br /&gt;
• Установки по первичной переработке нефти (АВТ-11)&lt;br /&gt;
• Каталитический риформинг&lt;br /&gt;
• Гидроочистка дизельного топлива&lt;br /&gt;
• Производство смесевых бензинов&lt;br /&gt;
• Битумная установка&lt;br /&gt;
• Газофракцион&lt;br /&gt;
• Каталитический крекинг (бензин)&lt;br /&gt;
• Гидрокрекинг (дизтопливо)&lt;br /&gt;
• Заводская испытательная лаборатория&lt;br /&gt;
• Установка производства водорода&lt;br /&gt;
• Линии производства серной кислоты&lt;br /&gt;
• Установка изомеризации.&lt;br /&gt;
 &lt;br /&gt;
В год Сызранский НПЗ перерабатывает более 65 миллионов баррелей, что составляет примерно 8,9 миллионов тонн нефти. В процессе переработки используется в основном самарская нефть, но завод также перерабатывает любую нефть, которая только поставляется. В списке выпускаемой заводом продукции входят высококачественное топливо для автомобилей, керосин для авиационной промышленности, битумный состав и многие другие нефтепродукты.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Продукция:''&lt;br /&gt;
• Бензин автомобильный А-76, А-80, АИ-91, АИ-92, АИ-93, АИ-95, АИ-96&lt;br /&gt;
• Дизельное топливо ДЗП 0,2-35 и летнее ДТ Л-0,2-62&lt;br /&gt;
• Топливо печное&lt;br /&gt;
• Топливо судовое маловязкое&lt;br /&gt;
• Реактивное топливо РТ&lt;br /&gt;
• Мазут М-100, 2.0&lt;br /&gt;
• Битум дорожный БНД 60/90 и 90/130&lt;br /&gt;
• Битум строительный БН 70/30 и 90/10&lt;br /&gt;
• Битум кровельный БНК 45/190 &lt;br /&gt;
• Сжиженный газ &lt;br /&gt;
• Нефрас&lt;br /&gt;
• Кислота серная техническая (1 сорта)&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Ближайшей целью СНПЗ'' является переход на выпуск бензинов и дизельного топлива качества Евро-3 с тем, чтобы в дальнейшем наладить также и производство нефтепродуктов класса Евро-4 и Евро-5. Общим собранием акционеров были одобрены и приняты такие масштабные проекты, как ввод установки по производству водорода, строительство установок изомеризации, гидроочистки дизельного топлива, комплекса FCC с целым набором современных процессов, реконструкция действующих риформингов, резервуарного парка и объектов общезаводского хозяйства.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Особо повышенные запросы к экологии в районе завода подтолкнули руководство к установке оборудования для производства серной кислоты методом мокрого катализа. В список устанавливаемых устройств входят еще многие установки, основная цель которых заключается в максимизации мощности при минимальных затратах и вреде, наносимом окружающей среде.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Ставка - на кадровый потенциал.'' Планы относительно перспектив развития нефтяного бизнеса на Сызранском НПЗ строят самые грандиозные. И ставку при их реализации в первую очередь делают на людей, их лучшие профессиональные качества. На предприятии работают люди различных профессий: технологи, химики, механики, операторы нефтяных установок, лаборанты химической лаборатории, экологи, водители, инженера, сварщики, экономисты, менеджеры и др.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Здесь выверенная и грамотная кадровая политика, большое внимание уделяется молодым специалистам.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Дополнительные условия для молодых специалистов:''&lt;br /&gt;
•	Выплата единовременных пособий для иногородних молодых специалистов.&lt;br /&gt;
•	Выплата надбавок молодым специалистам, трудоустроившимся на рабочие должности.&lt;br /&gt;
•	Общежитие или компенсация 50% оплаты стоимости жилья при найме.&lt;br /&gt;
•	Участие молодых специалистов в программе ипотечного кредитования.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
На предприятии востребованы специалисты в области нефти и химии: технологи и химики. Молодые специалисты приходят на СНПЗ в основном из таких учебных заведений как – Сызранский Губернский колледж (операторы установок и химлаборанты) и Самарский государственный технический университет (инженера, химик-технолог).&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
На заводе трудятся талантливые целеустремленные молодые люди, стремящиеся к успешной карьере и готовые к серьезной работе.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Основные направления социальной политики на предприятии.'' Под особым вниманием - культура производства. Для персонала создан максимум бытовых удобств, в отличном состоянии находится территория - высажены сотни кустов роз и других цветов.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Работники предприятия пользуются многочисленными социальными льготами: это и предоставление жилищной ипотеки на льготных условиях, и обширный социальный пакет в рамках коллективного договора.  Средняя зарплата на предприятии – одна из самых высоких в Сызрани, около 25 тысяч рублей в месяц.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
На заводе есть возможности для полноценного отдыха в собственном пансионате «Волжская Ривьера», детских оздоровительных лагерях, в том числе на Черноморском побережье.&lt;br /&gt;
 &lt;br /&gt;
СНПЗ активно занимается благотворительной деятельностью, спонсирует поездки маленьких талантливых сызранцев во Францию, финансирует работу мотоклуба «Вираж», участвует в реализации городских образовательных проектов, таких как организация РОСНЕФТЬ - классов.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Экскурсия была очень интересной и познавательной. На ОАО СНПЗ созданы все условия для работы и отдыха заводчан. Многие ребята из нашей команды еще больше убедились в том, что нужно продолжать обучение в  РОСНЕФТЬ-классах и поступать в технические ВУЗы  на химико-технологические и механические факультеты, а затем может быть посчастливится работать на таком замечательном предприятии ОАО «Сызранский НПЗ» или других предприятиях НК «РОСНЕФТЬ».'' &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
По словам специалиста кадровой политики завода, ''«Будущее Сызранского НПЗ, зависит от каждого из его работников - инженеров, лаборантов, персонала установок, специалистов и руководителей подразделений, их высокого профессионализма, трудолюбия и упорства в достижении своих целей. Каждый из вас в будущем может внести вклад в становление ведущей нефтяной компании России, а значит - в развитие всей нефтяной отрасли нашей страны».''&lt;/div&gt;</summary>
		<author><name>Кристалл P023</name></author>	</entry>

	<entry>
		<id>http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%A4%D0%B0%D0%B9%D0%BB:%D0%98%D0%B7%D0%BE%D0%B1%D1%80%D0%B0%D0%B6%D0%B5%D0%BD%D0%B8%D0%B5_%D1%81%D1%82%D0%B5%D0%BD%D0%B4_%D0%BA%D1%80%D0%B8%D1%81%D1%82%D0%B0%D0%BB%D0%BB.jpg</id>
		<title>Файл:Изображение стенд кристалл.jpg</title>
		<link rel="alternate" type="text/html" href="http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%A4%D0%B0%D0%B9%D0%BB:%D0%98%D0%B7%D0%BE%D0%B1%D1%80%D0%B0%D0%B6%D0%B5%D0%BD%D0%B8%D0%B5_%D1%81%D1%82%D0%B5%D0%BD%D0%B4_%D0%BA%D1%80%D0%B8%D1%81%D1%82%D0%B0%D0%BB%D0%BB.jpg"/>
				<updated>2009-04-14T12:17:27Z</updated>
		
		<summary type="html">&lt;p&gt;Кристалл P023: стенд о заводе&lt;/p&gt;
&lt;hr /&gt;
&lt;div&gt;стенд о заводе&lt;/div&gt;</summary>
		<author><name>Кристалл P023</name></author>	</entry>

	<entry>
		<id>http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%A4%D0%B0%D0%B9%D0%BB:%D0%98%D0%B7%D0%BE%D0%B1%D1%80%D0%B0%D0%B6%D0%B5%D0%BD%D0%B8%D0%B5_%D0%B4%D0%B5%D1%82%D0%B8_%D0%BA%D1%80%D0%B8%D1%81%D1%82%D0%B0%D0%BB%D0%BB.jpg</id>
		<title>Файл:Изображение дети кристалл.jpg</title>
		<link rel="alternate" type="text/html" href="http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%A4%D0%B0%D0%B9%D0%BB:%D0%98%D0%B7%D0%BE%D0%B1%D1%80%D0%B0%D0%B6%D0%B5%D0%BD%D0%B8%D0%B5_%D0%B4%D0%B5%D1%82%D0%B8_%D0%BA%D1%80%D0%B8%D1%81%D1%82%D0%B0%D0%BB%D0%BB.jpg"/>
				<updated>2009-04-14T12:15:37Z</updated>
		
		<summary type="html">&lt;p&gt;Кристалл P023: дети на экскурсии&lt;/p&gt;
&lt;hr /&gt;
&lt;div&gt;дети на экскурсии&lt;/div&gt;</summary>
		<author><name>Кристалл P023</name></author>	</entry>

	<entry>
		<id>http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%9F%D1%80%D0%B5%D0%B4%D0%BF%D1%80%D0%B8%D1%8F%D1%82%D0%B8%D1%8F_%D1%80%D0%B5%D0%B3%D0%B8%D0%BE%D0%BD%D0%B0.%D0%9A%D0%BE%D0%BC%D0%B0%D0%BD%D0%B4%D0%B0_%D0%9A%D1%80%D0%B8%D1%81%D1%82%D0%B0%D0%BB%D0%BB_P023</id>
		<title>Предприятия региона.Команда Кристалл P023</title>
		<link rel="alternate" type="text/html" href="http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%9F%D1%80%D0%B5%D0%B4%D0%BF%D1%80%D0%B8%D1%8F%D1%82%D0%B8%D1%8F_%D1%80%D0%B5%D0%B3%D0%B8%D0%BE%D0%BD%D0%B0.%D0%9A%D0%BE%D0%BC%D0%B0%D0%BD%D0%B4%D0%B0_%D0%9A%D1%80%D0%B8%D1%81%D1%82%D0%B0%D0%BB%D0%BB_P023"/>
				<updated>2009-04-14T11:31:28Z</updated>
		
		<summary type="html">&lt;p&gt;Кристалл P023: &lt;/p&gt;
&lt;hr /&gt;
&lt;div&gt;'''Отчет об экскурсии на предприятие &lt;br /&gt;
ОАО «Сызранский нефтеперерабатывающий завод»'''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Получив конкурсное задание «Предприятие региона», мы решили совершить экскурсию на ОАО «Сызранский НПЗ». Наша ОУ СОШ №3г.Сызрани несколько лет тесно сотрудничает с этим предприятием, в школе созданы профильные технические классы.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
РОСНЕФТЬ – класс – это уникальный проект , который реализуется с 2001года в рамках трёхстороннего договора ( ШКОЛА – Сам ГТУ- ОАО СНПЗ) на базе средней общеобразовательной школы № 3 г.Сызрани. Поступление в 10 РОСНЕФТЬ-класс на конкурсной основе. Обучение осуществляется  на старшей ступени (10-11 классы). В этих классах обучаются выпускники 9 классов различных школ Сызрани и Сызранского района.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
РОСНЕФТЬ – класс – это возможность получать дополнительные образовательные услуги по профильным предметам (физике, математике, химии), которые реализуются преподавателями Сызранского филиала СамГТУ. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
В нашей команде «Кристалл» образовательного проекта Profi-Quest «Выбор – Профессия – Успех» 6 человек планирует поступать в 10 РОСНЕФТЬ-класс, и мы очень заинтересовались экскурсией на Сызранский нефтеперерабатывающий завод, который может быть будущим местом работы для многих из нас.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Экскурсию на предприятии проводила ведущий специалист кадровой политики ОАО СНПЗ. Мы посетили несколько производственных цехов, химическую лабораторию, редакцию газеты «Маяк». Нам рассказали  историю завода и познакомили с программой развития СНПЗ, кадровой и социальной политикой предприятия.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
ИСТОРИЯ ОАО «СЫЗРАНСКИЙ НПЗ» &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
С Сызранского НПЗ началось развитие нефтеперерабатывающей отрасли в регионе.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
22 июля 1942 года - Отгружена на Сталинградский фронт первая продукция Сызранского НПЗ.&lt;br /&gt;
1946 г. – 1970 г. - Увеличение мощности завода по первичной  переработке  нефти и вторичным процессам.&lt;br /&gt;
1985 г. – 1995 г.  - Осуществление мероприятий по охране окружающей среды.&lt;br /&gt;
1992 г. – 1993 г. -Модернизация действующих мощностей.&lt;br /&gt;
2001 г.  - Пуск в эксплуатацию установки первичной переработки нефти ЭЛОУ-АВТ-6. &lt;br /&gt;
2001 г.  Реконструкция установки гидроочистки Л-24/8 с целью перевода на процесс гидрокрекинга для увеличения отборов светлых и снижения содержания серы.&lt;br /&gt;
2007 г. СНПЗ вошел состав Самарской группы нефтеперерабатывающих заводов, приобретенной НК «Роснефть» в мае 2007 года.&lt;br /&gt;
2008-2013 г. Разработана  и реализуется программа перспективного развития завода.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
ГЕНЕРАЛЬНЫЙ ДИРЕКТОР  ОАО «СЫЗРАНСКИЙ НПЗ» &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Лядин Николай Михайлович- генеральный директор ОАО «Сызранский НПЗ».&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
•	Родился в 1952 году. В 1980 году окончил Куйбышевский политехнический институт им. В. В. Куйбышева по специальности: «Химическая технология нефти и газа».&lt;br /&gt;
•	С 1970 года работал  на Куйбышевском нефтеперерабатывающем заводе.&lt;br /&gt;
•	В  1992 году принят  на Сызранский нефтеперерабатывающий завод на должность заместителя главного инженера по процессам.&lt;br /&gt;
•	В 1999 году  назначен на должность генерального директора Сызранского нефтеперерабатывающего завода и работает по настоящее время.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
СЫЗРАНЬ  -  МАЛЕНЬКАЯ РОДИНА БОЛЬШОЙ НЕФТИ&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Сызранский НПЗ является важнейшим предприятием нашего города. СНПЗ был введен в эксплуатацию в 1942 году. За время своего существования предприятие претерпело множество реорганизаций, касающихся и производственных мощностей, и кадрового состава, и методов руководства. Свою богатую и яркую биографию завод-труженик в полной мере  разделил с непростой судьбой своей Родины.  СНПЗ занял свою нишу в вертикально интегрированной структуре НК «Роснефть». &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Производство (цеха):''  &lt;br /&gt;
• Гидроочистка керосинов&lt;br /&gt;
• Каталитическое риформирование бензиновых фракций&lt;br /&gt;
• Установки по первичной переработке нефти (АВТ-11)&lt;br /&gt;
• Каталитический риформинг&lt;br /&gt;
• Гидроочистка дизельного топлива&lt;br /&gt;
• Производство смесевых бензинов&lt;br /&gt;
• Битумная установка&lt;br /&gt;
• Газофракцион&lt;br /&gt;
• Каталитический крекинг (бензин)&lt;br /&gt;
• Гидрокрекинг (дизтопливо)&lt;br /&gt;
• Заводская испытательная лаборатория&lt;br /&gt;
• Установка производства водорода&lt;br /&gt;
• Линии производства серной кислоты&lt;br /&gt;
• Установка изомеризации.&lt;br /&gt;
 &lt;br /&gt;
В год Сызранский НПЗ перерабатывает более 65 миллионов баррелей, что составляет примерно 8,9 миллионов тонн нефти. В процессе переработки используется в основном самарская нефть, но завод также перерабатывает любую нефть, которая только поставляется. В списке выпускаемой заводом продукции входят высококачественное топливо для автомобилей, керосин для авиационной промышленности, битумный состав и многие другие нефтепродукты.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Продукция:''&lt;br /&gt;
• Бензин автомобильный А-76, А-80, АИ-91, АИ-92, АИ-93, АИ-95, АИ-96&lt;br /&gt;
• Дизельное топливо ДЗП 0,2-35 и летнее ДТ Л-0,2-62&lt;br /&gt;
• Топливо печное&lt;br /&gt;
• Топливо судовое маловязкое&lt;br /&gt;
• Реактивное топливо РТ&lt;br /&gt;
• Мазут М-100, 2.0&lt;br /&gt;
• Битум дорожный БНД 60/90 и 90/130&lt;br /&gt;
• Битум строительный БН 70/30 и 90/10&lt;br /&gt;
• Битум кровельный БНК 45/190 &lt;br /&gt;
• Сжиженный газ &lt;br /&gt;
• Нефрас&lt;br /&gt;
• Кислота серная техническая (1 сорта)&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Ближайшей целью СНПЗ'' является переход на выпуск бензинов и дизельного топлива качества Евро-3 с тем, чтобы в дальнейшем наладить также и производство нефтепродуктов класса Евро-4 и Евро-5. Общим собранием акционеров были одобрены и приняты такие масштабные проекты, как ввод установки по производству водорода, строительство установок изомеризации, гидроочистки дизельного топлива, комплекса FCC с целым набором современных процессов, реконструкция действующих риформингов, резервуарного парка и объектов общезаводского хозяйства.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Особо повышенные запросы к экологии в районе завода подтолкнули руководство к установке оборудования для производства серной кислоты методом мокрого катализа. В список устанавливаемых устройств входят еще многие установки, основная цель которых заключается в максимизации мощности при минимальных затратах и вреде, наносимом окружающей среде.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Ставка - на кадровый потенциал.'' Планы относительно перспектив развития нефтяного бизнеса на Сызранском НПЗ строят самые грандиозные. И ставку при их реализации в первую очередь делают на людей, их лучшие профессиональные качества. На предприятии работают люди различных профессий: технологи, химики, механики, операторы нефтяных установок, лаборанты химической лаборатории, экологи, водители, инженера, сварщики, экономисты, менеджеры и др.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Здесь выверенная и грамотная кадровая политика, большое внимание уделяется молодым специалистам.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Дополнительные условия для молодых специалистов:''&lt;br /&gt;
•	Выплата единовременных пособий для иногородних молодых специалистов.&lt;br /&gt;
•	Выплата надбавок молодым специалистам, трудоустроившимся на рабочие должности.&lt;br /&gt;
•	Общежитие или компенсация 50% оплаты стоимости жилья при найме.&lt;br /&gt;
•	Участие молодых специалистов в программе ипотечного кредитования.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
На предприятии востребованы специалисты в области нефти и химии: технологи и химики. Молодые специалисты приходят на СНПЗ в основном из таких учебных заведений как – Сызранский Губернский колледж (операторы установок и химлаборанты) и Самарский государственный технический университет (инженера, химик-технолог).&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
На заводе трудятся талантливые целеустремленные молодые люди, стремящиеся к успешной карьере и готовые к серьезной работе.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Основные направления социальной политики на предприятии.'' Под особым вниманием - культура производства. Для персонала создан максимум бытовых удобств, в отличном состоянии находится территория - высажены сотни кустов роз и других цветов.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Работники предприятия пользуются многочисленными социальными льготами: это и предоставление жилищной ипотеки на льготных условиях, и обширный социальный пакет в рамках коллективного договора.  Средняя зарплата на предприятии – одна из самых высоких в Сызрани, около 25 тысяч рублей в месяц.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
На заводе есть возможности для полноценного отдыха в собственном пансионате «Волжская Ривьера», детских оздоровительных лагерях, в том числе на Черноморском побережье.&lt;br /&gt;
 &lt;br /&gt;
СНПЗ активно занимается благотворительной деятельностью, спонсирует поездки маленьких талантливых сызранцев во Францию, финансирует работу мотоклуба «Вираж», участвует в реализации городских образовательных проектов, таких как организация РОСНЕФТЬ - классов.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Экскурсия была очень интересной и познавательной. На ОАО СНПЗ созданы все условия для работы и отдыха заводчан. Многие ребята из нашей команды еще больше убедились в том, что нужно продолжать обучение в  РОСНЕФТЬ-классах и поступать в технические ВУЗы  на химико-технологические и механические факультеты, а затем может быть посчастливится работать на таком замечательном предприятии ОАО «Сызранский НПЗ» или других предприятиях НК «РОСНЕФТЬ».'' &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
По словам специалиста кадровой политики завода, ''«Будущее Сызранского НПЗ, зависит от каждого из его работников - инженеров, лаборантов, персонала установок, специалистов и руководителей подразделений, их высокого профессионализма, трудолюбия и упорства в достижении своих целей. Каждый из вас в будущем может внести вклад в становление ведущей нефтяной компании России, а значит - в развитие всей нефтяной отрасли нашей страны».''&lt;/div&gt;</summary>
		<author><name>Кристалл P023</name></author>	</entry>

	<entry>
		<id>http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%9F%D1%80%D0%B5%D0%B4%D0%BF%D1%80%D0%B8%D1%8F%D1%82%D0%B8%D1%8F_%D1%80%D0%B5%D0%B3%D0%B8%D0%BE%D0%BD%D0%B0.%D0%9A%D0%BE%D0%BC%D0%B0%D0%BD%D0%B4%D0%B0_%D0%9A%D1%80%D0%B8%D1%81%D1%82%D0%B0%D0%BB%D0%BB_P023</id>
		<title>Предприятия региона.Команда Кристалл P023</title>
		<link rel="alternate" type="text/html" href="http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%9F%D1%80%D0%B5%D0%B4%D0%BF%D1%80%D0%B8%D1%8F%D1%82%D0%B8%D1%8F_%D1%80%D0%B5%D0%B3%D0%B8%D0%BE%D0%BD%D0%B0.%D0%9A%D0%BE%D0%BC%D0%B0%D0%BD%D0%B4%D0%B0_%D0%9A%D1%80%D0%B8%D1%81%D1%82%D0%B0%D0%BB%D0%BB_P023"/>
				<updated>2009-04-14T11:29:08Z</updated>
		
		<summary type="html">&lt;p&gt;Кристалл P023: &lt;/p&gt;
&lt;hr /&gt;
&lt;div&gt;'''Отчет об экскурсии на предприятие &lt;br /&gt;
ОАО «Сызранский нефтеперерабатывающий завод»'''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Получив конкурсное задание «Предприятие региона», мы решили совершить экскурсию на ОАО «Сызранский НПЗ». Наша ОУ СОШ №3г.Сызрани несколько лет тесно сотрудничает с этим предприятием, в школе созданы профильные технические классы.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
РОСНЕФТЬ – класс – это уникальный проект , который реализуется с 2001года в рамках трёхстороннего договора ( ШКОЛА – Сам ГТУ- ОАО СНПЗ) на базе средней общеобразовательной школы № 3 г.Сызрани. Поступление в 10 РОСНЕФТЬ-класс на конкурсной основе. Обучение осуществляется  на старшей ступени (10-11 классы). В этих классах обучаются выпускники 9 классов различных школ Сызрани и Сызранского района.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
РОСНЕФТЬ – класс – это возможность получать дополнительные образовательные услуги по профильным предметам (физике, математике, химии), которые реализуются преподавателями Сызранского филиала СамГТУ. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
В нашей команде «Кристалл» образовательного проекта Profi-Quest «Выбор – Профессия – Успех» 6 человек планирует поступать в 10 РОСНЕФТЬ-класс, и мы очень заинтересовались экскурсией на Сызранский нефтеперерабатывающий завод, который может быть будущим местом работы для многих из нас.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Экскурсию на предприятии проводила ведущий специалист кадровой политики ОАО СНПЗ. Мы посетили несколько производственных цехов, химическую лабораторию, редакцию газеты «Маяк». Нам рассказали  историю завода и познакомили с программой развития СНПЗ, кадровой и социальной политикой предприятия.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
ИСТОРИЯ ОАО «СЫЗРАНСКИЙ НПЗ» &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
С Сызранского НПЗ началось развитие нефтеперерабатывающей отрасли в регионе.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
22 июля 1942 года - Отгружена на Сталинградский фронт первая продукция Сызранского НПЗ.&lt;br /&gt;
1946 г. – 1970 г. - Увеличение мощности завода по первичной  переработке  нефти и вторичным процессам.&lt;br /&gt;
1985 г. – 1995 г.  - Осуществление мероприятий по охране окружающей среды.&lt;br /&gt;
1992 г. – 1993 г. -Модернизация действующих мощностей.&lt;br /&gt;
2001 г.  - Пуск в эксплуатацию установки первичной переработки нефти ЭЛОУ-АВТ-6. &lt;br /&gt;
2001 г.  Реконструкция установки гидроочистки Л-24/8 с целью перевода на процесс гидрокрекинга для увеличения отборов светлых и снижения содержания серы.&lt;br /&gt;
2007 г. СНПЗ вошел состав Самарской группы нефтеперерабатывающих заводов, приобретенной НК «Роснефть» в мае 2007 года.&lt;br /&gt;
2008-2013 г. Разработана  и реализуется программа перспективного развития завода.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
ГЕНЕРАЛЬНЫЙ ДИРЕКТОР  ОАО «СЫЗРАНСКИЙ НПЗ» &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Лядин Николай Михайлович- генеральный директор ОАО «Сызранский НПЗ».&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
•	Родился в 1952 году. В 1980 году окончил Куйбышевский политехнический институт им. В. В. Куйбышева по специальности: «Химическая технология нефти и газа».&lt;br /&gt;
•	С 1970 года работал  на Куйбышевском нефтеперерабатывающем заводе.&lt;br /&gt;
•	В  1992 году принят  на Сызранский нефтеперерабатывающий завод на должность заместителя главного инженера по процессам.&lt;br /&gt;
•	В 1999 году  назначен на должность генерального директора Сызранского нефтеперерабатывающего завода и работает по настоящее время.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
СЫЗРАНЬ  -  МАЛЕНЬКАЯ РОДИНА БОЛЬШОЙ НЕФТИ&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Сызранский НПЗ является важнейшим предприятием нашего города. СНПЗ был введен в эксплуатацию в 1942 году. За время своего существования предприятие претерпело множество реорганизаций, касающихся и производственных мощностей, и кадрового состава, и методов руководства. Свою богатую и яркую биографию завод-труженик в полной мере  разделил с непростой судьбой своей Родины.  СНПЗ занял свою нишу в вертикально интегрированной структуре НК «Роснефть». &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Производство (цеха):''  &lt;br /&gt;
• Гидроочистка керосинов&lt;br /&gt;
• Каталитическое риформирование бензиновых фракций&lt;br /&gt;
• Установки по первичной переработке нефти (АВТ-11)&lt;br /&gt;
• Каталитический риформинг&lt;br /&gt;
• Гидроочистка дизельного топлива&lt;br /&gt;
• Производство смесевых бензинов&lt;br /&gt;
• Битумная установка&lt;br /&gt;
• Газофракцион&lt;br /&gt;
• Каталитический крекинг (бензин)&lt;br /&gt;
• Гидрокрекинг (дизтопливо)&lt;br /&gt;
• Заводская испытательная лаборатория&lt;br /&gt;
• Установка производства водорода&lt;br /&gt;
• Линии производства серной кислоты&lt;br /&gt;
• Установка изомеризации.&lt;br /&gt;
 &lt;br /&gt;
В год Сызранский НПЗ перерабатывает более 65 миллионов баррелей, что составляет примерно 8,9 миллионов тонн нефти. В процессе переработки используется в основном самарская нефть, но завод также перерабатывает любую нефть, которая только поставляется. В списке выпускаемой заводом продукции входят высококачественное топливо для автомобилей, керосин для авиационной промышленности, битумный состав и многие другие нефтепродукты.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Продукция:''&lt;br /&gt;
• Бензин автомобильный А-76, А-80, АИ-91, АИ-92, АИ-93, АИ-95, АИ-96&lt;br /&gt;
• Дизельное топливо ДЗП 0,2-35 и летнее ДТ Л-0,2-62&lt;br /&gt;
• Топливо печное&lt;br /&gt;
• Топливо судовое маловязкое&lt;br /&gt;
• Реактивное топливо РТ&lt;br /&gt;
• Мазут М-100, 2.0&lt;br /&gt;
• Битум дорожный БНД 60/90 и 90/130&lt;br /&gt;
• Битум строительный БН 70/30 и 90/10&lt;br /&gt;
• Битум кровельный БНК 45/190 &lt;br /&gt;
• Сжиженный газ &lt;br /&gt;
• Нефрас&lt;br /&gt;
• Кислота серная техническая (1 сорта)&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Ближайшей целью СНПЗ'' является переход на выпуск бензинов и дизельного топлива качества Евро-3 с тем, чтобы в дальнейшем наладить также и производство нефтепродуктов класса Евро-4 и Евро-5. Общим собранием акционеров были одобрены и приняты такие масштабные проекты, как ввод установки по производству водорода, строительство установок изомеризации, гидроочистки дизельного топлива, комплекса FCC с целым набором современных процессов, реконструкция действующих риформингов, резервуарного парка и объектов общезаводского хозяйства.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Особо повышенные запросы к экологии в районе завода подтолкнули руководство к установке оборудования для производства серной кислоты методом мокрого катализа. В список устанавливаемых устройств входят еще многие установки, основная цель которых заключается в максимизации мощности при минимальных затратах и вреде, наносимом окружающей среде.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Ставка - на кадровый потенциал.'' Планы относительно перспектив развития нефтяного бизнеса на Сызранском НПЗ строят самые грандиозные. И ставку при их реализации в первую очередь делают на людей, их лучшие профессиональные качества. На предприятии работают люди различных профессий: технологи, химики, механики, операторы нефтяных установок, лаборанты химической лаборатории, экологи, водители, инженера, сварщики, экономисты, менеджеры и др.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Здесь выверенная и грамотная кадровая политика, большое внимание уделяется молодым специалистам.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Дополнительные условия для молодых специалистов:''&lt;br /&gt;
•	Выплата единовременных пособий для иногородних молодых специалистов.&lt;br /&gt;
•	Выплата надбавок молодым специалистам, трудоустроившимся на рабочие должности.&lt;br /&gt;
•	Общежитие или компенсация 50% оплаты стоимости жилья при найме.&lt;br /&gt;
•	Участие молодых специалистов в программе ипотечного кредитования.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
На предприятии востребованы специалисты в области нефти и химии: технологи и химики. Молодые специалисты приходят на СНПЗ в основном из таких учебных заведений как – Сызранский Губернский колледж (операторы установок и химлаборанты) и Самарский государственный технический университет (инженера, химик-технолог).&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
На заводе трудятся талантливые целеустремленные молодые люди, стремящиеся к успешной карьере и готовые к серьезной работе.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Основные направления социальной политики на предприятии.'' Под особым вниманием - культура производства. Для персонала создан максимум бытовых удобств, в отличном состоянии находится территория - высажены сотни кустов роз и других цветов.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Работники предприятия пользуются многочисленными социальными льготами: это и предоставление жилищной ипотеки на льготных условиях, и обширный социальный пакет в рамках коллективного договора.  Средняя зарплата на предприятии – одна из самых высоких в Сызрани, около 25 тысяч рублей в месяц.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
На заводе есть возможности для полноценного отдыха в собственном пансионате «Волжская Ривьера», детских оздоровительных лагерях, в том числе на Черноморском побережье.&lt;br /&gt;
 &lt;br /&gt;
СНПЗ активно занимается благотворительной деятельностью, спонсирует поездки маленьких талантливых сызранцев во Францию, финансирует работу мотоклуба «Вираж», участвует в реализации городских образовательных проектов, таких как организация РОСНЕФТЬ - классов.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Экскурсия была очень интересной и познавательной. На ОАО СНПЗ созданы все условия для работы и отдыха заводчан. Многие ребята из нашей команды еще больше убедились в том, что нужно продолжать обучение в  РОСНЕФТЬ-классах и поступать в технические ВУЗы  на химико-технологические и механические факультеты, а затем может быть посчастливится работать на таком замечательном предприятии ОАО «Сызранский НПЗ» или других предприятиях НК «РОСНЕФТЬ».'' &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
По словам специалиста кадровой политики завода, ''«Будущее Сызранского НПЗ, зависит от каждого из его работников - инженеров, лаборантов, персонала установок, специалистов и руководителей подразделений, их высокого профессионализма, трудолюбия и упорства в достижении своих целей. Каждый из вас в будущем может внести вклад в становление ведущей нефтяной компании России, а значит - в развитие всей нефтяной отрасли нашей страны».''&lt;/div&gt;</summary>
		<author><name>Кристалл P023</name></author>	</entry>

	<entry>
		<id>http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%9F%D1%80%D0%B5%D0%B4%D0%BF%D1%80%D0%B8%D1%8F%D1%82%D0%B8%D1%8F_%D1%80%D0%B5%D0%B3%D0%B8%D0%BE%D0%BD%D0%B0.%D0%9A%D0%BE%D0%BC%D0%B0%D0%BD%D0%B4%D0%B0_%D0%9A%D1%80%D0%B8%D1%81%D1%82%D0%B0%D0%BB%D0%BB_P023</id>
		<title>Предприятия региона.Команда Кристалл P023</title>
		<link rel="alternate" type="text/html" href="http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%9F%D1%80%D0%B5%D0%B4%D0%BF%D1%80%D0%B8%D1%8F%D1%82%D0%B8%D1%8F_%D1%80%D0%B5%D0%B3%D0%B8%D0%BE%D0%BD%D0%B0.%D0%9A%D0%BE%D0%BC%D0%B0%D0%BD%D0%B4%D0%B0_%D0%9A%D1%80%D0%B8%D1%81%D1%82%D0%B0%D0%BB%D0%BB_P023"/>
				<updated>2009-04-14T11:03:07Z</updated>
		
		<summary type="html">&lt;p&gt;Кристалл P023: Новая: '''Отчет об экскурсии на предприятие  ОАО «Сызранский нефтеперерабатывающий завод»'''   Получив конкур...&lt;/p&gt;
&lt;hr /&gt;
&lt;div&gt;'''Отчет об экскурсии на предприятие &lt;br /&gt;
ОАО «Сызранский нефтеперерабатывающий завод»'''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Получив конкурсное задание «Предприятие региона», мы решили совершить экскурсию на ОАО «Сызранский НПЗ». Наша ОУ СОШ №3г.Сызрани несколько лет тесно сотрудничает с этим предприятием, в школе созданы профильные технические классы.&lt;br /&gt;
РОСНЕФТЬ – класс – это уникальный проект , который реализуется с 2001года в рамках трёхстороннего договора ( ШКОЛА – Сам ГТУ- ОАО СНПЗ) на базе средней общеобразовательной школы № 3 г.Сызрани. Поступление в 10 РОСНЕФТЬ-класс на конкурсной основе. Обучение осуществляется  на старшей ступени (10-11 классы). В этих классах обучаются выпускники 9 классов различных школ Сызрани и Сызранского района.&lt;br /&gt;
РОСНЕФТЬ – класс – это возможность получать дополнительные образовательные услуги по профильным предметам (физике, математике, химии), которые реализуются преподавателями Сызранского филиала СамГТУ. &lt;br /&gt;
	В нашей команде «Кристалл» образовательного проекта Profi-Quest «Выбор – Профессия – Успех» 6 человек планирует поступать в 10 РОСНЕФТЬ-класс, и мы очень заинтересовались экскурсией на Сызранский нефтеперерабатывающий завод, который может быть будущим местом работы для многих из нас.&lt;br /&gt;
	Экскурсию на предприятии проводила ведущий специалист кадровой политики ОАО СНПЗ. Мы посетили несколько производственных цехов, химическую лабораторию, редакцию газеты «Маяк». Нам рассказали  историю завода и познакомили с программой развития СНПЗ, кадровой и социальной политикой предприятия.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
ИСТОРИЯ ОАО «СЫЗРАНСКИЙ НПЗ» &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
С Сызранского НПЗ началось развитие нефтеперерабатывающей отрасли в регионе.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
22 июля 1942 года - Отгружена на Сталинградский фронт первая продукция Сызранского НПЗ.&lt;br /&gt;
1946 г. – 1970 г. - Увеличение мощности завода по первичной  переработке  нефти и вторичным процессам.&lt;br /&gt;
1985 г. – 1995 г.  - Осуществление мероприятий по охране окружающей среды.&lt;br /&gt;
1992 г. – 1993 г. -Модернизация действующих мощностей.&lt;br /&gt;
2001 г.  - Пуск в эксплуатацию установки первичной переработки нефти ЭЛОУ-АВТ-6. &lt;br /&gt;
2001 г.  Реконструкция установки гидроочистки Л-24/8 с целью перевода на процесс гидрокрекинга для увеличения отборов светлых и снижения содержания серы.&lt;br /&gt;
2007 г. СНПЗ вошел состав Самарской группы нефтеперерабатывающих заводов, приобретенной НК «Роснефть» в мае 2007 года.&lt;br /&gt;
2008-2013 г. Разработана  и реализуется программа перспективного развития завода.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
ГЕНЕРАЛЬНЫЙ ДИРЕКТОР  ОАО «СЫЗРАНСКИЙ НПЗ» &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Лядин Николай Михайлович- генеральный директор ОАО «Сызранский НПЗ».&lt;br /&gt;
•	Родился в 1952 году. В 1980 году окончил Куйбышевский политехнический институт им. В. В. Куйбышева по специальности: «Химическая технология нефти и газа».&lt;br /&gt;
•	С 1970 года работал  на Куйбышевском нефтеперерабатывающем заводе.&lt;br /&gt;
•	В  1992 году принят  на Сызранский нефтеперерабатывающий завод на должность заместителя главного инженера по процессам.&lt;br /&gt;
•	В 1999 году  назначен на должность генерального директора Сызранского нефтеперерабатывающего завода и работает по настоящее время.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
СЫЗРАНЬ  -  МАЛЕНЬКАЯ РОДИНА БОЛЬШОЙ НЕФТИ&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Сызранский НПЗ является важнейшим предприятием нашего города. СНПЗ был введен в эксплуатацию в 1942 году. За время своего существования предприятие претерпело множество реорганизаций, касающихся и производственных мощностей, и кадрового состава, и методов руководства. Свою богатую и яркую биографию завод-труженик в полной мере  разделил с непростой судьбой своей Родины.  СНПЗ занял свою нишу в вертикально интегрированной структуре НК «Роснефть». &lt;br /&gt;
Производство (цеха):  &lt;br /&gt;
• Гидроочистка керосинов&lt;br /&gt;
• Каталитическое риформирование бензиновых фракций&lt;br /&gt;
• Установки по первичной переработке нефти (АВТ-11)&lt;br /&gt;
• Каталитический риформинг&lt;br /&gt;
• Гидроочистка дизельного топлива&lt;br /&gt;
• Производство смесевых бензинов&lt;br /&gt;
• Битумная установка&lt;br /&gt;
• Газофракцион&lt;br /&gt;
• Каталитический крекинг (бензин)&lt;br /&gt;
• Гидрокрекинг (дизтопливо)&lt;br /&gt;
• Заводская испытательная лаборатория&lt;br /&gt;
• Установка производства водорода&lt;br /&gt;
• Линии производства серной кислоты&lt;br /&gt;
• Установка изомеризации &lt;br /&gt;
            В год Сызранский НПЗ перерабатывает более 65 миллионов баррелей, что составляет примерно 8,9 миллионов тонн нефти. В процессе переработки используется в основном самарская нефть, но завод также перерабатывает любую нефть, которая только поставляется. В списке выпускаемой заводом продукции входят высококачественное топливо для автомобилей, керосин для авиационной промышленности, битумный состав и многие другие нефтепродукты.&lt;br /&gt;
Продукция:&lt;br /&gt;
• Бензин автомобильный А-76, А-80, АИ-91, АИ-92, АИ-93, АИ-95, АИ-96&lt;br /&gt;
• Дизельное топливо ДЗП 0,2-35 и летнее ДТ Л-0,2-62&lt;br /&gt;
• Топливо печное&lt;br /&gt;
• Топливо судовое маловязкое&lt;br /&gt;
• Реактивное топливо РТ&lt;br /&gt;
• Мазут М-100, 2.0&lt;br /&gt;
• Битум дорожный БНД 60/90 и 90/130&lt;br /&gt;
• Битум строительный БН 70/30 и 90/10&lt;br /&gt;
• Битум кровельный БНК 45/190 &lt;br /&gt;
• Сжиженный газ &lt;br /&gt;
• Нефрас&lt;br /&gt;
• Кислота серная техническая (1 сорта)&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Ближайшей целью СНПЗ является переход на выпуск бензинов и дизельного топлива качества Евро-3 с тем, чтобы в дальнейшем наладить также и производство нефтепродуктов класса Евро-4 и Евро-5. Общим собранием акционеров были одобрены и приняты такие масштабные проекты, как ввод установки по производству водорода, строительство установок изомеризации, гидроочистки дизельного топлива, комплекса FCC с целым набором современных процессов, реконструкция действующих риформингов, резервуарного парка и объектов общезаводского хозяйства.&lt;br /&gt;
            Особо повышенные запросы к экологии в районе завода подтолкнули руководство к установке оборудования для производства серной кислоты методом мокрого катализа. В список устанавливаемых устройств входят еще многие установки, основная цель которых заключается в максимизации мощности при минимальных затратах и вреде, наносимом окружающей среде. &lt;br /&gt;
	     Ставка - на кадровый потенциал. Планы относительно перспектив развития нефтяного бизнеса на Сызранском НПЗ строят самые грандиозные. И ставку при их реализации в первую очередь делают на людей, их лучшие профессиональные качества. На предприятии работают люди различных профессий: технологи, химики, механики, операторы нефтяных установок, лаборанты химической лаборатории, экологи, водители, инженера, сварщики, экономисты, менеджеры и др.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Здесь выверенная и грамотная кадровая политика, большое внимание уделяется молодым специалистам.&lt;br /&gt;
Дополнительные условия для молодых специалистов:&lt;br /&gt;
•	Выплата единовременных пособий для иногородних молодых специалистов.&lt;br /&gt;
•	Выплата надбавок молодым специалистам, трудоустроившимся на рабочие должности.&lt;br /&gt;
•	Общежитие или компенсация 50% оплаты стоимости жилья при найме.&lt;br /&gt;
•	Участие молодых специалистов в программе ипотечного кредитования.&lt;br /&gt;
На предприятии востребованы специалисты в области нефти и химии: технологи и химики. Молодые специалисты приходят на СНПЗ в основном из таких учебных заведений как – Сызранский Губернский колледж (операторы установок и химлаборанты) и Самарский государственный технический университет (инженера, химик-технолог).&lt;br /&gt;
На заводе трудятся талантливые целеустремленные молодые люди, стремящиеся к успешной карьере и готовые к серьезной работе.&lt;br /&gt;
           Основные направления социальной политики на предприятии. Под особым вниманием - культура производства. Для персонала создан максимум бытовых удобств, в отличном состоянии находится территория - высажены сотни кустов роз и других цветов.&lt;br /&gt;
Работники предприятия пользуются многочисленными социальными льготами: это и предоставление жилищной ипотеки на льготных условиях, и обширный социальный пакет в рамках коллективного договора.  Средняя зарплата на предприятии – одна из самых высоких в Сызрани, около 25 тысяч рублей в месяц.&lt;br /&gt;
            На заводе есть возможности для полноценного отдыха в собственном пансионате «Волжская Ривьера», детских оздоровительных лагерях, в том числе на Черноморском побережье. &lt;br /&gt;
СНПЗ активно занимается благотворительной деятельностью, спонсирует поездки маленьких талантливых сызранцев во Францию, финансирует работу мотоклуба «Вираж», участвует в реализации городских образовательных проектов, таких как организация РОСНЕФТЬ - классов.&lt;br /&gt;
 	Экскурсия была очень интересной и познавательной. На ОАО СНПЗ созданы все условия для работы и отдыха заводчан. Многие ребята из нашей команды еще больше убедились в том, что нужно продолжать обучение в  РОСНЕФТЬ-классах и поступать в технические ВУЗы  на химико-технологические и механические факультеты, а затем может быть посчастливится работать на таком замечательном предприятии ОАО «Сызранский НПЗ» или других предприятиях НК «РОСНЕФТЬ». &lt;br /&gt;
По словам специалиста кадровой политики завода, «Будущее Сызранского НПЗ, зависит от каждого из его работников - инженеров, лаборантов, персонала установок, специалистов и руководителей подразделений, их высокого профессионализма, трудолюбия и упорства в достижении своих целей. Каждый из вас в будущем может внести вклад в становление ведущей нефтяной компании России, а значит - в развитие всей нефтяной отрасли нашей страны».&lt;/div&gt;</summary>
		<author><name>Кристалл P023</name></author>	</entry>

	<entry>
		<id>http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%A3%D1%87%D0%B0%D1%81%D1%82%D0%BD%D0%B8%D0%BA:%D0%9A%D1%80%D0%B8%D1%81%D1%82%D0%B0%D0%BB%D0%BB_P023</id>
		<title>Участник:Кристалл P023</title>
		<link rel="alternate" type="text/html" href="http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%A3%D1%87%D0%B0%D1%81%D1%82%D0%BD%D0%B8%D0%BA:%D0%9A%D1%80%D0%B8%D1%81%D1%82%D0%B0%D0%BB%D0%BB_P023"/>
				<updated>2009-02-25T14:17:08Z</updated>
		
		<summary type="html">&lt;p&gt;Кристалл P023: &lt;/p&gt;
&lt;hr /&gt;
&lt;div&gt;'''&amp;quot;Кем бы в жизни ты не стал, всегда будь чистым как кристалл!&amp;quot;''' &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''Мы  - дружная десятка 9&amp;quot;А&amp;quot; класса общеобразовательного учреждения средней общеобразовательной школы №3 &amp;quot;Образовательный центр&amp;quot; г.Сызрани образовали команду &amp;quot;Кристалл&amp;quot;. Нас объединяют общие интересы: творчество, спорт, стремление к знаниям  и огромное трудолюбие.''''''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Наша команда участвует в олимпиадах, конкурсах и молодежных движениях города. Мы решили принять участие в этом проекте, так как нам не безразлично наше будущее, и мы хотим сделать правильный профессиональный выбор.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
*Должны всегда мы и везде&lt;br /&gt;
*Стараться быть на высоте.&lt;br /&gt;
*Должны учиться,&lt;br /&gt;
*Должны дружить.&lt;br /&gt;
*И сделать все,&lt;br /&gt;
*Чтоб лучше жить!&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Медиа:mfv_p023.doc|Отчет о проведенном мероприятии]]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[http://o-urok.ru/userpage.php?id=117 Наша визитка]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Исследование Мир профессий. Команда Кристалл P023]]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Исследование Формула выбора#P023 Кристалл|Размышления команды]]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Проект Profi-Quest Галерея опыта#P023 Кристалл|Разработка мероприятия]]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Категория:Проект Profi-Quest]]&lt;/div&gt;</summary>
		<author><name>Кристалл P023</name></author>	</entry>

	<entry>
		<id>http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%A3%D1%87%D0%B0%D1%81%D1%82%D0%BD%D0%B8%D0%BA:%D0%9A%D1%80%D0%B8%D1%81%D1%82%D0%B0%D0%BB%D0%BB_P023</id>
		<title>Участник:Кристалл P023</title>
		<link rel="alternate" type="text/html" href="http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%A3%D1%87%D0%B0%D1%81%D1%82%D0%BD%D0%B8%D0%BA:%D0%9A%D1%80%D0%B8%D1%81%D1%82%D0%B0%D0%BB%D0%BB_P023"/>
				<updated>2009-02-25T14:12:34Z</updated>
		
		<summary type="html">&lt;p&gt;Кристалл P023: &lt;/p&gt;
&lt;hr /&gt;
&lt;div&gt;'''&amp;quot;Кем бы в жизни ты не стал, всегда будь чистым как кристалл!&amp;quot;''' &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''Мы  - дружная десятка 9&amp;quot;А&amp;quot; класса общеобразовательного учреждения средней общеобразовательной школы №3 &amp;quot;Образовательный центр&amp;quot; г.Сызрани образовали команду &amp;quot;Кристалл&amp;quot;. Нас объединяют общие интересы: творчество, спорт, стремление к знаниям  и огромное трудолюбие.''''''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Наша команда участвует в олимпиадах, конкурсах и молодежных движениях города. Мы решили принять участие в этом проекте, так как нам не безразлично наше будущее, и мы хотим сделать правильный профессиональный выбор.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
*Должны всегда мы и везде&lt;br /&gt;
*Стараться быть на высоте.&lt;br /&gt;
*Должны учиться,&lt;br /&gt;
*Должны дружить.&lt;br /&gt;
*И сделать все,&lt;br /&gt;
*Чтоб лучше жить!&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Медиа:mfv_p023.doc|Отчет о проведенном мероприятии]]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[http://o-urok.ru/userpage.php?id=117 Наша визитка]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Исследование Мир профессий. Команда Кристалл P023]]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Исследование Формула выбора#P023 Кристалл|Размышления команды]]&lt;br /&gt;
[[Категория:Проект Profi-Quest]]&lt;/div&gt;</summary>
		<author><name>Кристалл P023</name></author>	</entry>

	<entry>
		<id>http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%A3%D1%87%D0%B0%D1%81%D1%82%D0%BD%D0%B8%D0%BA:%D0%9A%D1%80%D0%B8%D1%81%D1%82%D0%B0%D0%BB%D0%BB_P023</id>
		<title>Участник:Кристалл P023</title>
		<link rel="alternate" type="text/html" href="http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%A3%D1%87%D0%B0%D1%81%D1%82%D0%BD%D0%B8%D0%BA:%D0%9A%D1%80%D0%B8%D1%81%D1%82%D0%B0%D0%BB%D0%BB_P023"/>
				<updated>2009-02-25T12:56:32Z</updated>
		
		<summary type="html">&lt;p&gt;Кристалл P023: &lt;/p&gt;
&lt;hr /&gt;
&lt;div&gt;'''&amp;quot;Кем бы в жизни ты не стал, всегда будь чистым как кристалл!&amp;quot;''' &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''Мы  - дружная десятка 9&amp;quot;А&amp;quot; класса общеобразовательного учреждения средней общеобразовательной школы №3 &amp;quot;Образовательный центр&amp;quot; г.Сызрани образовали команду &amp;quot;Кристалл&amp;quot;. Нас объединяют общие интересы: творчество, спорт, стремление к знаниям  и огромное трудолюбие.''''''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Наша команда участвует в олимпиадах, конкурсах и молодежных движениях города. Мы решили принять участие в этом проекте, так как нам не безразлично наше будущее, и мы хотим сделать правильный профессиональный выбор.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
*Должны всегда мы и везде&lt;br /&gt;
*Стараться быть на высоте.&lt;br /&gt;
*Должны учиться,&lt;br /&gt;
*Должны дружить.&lt;br /&gt;
*И сделать все,&lt;br /&gt;
*Чтоб лучше жить!&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Медиа:mfv_p023.doc|Отчет о проведенном мероприятии]]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[http://o-urok.ru/userpage.php?id=117 Наша визитка]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Исследование Мир профессий. Команда Кристалл P023]]&lt;br /&gt;
[[Категория:Проект Profi-Quest]]&lt;/div&gt;</summary>
		<author><name>Кристалл P023</name></author>	</entry>

	<entry>
		<id>http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%A3%D1%87%D0%B0%D1%81%D1%82%D0%BD%D0%B8%D0%BA:%D0%9A%D1%80%D0%B8%D1%81%D1%82%D0%B0%D0%BB%D0%BB_P023</id>
		<title>Участник:Кристалл P023</title>
		<link rel="alternate" type="text/html" href="http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%A3%D1%87%D0%B0%D1%81%D1%82%D0%BD%D0%B8%D0%BA:%D0%9A%D1%80%D0%B8%D1%81%D1%82%D0%B0%D0%BB%D0%BB_P023"/>
				<updated>2009-02-25T12:54:40Z</updated>
		
		<summary type="html">&lt;p&gt;Кристалл P023: &lt;/p&gt;
&lt;hr /&gt;
&lt;div&gt;'''&amp;quot;Кем бы в жизни ты не стал, всегда будь чистым как кристалл!&amp;quot;''' &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''Мы  - дружная десятка 9&amp;quot;А&amp;quot; класса общеобразовательного учреждения средней общеобразовательной школы №3 &amp;quot;Образовательный центр&amp;quot; г.Сызрани образовали команду &amp;quot;Кристалл&amp;quot;. Нас объединяют общие интересы: творчество, спорт, стремление к знаниям  и огромное трудолюбие.''''''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Наша команда участвует в олимпиадах, конкурсах и молодежных движениях города. Мы решили принять участие в этом проекте, так как нам не безразлично наше будущее, и мы хотим сделать правильный профессиональный выбор.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
*Должны всегда мы и везде&lt;br /&gt;
*Стараться быть на высоте.&lt;br /&gt;
*Должны учиться,&lt;br /&gt;
*Должны дружить.&lt;br /&gt;
*И сделать все,&lt;br /&gt;
*Чтоб лучше жить!&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[http://o-urok.ru/userpage.php?id=117 Наша визитка]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Исследование Мир профессий. Команда Кристалл P023]]&lt;br /&gt;
[[Категория:Проект Profi-Quest]]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Медиа:mfv_p023.doc|Отчет о проведенном мероприятии]]&lt;/div&gt;</summary>
		<author><name>Кристалл P023</name></author>	</entry>

	<entry>
		<id>http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%A3%D1%87%D0%B0%D1%81%D1%82%D0%BD%D0%B8%D0%BA:%D0%9A%D1%80%D0%B8%D1%81%D1%82%D0%B0%D0%BB%D0%BB_P023</id>
		<title>Участник:Кристалл P023</title>
		<link rel="alternate" type="text/html" href="http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%A3%D1%87%D0%B0%D1%81%D1%82%D0%BD%D0%B8%D0%BA:%D0%9A%D1%80%D0%B8%D1%81%D1%82%D0%B0%D0%BB%D0%BB_P023"/>
				<updated>2009-02-25T12:53:43Z</updated>
		
		<summary type="html">&lt;p&gt;Кристалл P023: &lt;/p&gt;
&lt;hr /&gt;
&lt;div&gt;'''&amp;quot;Кем бы в жизни ты не стал, всегда будь чистым как кристалл!&amp;quot;''' &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''Мы  - дружная десятка 9&amp;quot;А&amp;quot; класса общеобразовательного учреждения средней общеобразовательной школы №3 &amp;quot;Образовательный центр&amp;quot; г.Сызрани образовали команду &amp;quot;Кристалл&amp;quot;. Нас объединяют общие интересы: творчество, спорт, стремление к знаниям  и огромное трудолюбие.''''''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Наша команда участвует в олимпиадах, конкурсах и молодежных движениях города. Мы решили принять участие в этом проекте, так как нам не безразлично наше будущее, и мы хотим сделать правильный профессиональный выбор.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
*Должны всегда мы и везде&lt;br /&gt;
*Стараться быть на высоте.&lt;br /&gt;
*Должны учиться,&lt;br /&gt;
*Должны дружить.&lt;br /&gt;
*И сделать все,&lt;br /&gt;
*Чтоб лучше жить!&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[http://o-urok.ru/userpage.php?id=117 Наша визитка]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Исследование Мир профессий. Команда Кристалл P023]]&lt;br /&gt;
[[Категория:Проект Profi-Quest]]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Медиа:mfv_p023.doc|Отчет о проведенном мероприятии]]&lt;/div&gt;</summary>
		<author><name>Кристалл P023</name></author>	</entry>

	<entry>
		<id>http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%A3%D1%87%D0%B0%D1%81%D1%82%D0%BD%D0%B8%D0%BA:%D0%9A%D1%80%D0%B8%D1%81%D1%82%D0%B0%D0%BB%D0%BB_P023</id>
		<title>Участник:Кристалл P023</title>
		<link rel="alternate" type="text/html" href="http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%A3%D1%87%D0%B0%D1%81%D1%82%D0%BD%D0%B8%D0%BA:%D0%9A%D1%80%D0%B8%D1%81%D1%82%D0%B0%D0%BB%D0%BB_P023"/>
				<updated>2009-02-25T12:48:03Z</updated>
		
		<summary type="html">&lt;p&gt;Кристалл P023: &lt;/p&gt;
&lt;hr /&gt;
&lt;div&gt;'''&amp;quot;Кем бы в жизни ты не стал, всегда будь чистым как кристалл!&amp;quot;''' &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''Мы  - дружная десятка 9&amp;quot;А&amp;quot; класса общеобразовательного учреждения средней общеобразовательной школы №3 &amp;quot;Образовательный центр&amp;quot; г.Сызрани образовали команду &amp;quot;Кристалл&amp;quot;. Нас объединяют общие интересы: творчество, спорт, стремление к знаниям  и огромное трудолюбие.''''''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Наша команда участвует в олимпиадах, конкурсах и молодежных движениях города. Мы решили принять участие в этом проекте, так как нам не безразлично наше будущее, и мы хотим сделать правильный профессиональный выбор.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
*Должны всегда мы и везде&lt;br /&gt;
*Стараться быть на высоте.&lt;br /&gt;
*Должны учиться,&lt;br /&gt;
*Должны дружить.&lt;br /&gt;
*И сделать все,&lt;br /&gt;
*Чтоб лучше жить!&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[http://o-urok.ru/userpage.php?id=117 Наша визитка]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Исследование Мир профессий. Команда Кристалл P023]]&lt;br /&gt;
[[Категория:Проект Profi-Quest]]&lt;/div&gt;</summary>
		<author><name>Кристалл P023</name></author>	</entry>

	<entry>
		<id>http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%A3%D1%87%D0%B0%D1%81%D1%82%D0%BD%D0%B8%D0%BA:%D0%9A%D1%80%D0%B8%D1%81%D1%82%D0%B0%D0%BB%D0%BB_P023</id>
		<title>Участник:Кристалл P023</title>
		<link rel="alternate" type="text/html" href="http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%A3%D1%87%D0%B0%D1%81%D1%82%D0%BD%D0%B8%D0%BA:%D0%9A%D1%80%D0%B8%D1%81%D1%82%D0%B0%D0%BB%D0%BB_P023"/>
				<updated>2009-02-25T12:40:11Z</updated>
		
		<summary type="html">&lt;p&gt;Кристалл P023: &lt;/p&gt;
&lt;hr /&gt;
&lt;div&gt;'''&amp;quot;Кем бы в жизни ты не стал, всегда будь чистым как кристалл!&amp;quot;''' &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''Мы  - дружная десятка 9&amp;quot;А&amp;quot; класса общеобразовательного учреждения средней общеобразовательной школы №3 &amp;quot;Образовательный центр&amp;quot; г.Сызрани образовали команду &amp;quot;Кристалл&amp;quot;. Нас объединяют общие интересы: творчество, спорт, стремление к знаниям  и огромное трудолюбие.''''''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Наша команда участвует в олимпиадах, конкурсах и молодежных движениях города. Мы решили принять участие в этом проекте, так как нам не безразлично наше будущее, и мы хотим сделать правильный профессиональный выбор.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
*Должны всегда мы и везде&lt;br /&gt;
*Стараться быть на высоте.&lt;br /&gt;
*Должны учиться,&lt;br /&gt;
*Должны дружить.&lt;br /&gt;
*И сделать все,&lt;br /&gt;
*Чтоб лучше жить!&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[http://o-urok.ru/userpage.php?id=117 Наша визитка]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Исследование Мир профессий. Команда Кристалл P023]]&lt;br /&gt;
[[Категория:Проект Profi-Quest]]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Медиа:mfv_p023|Отчет о проведенном мероприятии]]&lt;/div&gt;</summary>
		<author><name>Кристалл P023</name></author>	</entry>

	<entry>
		<id>http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%A3%D1%87%D0%B0%D1%81%D1%82%D0%BD%D0%B8%D0%BA:%D0%9A%D1%80%D0%B8%D1%81%D1%82%D0%B0%D0%BB%D0%BB_P023</id>
		<title>Участник:Кристалл P023</title>
		<link rel="alternate" type="text/html" href="http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%A3%D1%87%D0%B0%D1%81%D1%82%D0%BD%D0%B8%D0%BA:%D0%9A%D1%80%D0%B8%D1%81%D1%82%D0%B0%D0%BB%D0%BB_P023"/>
				<updated>2009-02-25T12:39:18Z</updated>
		
		<summary type="html">&lt;p&gt;Кристалл P023: &lt;/p&gt;
&lt;hr /&gt;
&lt;div&gt;&lt;br /&gt;
'''&amp;quot;Кем бы в жизни ты не стал, всегда будь чистым как кристалл!&amp;quot;''' ==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''Мы  - дружная десятка 9&amp;quot;А&amp;quot; класса общеобразовательного учреждения средней общеобразовательной школы №3 &amp;quot;Образовательный центр&amp;quot; г.Сызрани образовали команду &amp;quot;Кристалл&amp;quot;. Нас объединяют общие интересы: творчество, спорт, стремление к знаниям  и огромное трудолюбие.''''''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Наша команда участвует в олимпиадах, конкурсах и молодежных движениях города. Мы решили принять участие в этом проекте, так как нам не безразлично наше будущее, и мы хотим сделать правильный профессиональный выбор.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
*Должны всегда мы и везде&lt;br /&gt;
*Стараться быть на высоте.&lt;br /&gt;
*Должны учиться,&lt;br /&gt;
*Должны дружить.&lt;br /&gt;
*И сделать все,&lt;br /&gt;
*Чтоб лучше жить!&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[http://o-urok.ru/userpage.php?id=117 Наша визитка]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Исследование Мир профессий. Команда Кристалл P023]]&lt;br /&gt;
[[Категория:Проект Profi-Quest]]&lt;br /&gt;
[[Медиа:mfv_p023|Отчет о проведенном мероприятии]]&lt;/div&gt;</summary>
		<author><name>Кристалл P023</name></author>	</entry>

	<entry>
		<id>http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%A3%D1%87%D0%B0%D1%81%D1%82%D0%BD%D0%B8%D0%BA:%D0%9A%D1%80%D0%B8%D1%81%D1%82%D0%B0%D0%BB%D0%BB_P023</id>
		<title>Участник:Кристалл P023</title>
		<link rel="alternate" type="text/html" href="http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%A3%D1%87%D0%B0%D1%81%D1%82%D0%BD%D0%B8%D0%BA:%D0%9A%D1%80%D0%B8%D1%81%D1%82%D0%B0%D0%BB%D0%BB_P023"/>
				<updated>2009-02-25T12:37:47Z</updated>
		
		<summary type="html">&lt;p&gt;Кристалл P023: /* '''&amp;quot;Кем бы в жизни ты не стал, всегда будь чистым как кристалл!&amp;quot;''' */&lt;/p&gt;
&lt;hr /&gt;
&lt;div&gt;[[Медиа:mfv_p023|Отчет о проведенном мероприятии]]&lt;br /&gt;
'''&amp;quot;Кем бы в жизни ты не стал, всегда будь чистым как кристалл!&amp;quot;''' ==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''Мы  - дружная десятка 9&amp;quot;А&amp;quot; класса общеобразовательного учреждения средней общеобразовательной школы №3 &amp;quot;Образовательный центр&amp;quot; г.Сызрани образовали команду &amp;quot;Кристалл&amp;quot;. Нас объединяют общие интересы: творчество, спорт, стремление к знаниям  и огромное трудолюбие.''''''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Наша команда участвует в олимпиадах, конкурсах и молодежных движениях города. Мы решили принять участие в этом проекте, так как нам не безразлично наше будущее, и мы хотим сделать правильный профессиональный выбор.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
*Должны всегда мы и везде&lt;br /&gt;
*Стараться быть на высоте.&lt;br /&gt;
*Должны учиться,&lt;br /&gt;
*Должны дружить.&lt;br /&gt;
*И сделать все,&lt;br /&gt;
*Чтоб лучше жить!&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[http://o-urok.ru/userpage.php?id=117 Наша визитка]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Исследование Мир профессий. Команда Кристалл P023]]&lt;br /&gt;
[[Категория:Проект Profi-Quest]]&lt;/div&gt;</summary>
		<author><name>Кристалл P023</name></author>	</entry>

	<entry>
		<id>http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%A3%D1%87%D0%B0%D1%81%D1%82%D0%BD%D0%B8%D0%BA:%D0%9A%D1%80%D0%B8%D1%81%D1%82%D0%B0%D0%BB%D0%BB_P023</id>
		<title>Участник:Кристалл P023</title>
		<link rel="alternate" type="text/html" href="http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%A3%D1%87%D0%B0%D1%81%D1%82%D0%BD%D0%B8%D0%BA:%D0%9A%D1%80%D0%B8%D1%81%D1%82%D0%B0%D0%BB%D0%BB_P023"/>
				<updated>2009-02-25T12:33:36Z</updated>
		
		<summary type="html">&lt;p&gt;Кристалл P023: /* '''&amp;quot;Кем бы в жизни ты не стал, всегда будь чистым как кристалл!&amp;quot;''' */&lt;/p&gt;
&lt;hr /&gt;
&lt;div&gt;[[Медиа:mfv_p023|Отчет о проведенном мероприятии]]&lt;br /&gt;
== '''&amp;quot;Кем бы в жизни ты не стал, всегда будь чистым как кристалл!&amp;quot;''' ==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''Мы  - дружная десятка 9&amp;quot;А&amp;quot; класса общеобразовательного учреждения средней общеобразовательной школы №3 &amp;quot;Образовательный центр&amp;quot; г.Сызрани образовали команду &amp;quot;Кристалл&amp;quot;. Нас объединяют общие интересы: творчество, спорт, стремление к знаниям  и огромное трудолюбие.''''''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
''Наша команда участвует в олимпиадах, конкурсах и молодежных движениях города. Мы решили принять участие в этом проекте, так как нам не безразлично наше будущее, и мы хотим сделать правильный профессиональный выбор.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
*Должны всегда мы и везде&lt;br /&gt;
*Стараться быть на высоте.&lt;br /&gt;
*Должны учиться,&lt;br /&gt;
*Должны дружить.&lt;br /&gt;
*И сделать все,&lt;br /&gt;
*Чтоб лучше жить!&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[http://o-urok.ru/userpage.php?id=117 Наша визитка]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Исследование Мир профессий. Команда Кристалл P023]]&lt;br /&gt;
[[Категория:Проект Profi-Quest]]&lt;/div&gt;</summary>
		<author><name>Кристалл P023</name></author>	</entry>

	<entry>
		<id>http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%A4%D0%B0%D0%B9%D0%BB:Mfv_p023.doc</id>
		<title>Файл:Mfv p023.doc</title>
		<link rel="alternate" type="text/html" href="http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%A4%D0%B0%D0%B9%D0%BB:Mfv_p023.doc"/>
				<updated>2009-02-25T12:28:25Z</updated>
		
		<summary type="html">&lt;p&gt;Кристалл P023: Отчет команды Кристалл P023 о проведенном классном часе на тему &amp;quot;Условия оптимального выбора профессии&amp;quot;&lt;/p&gt;
&lt;hr /&gt;
&lt;div&gt;Отчет команды Кристалл P023 о проведенном классном часе на тему &amp;quot;Условия оптимального выбора профессии&amp;quot;&lt;/div&gt;</summary>
		<author><name>Кристалл P023</name></author>	</entry>

	<entry>
		<id>http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%A0001-%D0%A0030</id>
		<title>Р001-Р030</title>
		<link rel="alternate" type="text/html" href="http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%A0001-%D0%A0030"/>
				<updated>2009-02-25T12:17:35Z</updated>
		
		<summary type="html">&lt;p&gt;Кристалл P023: /* P022 */&lt;/p&gt;
&lt;hr /&gt;
&lt;div&gt;&amp;lt;p align=right&amp;gt;&amp;lt;small&amp;gt;[[:Категория:Проект Profi-Quest|Вернуться на главную страницу проекта]]&amp;lt;/small&amp;gt;&amp;lt;/p&amp;gt;&lt;br /&gt;
__NOTOC__&lt;br /&gt;
Уважаемые участники проекта Profi-Quest &amp;quot;Выбор - Профессия - Успех&amp;quot;! &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Чтобы представить размышления команды (эссе) о [[Медиа:issled_pq2.doc|формуле выбора профессии]], выполните следующие действия:&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
1. Перейдите по  ссылке  '''[править]''' напротив идентификационного номера своей команды (раздел страницы отобразится в режиме редактирования);&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&amp;lt;center&amp;gt;[[Изображение:фв1.jpg|500px]]&amp;lt;/center&amp;gt;&lt;br /&gt;
 &lt;br /&gt;
&amp;lt;center&amp;gt; ''Рис 1.'' &amp;lt;/center&amp;gt;&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
2. Поместите текст размышления в окне визуального редактора; &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
3. Загрузите файл с «отчетом» о результатах исследования в ТолВики и сделайте на него ссылку с раздела команды (см. справку [[Загрузка медиафайлов]] или ''Приложение № 1 Загрузка медиафайлов в [[Медиа:issled_pq2.doc|материалах конкурса.]]). &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Напоминаем, что &amp;quot;отчет&amp;quot; - текстовый документ MS Word; расширение: *.doc; объем: не более 150 кб. . &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
4. Нажмите кнопку &amp;quot;Записать  страницу&amp;quot;&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==Р001==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P003==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Медиа:ofv_p003.doc|Исследование &amp;quot;Формула выбора&amp;quot;]]&lt;br /&gt;
'''Эссе команды &amp;quot;Перемена&amp;quot; о формуле выбора профессии.''' &lt;br /&gt;
Вопрос выбора профессии чаще всего беспокоит молодых людей. Молодость не порок, который необходимо преодолеть. Напротив, молодость – это товар, который можно выгодно продать. Радоваться собственной молодости – это лучший способ продать се6я. Корме того, чтобы осуществить оптимальный выбор профессии, ставь перед собой высокие цели, не позволяй себе лениться! Выбирай профессию, а не ее имидж на текущий момент. Необходимо советоваться с родителями, друзьями, Интернетом, но принимать решение самому. Успех сопутствует социально активным людям, тем, которые обучаясь в вузе, школе уже начинают подрабатывать, пробуя свои силы в различных сферах, набираясь опыта в общении. Когда нас спрашивают, имея ввиду профессию, кем вы  хотите стать, мы вспоминаем выпуск из детского сада. Там традиционно задают этот вопрос и умиленно слушают ответы дошколят. Каждый человек мечтает кем-то стать в детстве, порой эти мечты не меняются, иногда, спустя годы, кажутся смешными, а подчас бывают грубо растоптаны  под влиянием мнения  взрослых или сверстников.&lt;br /&gt;
Мы думаем, что часть из нас, подростков рассуждает примерно так: пойду учиться туда, куда поступит подруга или друг, а какая профессия – не важно, там видно будет! Еще большая часть откровенно говорит: куда денег родительских хватит для поступления или куда возьмут по результатам ЕГЭ. Учителя в школе пытаются направить наши мысли на сознательный выбор профессии, предлагают нам на выбор предпрофильные курсы, кружки дополнительного образования, которые развивают наши способности, удовлетворяют сегодняшние интересы и потребности, в лучшем случае, действительно готовят к будущей профессии, а иногда однозначно отбивают интерес. Конечно, сейчас в нашей среде есть профессии престижные и не очень, но мода меняется, поэтому не стоит учитывать только это. Хочется, чтобы профессия нравилась, была интересна, к тому же чтоб к ней были склонности и способности, иначе работа станет каторгой!&lt;br /&gt;
Мы вообще то – сельские ребята, поэтому нас также заботит судьба нашей малой родины. Несмотря на то, что многие из нас собираются уехать учиться в город, мы надеемся обязательно сделать все, чтобы наши села возрождались. Вернувшись ли туда, работая на земле квалифицированным специалистом или помогая малой родине другими способами, мы считаем, что: кому суждено на земле родиться – должен заботься о земле!&lt;br /&gt;
Следовательно, как ни крути, а формула выбора одна: должны разумно сочетаться три основных элемента. Первый: я хочу работать по этой специальности, она мне интересна. Второй: моя профессия нужна, чтобы легко найти себе работу. И, наконец, третье: я могу ее освоить, а при желании и настойчивости достичь в ней совершенства! И самое главное, в карьере человек должен быть ориентирован на некий определенный конечный результат, который определяется конкретными временными рамками.  А, вообще, всем молодым людям мы советуем прочитать книгу Джо Джирарда «Как продать себя».&lt;br /&gt;
А потому, размышление-напутствие:&lt;br /&gt;
Время не теряй: профессию по душе выбирай.&lt;br /&gt;
Нужна ли она в твоем регионе – узнай!&lt;br /&gt;
Свои способности зацени, думай головой,&lt;br /&gt;
Сделай сознательно выбор свой!&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P004==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P005==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P006==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P007==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P008==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P009==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P010==&lt;br /&gt;
&amp;lt;span style=&amp;quot;color:#0000FF &amp;quot;&amp;gt;'''Размышление (эссе) команды о формуле выбора профессии.''' &amp;lt;/span&amp;gt;&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
                                                &amp;lt;span style=&amp;quot;color:#9932CC &amp;quot;&amp;gt;'''Профессия - это тягость, переходящая в радость.'''&amp;lt;/span&amp;gt;&lt;br /&gt;
                                                        ''Высказывание прохожего в ходе интервью''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&amp;lt;span style=&amp;quot;color:#0000FF &amp;quot;&amp;gt; Выбор профессии &amp;lt;/span&amp;gt;&lt;br /&gt;
- это довольно непростое дело. Нужно не только определить, какая профессия больше подходит по личностным качествам, но и понять, а чем можно заниматься конкретно, выучившись по определенной специальности.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Есть два способа выбирать профессию. Первый способ  - метод проб и ошибок, когда человек идет вслепую, пробуя себя в различных сферах деятельности, пока не найдет ту единственную профессию, которая будет приносить ему не только средства к достойному существованию, но и радость труда. На это может уйти половина человеческой жизни.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Другой путь - изучение себя, своих интересов, склонностей, свойств нервной системы, мышления, памяти, внимания - всего того, что понадобится каждому человеку в выборе той или иной профессии.&lt;br /&gt;
Получив знания о себе, можно познакомиться с миром профессий к человеку. Только тогда выбор может быть осмысленным.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Есть еще третий путь - путь выбора профессии своих родителей, дедов и прадедов. Он возможен в том случае, если это традиция семьи, которая бережно хранится и передается из поколения в поколение.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&amp;lt;span style=&amp;quot;color:#0000FF &amp;quot;&amp;gt; Таким образом, мы считаем, что правильный выбор профессии основан на реалистичном представлении о себе и профессии, которое можно составить на основе полной и достоверной информации.&lt;br /&gt;
&amp;lt;/span&amp;gt;&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P011==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P012==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P013==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P014==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P015==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P016==&lt;br /&gt;
Размышление команды о формуле выбора профессии [http://www.tgl.net.ru/wiki/images/4/4b/Ofv_p016.doc]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
В результате тяжких трудов, кипучих споров, найденных компромиссов мы пришли к следующему выводу: надо написать эссе о формуле выбора профессии, чтобы заработать еще 70 баллов. И назвали мы его «Патриотичный выбор». &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Нам по 15 -16 лет, и мы стоим на пороге взрослой жизни. А чтобы в ней состояться и быть успешными, надо правильно выбрать профессию, чтобы не только реализовать свой потенциал, но и принести пользу обществу, быть счастливым.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Конечно, мы знаем, что необходимо учитывать все «хочу, могу и надо», а для этого следует проявить активность и побольше узнать как о себе любимом, так и о желаемой профессии. Кроме того, мы считаем, что существует ещё и такой немаловажный фактор выбора профессии, как понятие «есть». Осознание этого фактора, на наш взгляд, показывает как раз взросление личности, переход от детских мечтаний о романтических профессиях пожарника, полярника и космонавта к более реалистичному взгляду на то, чем тебе придется заниматься большую часть жизни. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Именно этот взрослый подход к выбору будущей профессии проявили многие наши ровесники. Среди самых востребованных профессий не случайно, на наш взгляд, оказались профессии программист, инженер-технолог и автомеханик. Установлено, что существует определенный фон, формирующий оценочные ориентации подростков. И это на самом деле так. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Мы живем в маленьком городе, где практически не ведется строительство, нет промышленных заводов-гигантов, поэтому престижные в больших городах профессии архитектора и строителя, промышленного социолога и системного администратора у нас оказались невостребованными. Но у нас есть швейная фабрика, а рядом, в Сызрани - «ТяжМаш», «Пластик», которым нужны инженеры-технологи, программисты. А автомеханики нужны всегда и везде! И эти профессии оказались самыми востребованными среди юных жителей Октябрьска, видимо, не случайно.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Такой выбор говорит о том, что мы являемся патриотами своей малой родины, так как большая часть юношей и девушек связывает место своей будущей работы с Октябрьском или Сызранью. Мы хотим, чтобы наш небольшой городок развивался и процветал, и готовы для этого трудиться с полной отдачей сил.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P017==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P018==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P019==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P020==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P021==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Медиа:ofv_p023.doc|Исследование Формула выбора]]&lt;br /&gt;
'''Если вы не думаете о будущем, у вас его не будет!'''&lt;br /&gt;
''Джон Голсуорси''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Школа…  Уроки,  игры,  домашние задания…  Звонок звенит - Вы идете в класс. Звонок – идете &lt;br /&gt;
в столовую. Звонок –  вы идете домой. Но   наступает   время,  когда  Вы  приходите  в школу последний  раз  и  навсегда  прощаетесь  с  ней. Что  делать  после  школы? Куда  податься?  Какую  профессию выбрать? Вы вдруг  понимаете, что время выбирать один из сотен родов деятельности настало. Да, вопрос о выборе профессии  –  один   из   важнейших   вопросов   &lt;br /&gt;
в   жизни   человека.  Ведь  выбранным   делом,  возможно, Вы будете заниматься всю свою жизнь.   Поэтому   к такому   вопросу стоит  отнестись  серьезно.Это очень сложный выбор, и никто не сможет сделать его за Вас.Перед окончательным выбором профессии самому себе нужно задать ряд вопросов, например: «Справлюсь ли я с этим делом?», «Доставляет ли мне это &lt;br /&gt;
занятие удовольствие?», «Заинтересован ли я в подобной работе?». Девушки могут спросить: «Женская это работа?» Ведь бывают такие случаи, когда девушки учатся на &lt;br /&gt;
механика, а потом понимают, что это не для них и для них такая работа тяжелая.&lt;br /&gt;
Неудовлетворенность своей будущей работой ведет за собой множество последствий. &lt;br /&gt;
Так, например, молодой человек без огня в глазах поступил на медицинский факультет. &lt;br /&gt;
Он закончил   его, стал врачом, но не настоящим  врачом. Его ненависть к работе может &lt;br /&gt;
влиять и на пациентов. Увлеченные специалисты полностью отдаются своему делу, а неувлеченные могут, напротив, все испортить!&lt;br /&gt;
Кроме того, любимая работа приносит счастье. Заниматься любимой работой – это прекрасно! Если бы не существовало любви к работе, к какому-то делу, не было бы такого количества ученых, как сейчас. Ведь ученые полностью отдаются своей работе, увлекаются ею, они с каждым днем &lt;br /&gt;
хотят творить все больше и больше. Они засыпают и просыпаются с мыслями о работе, и им эти мысли приятны!&lt;br /&gt;
Выбор профессии – важный вопрос, нельзя его разрешить спонтанно. Порой решение о выборе профессии юноши и девушки принимают случайно, часто идя на поводу у родителей, бабушек и дедушек, знакомых или друзей.  В результате может случиться так, что несколько лучших лет &lt;br /&gt;
жизни тратится впустую, не принося удовлетворения, и лишь затем (иногда слишком поздно), приходит осознание допущенной ошибки.&lt;br /&gt;
Как же можно избежать неверного выбора профессии? Давно известно, что различные виды деятельности требуют от человека различных качеств, которыми не все обладают в равной&lt;br /&gt;
степени. Поэтому одна из основных задач  этого возраста - попытаться определить, какими  из этих качеств у молодого человека развиты наилучшим образом,   и в деятельности какого типа он смог бы добиться наибольшего успеха и удовлетворённости.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''Формула выбора профессии: &amp;quot;Хочу-----Могу-----Надо&amp;quot;'''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
1-фактор &amp;quot;Хочу&amp;quot;.Этот фактор имеет несколько компонентов:1. Интерес.2. Склонности&lt;br /&gt;
3. Многопрофильность выбора (проба сил).&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
2-фактор &amp;quot;Могу&amp;quot;.1. Здоровье. 2. Психофизиологические особенности и психические процессы личности (темперамент,  характер, эмоционально-волевые качества, способности). 3. Знания.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
3-фактор &amp;quot;Надо&amp;quot;.1. Перспектива профессии.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Прислушайтесь к своему сердцу. Подумайте, чем Вы хотите заниматься и кем Вы хотите &lt;br /&gt;
стать. Также можно пройти специальные тесты, которые хоть немножко направят Вас на &lt;br /&gt;
размышления. Правильно сделанный выбор ответит Вам счастьем и наслаждением от Вашей будущей работы!&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P024==&lt;br /&gt;
Мы задумались над существующей проблемой, и конечно же нашли данный этап представленный нам очень интересным, безумно полезным, и  даже поучительным в какой-то степени. Ведь работая над заданием, мы сами убедились в том, что существует кадровое неравновесие специальностей. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Конечно же сейчас, да впрочем и всегда существует выбор молодёжью, престижной и высокооплачиваемой профессии – главный вопрос всей молодёжи. Но не всегда выбор получаемой профессии совпадает с запросами рынка труда.  Все же нередко бывает так, что профессии соответствующие запросам рынка труда, не удовлетворяет желание молодёжи. И молодёжь, сама не подозревает того, что выбирает не саму профессию, а имидж этой профессии. Именно по – этому на данный момент городе мало профессиональных работников, конечно  квалифицированных специалистов много, которые имеют высшие образования, но настоящих профи мало.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
По нашему мнению на данный момент,  старшеклассники неосознанно делают свой выбор и мало опираются на индивидуально – психологические способности и возможности, а просто выбирают профессии, приносящие прибыль. А ведь индивидуально – психологические способности играют огромную роль в профессиональном подъёме личности, а также в карьерном росте.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Посмотрим на ситуацию в целом, сейчас в нашем городе несметное количество менажеров, экономистов, юристов и так далее, и рынок труда нашего города перенасыщен данными профессиями, а банальных кадров рабочих профессий не хватает, и во многих случаях на рабочие специальности, такие как слесарь, механик и так далее, идут те самые юристы  и экономисты. Естественно они не могут работать не по своей специальности, но сейчас существует множество курсов, где за несколько месяцев они получают базовые знания по данной профессии. В итоге мы имеем не компетентных  специалистов.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Мы хотим призвать Вас к осознанному выбору бедующей профессии, ведь это ваше будущее, и только Вам решать каким оно будет.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P025==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P026==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P027==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P028==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P029==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P030==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Категория:Проект Profi-Quest]]&lt;/div&gt;</summary>
		<author><name>Кристалл P023</name></author>	</entry>

	<entry>
		<id>http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%A0001-%D0%A0030</id>
		<title>Р001-Р030</title>
		<link rel="alternate" type="text/html" href="http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%A0001-%D0%A0030"/>
				<updated>2009-02-25T12:16:42Z</updated>
		
		<summary type="html">&lt;p&gt;Кристалл P023: /* P023 */&lt;/p&gt;
&lt;hr /&gt;
&lt;div&gt;&amp;lt;p align=right&amp;gt;&amp;lt;small&amp;gt;[[:Категория:Проект Profi-Quest|Вернуться на главную страницу проекта]]&amp;lt;/small&amp;gt;&amp;lt;/p&amp;gt;&lt;br /&gt;
__NOTOC__&lt;br /&gt;
Уважаемые участники проекта Profi-Quest &amp;quot;Выбор - Профессия - Успех&amp;quot;! &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Чтобы представить размышления команды (эссе) о [[Медиа:issled_pq2.doc|формуле выбора профессии]], выполните следующие действия:&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
1. Перейдите по  ссылке  '''[править]''' напротив идентификационного номера своей команды (раздел страницы отобразится в режиме редактирования);&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&amp;lt;center&amp;gt;[[Изображение:фв1.jpg|500px]]&amp;lt;/center&amp;gt;&lt;br /&gt;
 &lt;br /&gt;
&amp;lt;center&amp;gt; ''Рис 1.'' &amp;lt;/center&amp;gt;&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
2. Поместите текст размышления в окне визуального редактора; &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
3. Загрузите файл с «отчетом» о результатах исследования в ТолВики и сделайте на него ссылку с раздела команды (см. справку [[Загрузка медиафайлов]] или ''Приложение № 1 Загрузка медиафайлов в [[Медиа:issled_pq2.doc|материалах конкурса.]]). &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Напоминаем, что &amp;quot;отчет&amp;quot; - текстовый документ MS Word; расширение: *.doc; объем: не более 150 кб. . &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
4. Нажмите кнопку &amp;quot;Записать  страницу&amp;quot;&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==Р001==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P003==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Медиа:ofv_p003.doc|Исследование &amp;quot;Формула выбора&amp;quot;]]&lt;br /&gt;
'''Эссе команды &amp;quot;Перемена&amp;quot; о формуле выбора профессии.''' &lt;br /&gt;
Вопрос выбора профессии чаще всего беспокоит молодых людей. Молодость не порок, который необходимо преодолеть. Напротив, молодость – это товар, который можно выгодно продать. Радоваться собственной молодости – это лучший способ продать се6я. Корме того, чтобы осуществить оптимальный выбор профессии, ставь перед собой высокие цели, не позволяй себе лениться! Выбирай профессию, а не ее имидж на текущий момент. Необходимо советоваться с родителями, друзьями, Интернетом, но принимать решение самому. Успех сопутствует социально активным людям, тем, которые обучаясь в вузе, школе уже начинают подрабатывать, пробуя свои силы в различных сферах, набираясь опыта в общении. Когда нас спрашивают, имея ввиду профессию, кем вы  хотите стать, мы вспоминаем выпуск из детского сада. Там традиционно задают этот вопрос и умиленно слушают ответы дошколят. Каждый человек мечтает кем-то стать в детстве, порой эти мечты не меняются, иногда, спустя годы, кажутся смешными, а подчас бывают грубо растоптаны  под влиянием мнения  взрослых или сверстников.&lt;br /&gt;
Мы думаем, что часть из нас, подростков рассуждает примерно так: пойду учиться туда, куда поступит подруга или друг, а какая профессия – не важно, там видно будет! Еще большая часть откровенно говорит: куда денег родительских хватит для поступления или куда возьмут по результатам ЕГЭ. Учителя в школе пытаются направить наши мысли на сознательный выбор профессии, предлагают нам на выбор предпрофильные курсы, кружки дополнительного образования, которые развивают наши способности, удовлетворяют сегодняшние интересы и потребности, в лучшем случае, действительно готовят к будущей профессии, а иногда однозначно отбивают интерес. Конечно, сейчас в нашей среде есть профессии престижные и не очень, но мода меняется, поэтому не стоит учитывать только это. Хочется, чтобы профессия нравилась, была интересна, к тому же чтоб к ней были склонности и способности, иначе работа станет каторгой!&lt;br /&gt;
Мы вообще то – сельские ребята, поэтому нас также заботит судьба нашей малой родины. Несмотря на то, что многие из нас собираются уехать учиться в город, мы надеемся обязательно сделать все, чтобы наши села возрождались. Вернувшись ли туда, работая на земле квалифицированным специалистом или помогая малой родине другими способами, мы считаем, что: кому суждено на земле родиться – должен заботься о земле!&lt;br /&gt;
Следовательно, как ни крути, а формула выбора одна: должны разумно сочетаться три основных элемента. Первый: я хочу работать по этой специальности, она мне интересна. Второй: моя профессия нужна, чтобы легко найти себе работу. И, наконец, третье: я могу ее освоить, а при желании и настойчивости достичь в ней совершенства! И самое главное, в карьере человек должен быть ориентирован на некий определенный конечный результат, который определяется конкретными временными рамками.  А, вообще, всем молодым людям мы советуем прочитать книгу Джо Джирарда «Как продать себя».&lt;br /&gt;
А потому, размышление-напутствие:&lt;br /&gt;
Время не теряй: профессию по душе выбирай.&lt;br /&gt;
Нужна ли она в твоем регионе – узнай!&lt;br /&gt;
Свои способности зацени, думай головой,&lt;br /&gt;
Сделай сознательно выбор свой!&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P004==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P005==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P006==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P007==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P008==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P009==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P010==&lt;br /&gt;
&amp;lt;span style=&amp;quot;color:#0000FF &amp;quot;&amp;gt;'''Размышление (эссе) команды о формуле выбора профессии.''' &amp;lt;/span&amp;gt;&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
                                                &amp;lt;span style=&amp;quot;color:#9932CC &amp;quot;&amp;gt;'''Профессия - это тягость, переходящая в радость.'''&amp;lt;/span&amp;gt;&lt;br /&gt;
                                                        ''Высказывание прохожего в ходе интервью''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&amp;lt;span style=&amp;quot;color:#0000FF &amp;quot;&amp;gt; Выбор профессии &amp;lt;/span&amp;gt;&lt;br /&gt;
- это довольно непростое дело. Нужно не только определить, какая профессия больше подходит по личностным качествам, но и понять, а чем можно заниматься конкретно, выучившись по определенной специальности.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Есть два способа выбирать профессию. Первый способ  - метод проб и ошибок, когда человек идет вслепую, пробуя себя в различных сферах деятельности, пока не найдет ту единственную профессию, которая будет приносить ему не только средства к достойному существованию, но и радость труда. На это может уйти половина человеческой жизни.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Другой путь - изучение себя, своих интересов, склонностей, свойств нервной системы, мышления, памяти, внимания - всего того, что понадобится каждому человеку в выборе той или иной профессии.&lt;br /&gt;
Получив знания о себе, можно познакомиться с миром профессий к человеку. Только тогда выбор может быть осмысленным.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Есть еще третий путь - путь выбора профессии своих родителей, дедов и прадедов. Он возможен в том случае, если это традиция семьи, которая бережно хранится и передается из поколения в поколение.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&amp;lt;span style=&amp;quot;color:#0000FF &amp;quot;&amp;gt; Таким образом, мы считаем, что правильный выбор профессии основан на реалистичном представлении о себе и профессии, которое можно составить на основе полной и достоверной информации.&lt;br /&gt;
&amp;lt;/span&amp;gt;&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P011==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P012==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P013==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P014==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P015==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P016==&lt;br /&gt;
Размышление команды о формуле выбора профессии [http://www.tgl.net.ru/wiki/images/4/4b/Ofv_p016.doc]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
В результате тяжких трудов, кипучих споров, найденных компромиссов мы пришли к следующему выводу: надо написать эссе о формуле выбора профессии, чтобы заработать еще 70 баллов. И назвали мы его «Патриотичный выбор». &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Нам по 15 -16 лет, и мы стоим на пороге взрослой жизни. А чтобы в ней состояться и быть успешными, надо правильно выбрать профессию, чтобы не только реализовать свой потенциал, но и принести пользу обществу, быть счастливым.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Конечно, мы знаем, что необходимо учитывать все «хочу, могу и надо», а для этого следует проявить активность и побольше узнать как о себе любимом, так и о желаемой профессии. Кроме того, мы считаем, что существует ещё и такой немаловажный фактор выбора профессии, как понятие «есть». Осознание этого фактора, на наш взгляд, показывает как раз взросление личности, переход от детских мечтаний о романтических профессиях пожарника, полярника и космонавта к более реалистичному взгляду на то, чем тебе придется заниматься большую часть жизни. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Именно этот взрослый подход к выбору будущей профессии проявили многие наши ровесники. Среди самых востребованных профессий не случайно, на наш взгляд, оказались профессии программист, инженер-технолог и автомеханик. Установлено, что существует определенный фон, формирующий оценочные ориентации подростков. И это на самом деле так. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Мы живем в маленьком городе, где практически не ведется строительство, нет промышленных заводов-гигантов, поэтому престижные в больших городах профессии архитектора и строителя, промышленного социолога и системного администратора у нас оказались невостребованными. Но у нас есть швейная фабрика, а рядом, в Сызрани - «ТяжМаш», «Пластик», которым нужны инженеры-технологи, программисты. А автомеханики нужны всегда и везде! И эти профессии оказались самыми востребованными среди юных жителей Октябрьска, видимо, не случайно.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Такой выбор говорит о том, что мы являемся патриотами своей малой родины, так как большая часть юношей и девушек связывает место своей будущей работы с Октябрьском или Сызранью. Мы хотим, чтобы наш небольшой городок развивался и процветал, и готовы для этого трудиться с полной отдачей сил.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P017==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P018==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P019==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P020==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P021==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P022==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Медиа:ofv_p023.doc|Исследование Формула выбора]]==P023==&lt;br /&gt;
'''Если вы не думаете о будущем, у вас его не будет!'''&lt;br /&gt;
''Джон Голсуорси''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Школа…  Уроки,  игры,  домашние задания…  Звонок звенит - Вы идете в класс. Звонок – идете &lt;br /&gt;
в столовую. Звонок –  вы идете домой. Но   наступает   время,  когда  Вы  приходите  в школу последний  раз  и  навсегда  прощаетесь  с  ней. Что  делать  после  школы? Куда  податься?  Какую  профессию выбрать? Вы вдруг  понимаете, что время выбирать один из сотен родов деятельности настало. Да, вопрос о выборе профессии  –  один   из   важнейших   вопросов   &lt;br /&gt;
в   жизни   человека.  Ведь  выбранным   делом,  возможно, Вы будете заниматься всю свою жизнь.   Поэтому   к такому   вопросу стоит  отнестись  серьезно.Это очень сложный выбор, и никто не сможет сделать его за Вас.Перед окончательным выбором профессии самому себе нужно задать ряд вопросов, например: «Справлюсь ли я с этим делом?», «Доставляет ли мне это &lt;br /&gt;
занятие удовольствие?», «Заинтересован ли я в подобной работе?». Девушки могут спросить: «Женская это работа?» Ведь бывают такие случаи, когда девушки учатся на &lt;br /&gt;
механика, а потом понимают, что это не для них и для них такая работа тяжелая.&lt;br /&gt;
Неудовлетворенность своей будущей работой ведет за собой множество последствий. &lt;br /&gt;
Так, например, молодой человек без огня в глазах поступил на медицинский факультет. &lt;br /&gt;
Он закончил   его, стал врачом, но не настоящим  врачом. Его ненависть к работе может &lt;br /&gt;
влиять и на пациентов. Увлеченные специалисты полностью отдаются своему делу, а неувлеченные могут, напротив, все испортить!&lt;br /&gt;
Кроме того, любимая работа приносит счастье. Заниматься любимой работой – это прекрасно! Если бы не существовало любви к работе, к какому-то делу, не было бы такого количества ученых, как сейчас. Ведь ученые полностью отдаются своей работе, увлекаются ею, они с каждым днем &lt;br /&gt;
хотят творить все больше и больше. Они засыпают и просыпаются с мыслями о работе, и им эти мысли приятны!&lt;br /&gt;
Выбор профессии – важный вопрос, нельзя его разрешить спонтанно. Порой решение о выборе профессии юноши и девушки принимают случайно, часто идя на поводу у родителей, бабушек и дедушек, знакомых или друзей.  В результате может случиться так, что несколько лучших лет &lt;br /&gt;
жизни тратится впустую, не принося удовлетворения, и лишь затем (иногда слишком поздно), приходит осознание допущенной ошибки.&lt;br /&gt;
Как же можно избежать неверного выбора профессии? Давно известно, что различные виды деятельности требуют от человека различных качеств, которыми не все обладают в равной&lt;br /&gt;
степени. Поэтому одна из основных задач  этого возраста - попытаться определить, какими  из этих качеств у молодого человека развиты наилучшим образом,   и в деятельности какого типа он смог бы добиться наибольшего успеха и удовлетворённости.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''Формула выбора профессии: &amp;quot;Хочу-----Могу-----Надо&amp;quot;'''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
1-фактор &amp;quot;Хочу&amp;quot;.Этот фактор имеет несколько компонентов:1. Интерес.2. Склонности&lt;br /&gt;
3. Многопрофильность выбора (проба сил).&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
2-фактор &amp;quot;Могу&amp;quot;.1. Здоровье. 2. Психофизиологические особенности и психические процессы личности (темперамент,  характер, эмоционально-волевые качества, способности). 3. Знания.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
3-фактор &amp;quot;Надо&amp;quot;.1. Перспектива профессии.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Прислушайтесь к своему сердцу. Подумайте, чем Вы хотите заниматься и кем Вы хотите &lt;br /&gt;
стать. Также можно пройти специальные тесты, которые хоть немножко направят Вас на &lt;br /&gt;
размышления. Правильно сделанный выбор ответит Вам счастьем и наслаждением от Вашей будущей работы!&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P024==&lt;br /&gt;
Мы задумались над существующей проблемой, и конечно же нашли данный этап представленный нам очень интересным, безумно полезным, и  даже поучительным в какой-то степени. Ведь работая над заданием, мы сами убедились в том, что существует кадровое неравновесие специальностей. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Конечно же сейчас, да впрочем и всегда существует выбор молодёжью, престижной и высокооплачиваемой профессии – главный вопрос всей молодёжи. Но не всегда выбор получаемой профессии совпадает с запросами рынка труда.  Все же нередко бывает так, что профессии соответствующие запросам рынка труда, не удовлетворяет желание молодёжи. И молодёжь, сама не подозревает того, что выбирает не саму профессию, а имидж этой профессии. Именно по – этому на данный момент городе мало профессиональных работников, конечно  квалифицированных специалистов много, которые имеют высшие образования, но настоящих профи мало.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
По нашему мнению на данный момент,  старшеклассники неосознанно делают свой выбор и мало опираются на индивидуально – психологические способности и возможности, а просто выбирают профессии, приносящие прибыль. А ведь индивидуально – психологические способности играют огромную роль в профессиональном подъёме личности, а также в карьерном росте.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Посмотрим на ситуацию в целом, сейчас в нашем городе несметное количество менажеров, экономистов, юристов и так далее, и рынок труда нашего города перенасыщен данными профессиями, а банальных кадров рабочих профессий не хватает, и во многих случаях на рабочие специальности, такие как слесарь, механик и так далее, идут те самые юристы  и экономисты. Естественно они не могут работать не по своей специальности, но сейчас существует множество курсов, где за несколько месяцев они получают базовые знания по данной профессии. В итоге мы имеем не компетентных  специалистов.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Мы хотим призвать Вас к осознанному выбору бедующей профессии, ведь это ваше будущее, и только Вам решать каким оно будет.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P025==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P026==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P027==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P028==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P029==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P030==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Категория:Проект Profi-Quest]]&lt;/div&gt;</summary>
		<author><name>Кристалл P023</name></author>	</entry>

	<entry>
		<id>http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%A4%D0%B0%D0%B9%D0%BB:Ofv_p023.doc</id>
		<title>Файл:Ofv p023.doc</title>
		<link rel="alternate" type="text/html" href="http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%A4%D0%B0%D0%B9%D0%BB:Ofv_p023.doc"/>
				<updated>2009-02-25T11:29:55Z</updated>
		
		<summary type="html">&lt;p&gt;Кристалл P023: отчет о проведенном исследовании &amp;quot;Формула выбора&amp;quot; с фото.&lt;/p&gt;
&lt;hr /&gt;
&lt;div&gt;отчет о проведенном исследовании &amp;quot;Формула выбора&amp;quot; с фото.&lt;/div&gt;</summary>
		<author><name>Кристалл P023</name></author>	</entry>

	<entry>
		<id>http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%A0001-%D0%A0030</id>
		<title>Р001-Р030</title>
		<link rel="alternate" type="text/html" href="http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%A0001-%D0%A0030"/>
				<updated>2009-02-25T10:39:08Z</updated>
		
		<summary type="html">&lt;p&gt;Кристалл P023: /* P023 */&lt;/p&gt;
&lt;hr /&gt;
&lt;div&gt;&amp;lt;p align=right&amp;gt;&amp;lt;small&amp;gt;[[:Категория:Проект Profi-Quest|Вернуться на главную страницу проекта]]&amp;lt;/small&amp;gt;&amp;lt;/p&amp;gt;&lt;br /&gt;
__NOTOC__&lt;br /&gt;
Уважаемые участники проекта Profi-Quest &amp;quot;Выбор - Профессия - Успех&amp;quot;! &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Чтобы представить размышления команды (эссе) о [[Медиа:issled_pq2.doc|формуле выбора профессии]], выполните следующие действия:&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
1. Перейдите по  ссылке  '''[править]''' напротив идентификационного номера своей команды (раздел страницы отобразится в режиме редактирования);&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&amp;lt;center&amp;gt;[[Изображение:фв1.jpg|500px]]&amp;lt;/center&amp;gt;&lt;br /&gt;
 &lt;br /&gt;
&amp;lt;center&amp;gt; ''Рис 1.'' &amp;lt;/center&amp;gt;&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
2. Поместите текст размышления в окне визуального редактора; &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
3. Загрузите файл с «отчетом» о результатах исследования в ТолВики и сделайте на него ссылку с раздела команды (см. справку [[Загрузка медиафайлов]] или ''Приложение № 1 Загрузка медиафайлов в [[Медиа:issled_pq2.doc|материалах конкурса.]]). &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Напоминаем, что &amp;quot;отчет&amp;quot; - текстовый документ MS Word; расширение: *.doc; объем: не более 150 кб. . &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
4. Нажмите кнопку &amp;quot;Записать  страницу&amp;quot;&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==Р001==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P003==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Медиа:ofv_p003.doc|Исследование &amp;quot;Формула выбора&amp;quot;]]&lt;br /&gt;
'''Эссе команды &amp;quot;Перемена&amp;quot; о формуле выбора профессии.''' &lt;br /&gt;
Вопрос выбора профессии чаще всего беспокоит молодых людей. Молодость не порок, который необходимо преодолеть. Напротив, молодость – это товар, который можно выгодно продать. Радоваться собственной молодости – это лучший способ продать се6я. Корме того, чтобы осуществить оптимальный выбор профессии, ставь перед собой высокие цели, не позволяй себе лениться! Выбирай профессию, а не ее имидж на текущий момент. Необходимо советоваться с родителями, друзьями, Интернетом, но принимать решение самому. Успех сопутствует социально активным людям, тем, которые обучаясь в вузе, школе уже начинают подрабатывать, пробуя свои силы в различных сферах, набираясь опыта в общении. Когда нас спрашивают, имея ввиду профессию, кем вы  хотите стать, мы вспоминаем выпуск из детского сада. Там традиционно задают этот вопрос и умиленно слушают ответы дошколят. Каждый человек мечтает кем-то стать в детстве, порой эти мечты не меняются, иногда, спустя годы, кажутся смешными, а подчас бывают грубо растоптаны  под влиянием мнения  взрослых или сверстников.&lt;br /&gt;
Мы думаем, что часть из нас, подростков рассуждает примерно так: пойду учиться туда, куда поступит подруга или друг, а какая профессия – не важно, там видно будет! Еще большая часть откровенно говорит: куда денег родительских хватит для поступления или куда возьмут по результатам ЕГЭ. Учителя в школе пытаются направить наши мысли на сознательный выбор профессии, предлагают нам на выбор предпрофильные курсы, кружки дополнительного образования, которые развивают наши способности, удовлетворяют сегодняшние интересы и потребности, в лучшем случае, действительно готовят к будущей профессии, а иногда однозначно отбивают интерес. Конечно, сейчас в нашей среде есть профессии престижные и не очень, но мода меняется, поэтому не стоит учитывать только это. Хочется, чтобы профессия нравилась, была интересна, к тому же чтоб к ней были склонности и способности, иначе работа станет каторгой!&lt;br /&gt;
Мы вообще то – сельские ребята, поэтому нас также заботит судьба нашей малой родины. Несмотря на то, что многие из нас собираются уехать учиться в город, мы надеемся обязательно сделать все, чтобы наши села возрождались. Вернувшись ли туда, работая на земле квалифицированным специалистом или помогая малой родине другими способами, мы считаем, что: кому суждено на земле родиться – должен заботься о земле!&lt;br /&gt;
Следовательно, как ни крути, а формула выбора одна: должны разумно сочетаться три основных элемента. Первый: я хочу работать по этой специальности, она мне интересна. Второй: моя профессия нужна, чтобы легко найти себе работу. И, наконец, третье: я могу ее освоить, а при желании и настойчивости достичь в ней совершенства! И самое главное, в карьере человек должен быть ориентирован на некий определенный конечный результат, который определяется конкретными временными рамками.  А, вообще, всем молодым людям мы советуем прочитать книгу Джо Джирарда «Как продать себя».&lt;br /&gt;
А потому, размышление-напутствие:&lt;br /&gt;
Время не теряй: профессию по душе выбирай.&lt;br /&gt;
Нужна ли она в твоем регионе – узнай!&lt;br /&gt;
Свои способности зацени, думай головой,&lt;br /&gt;
Сделай сознательно выбор свой!&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P004==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P005==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P006==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P007==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P008==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P009==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P010==&lt;br /&gt;
&amp;lt;span style=&amp;quot;color:#0000FF &amp;quot;&amp;gt;'''Размышление (эссе) команды о формуле выбора профессии.''' &amp;lt;/span&amp;gt;&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
                                                &amp;lt;span style=&amp;quot;color:#9932CC &amp;quot;&amp;gt;'''Профессия - это тягость, переходящая в радость.'''&amp;lt;/span&amp;gt;&lt;br /&gt;
                                                        ''Высказывание прохожего в ходе интервью''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&amp;lt;span style=&amp;quot;color:#0000FF &amp;quot;&amp;gt; Выбор профессии &amp;lt;/span&amp;gt;&lt;br /&gt;
- это довольно непростое дело. Нужно не только определить, какая профессия больше подходит по личностным качествам, но и понять, а чем можно заниматься конкретно, выучившись по определенной специальности.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Есть два способа выбирать профессию. Первый способ  - метод проб и ошибок, когда человек идет вслепую, пробуя себя в различных сферах деятельности, пока не найдет ту единственную профессию, которая будет приносить ему не только средства к достойному существованию, но и радость труда. На это может уйти половина человеческой жизни.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Другой путь - изучение себя, своих интересов, склонностей, свойств нервной системы, мышления, памяти, внимания - всего того, что понадобится каждому человеку в выборе той или иной профессии.&lt;br /&gt;
Получив знания о себе, можно познакомиться с миром профессий к человеку. Только тогда выбор может быть осмысленным.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Есть еще третий путь - путь выбора профессии своих родителей, дедов и прадедов. Он возможен в том случае, если это традиция семьи, которая бережно хранится и передается из поколения в поколение.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&amp;lt;span style=&amp;quot;color:#0000FF &amp;quot;&amp;gt; Таким образом, мы считаем, что правильный выбор профессии основан на реалистичном представлении о себе и профессии, которое можно составить на основе полной и достоверной информации.&lt;br /&gt;
&amp;lt;/span&amp;gt;&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P011==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P012==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P013==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P014==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P015==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P016==&lt;br /&gt;
Размышление команды о формуле выбора профессии [http://www.tgl.net.ru/wiki/images/4/4b/Ofv_p016.doc]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
В результате тяжких трудов, кипучих споров, найденных компромиссов мы пришли к следующему выводу: надо написать эссе о формуле выбора профессии, чтобы заработать еще 70 баллов. И назвали мы его «Патриотичный выбор». &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Нам по 15 -16 лет, и мы стоим на пороге взрослой жизни. А чтобы в ней состояться и быть успешными, надо правильно выбрать профессию, чтобы не только реализовать свой потенциал, но и принести пользу обществу, быть счастливым.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Конечно, мы знаем, что необходимо учитывать все «хочу, могу и надо», а для этого следует проявить активность и побольше узнать как о себе любимом, так и о желаемой профессии. Кроме того, мы считаем, что существует ещё и такой немаловажный фактор выбора профессии, как понятие «есть». Осознание этого фактора, на наш взгляд, показывает как раз взросление личности, переход от детских мечтаний о романтических профессиях пожарника, полярника и космонавта к более реалистичному взгляду на то, чем тебе придется заниматься большую часть жизни. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Именно этот взрослый подход к выбору будущей профессии проявили многие наши ровесники. Среди самых востребованных профессий не случайно, на наш взгляд, оказались профессии программист, инженер-технолог и автомеханик. Установлено, что существует определенный фон, формирующий оценочные ориентации подростков. И это на самом деле так. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Мы живем в маленьком городе, где практически не ведется строительство, нет промышленных заводов-гигантов, поэтому престижные в больших городах профессии архитектора и строителя, промышленного социолога и системного администратора у нас оказались невостребованными. Но у нас есть швейная фабрика, а рядом, в Сызрани - «ТяжМаш», «Пластик», которым нужны инженеры-технологи, программисты. А автомеханики нужны всегда и везде! И эти профессии оказались самыми востребованными среди юных жителей Октябрьска, видимо, не случайно.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Такой выбор говорит о том, что мы являемся патриотами своей малой родины, так как большая часть юношей и девушек связывает место своей будущей работы с Октябрьском или Сызранью. Мы хотим, чтобы наш небольшой городок развивался и процветал, и готовы для этого трудиться с полной отдачей сил.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P017==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P018==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P019==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P020==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P021==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P022==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P023==&lt;br /&gt;
'''Если вы не думаете о будущем, у вас его не будет!'''&lt;br /&gt;
''Джон Голсуорси''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Школа…  Уроки,  игры,  домашние задания…  Звонок звенит - Вы идете в класс. Звонок – идете &lt;br /&gt;
в столовую. Звонок –  вы идете домой. Но   наступает   время,  когда  Вы  приходите  в школу последний  раз  и  навсегда  прощаетесь  с  ней. Что  делать  после  школы? Куда  податься?  Какую  профессию выбрать? Вы вдруг  понимаете, что время выбирать один из сотен родов деятельности настало. Да, вопрос о выборе профессии  –  один   из   важнейших   вопросов   &lt;br /&gt;
в   жизни   человека.  Ведь  выбранным   делом,  возможно, Вы будете заниматься всю свою жизнь.   Поэтому   к такому   вопросу стоит  отнестись  серьезно.Это очень сложный выбор, и никто не сможет сделать его за Вас.Перед окончательным выбором профессии самому себе нужно задать ряд вопросов, например: «Справлюсь ли я с этим делом?», «Доставляет ли мне это &lt;br /&gt;
занятие удовольствие?», «Заинтересован ли я в подобной работе?». Девушки могут спросить: «Женская это работа?» Ведь бывают такие случаи, когда девушки учатся на &lt;br /&gt;
механика, а потом понимают, что это не для них и для них такая работа тяжелая.&lt;br /&gt;
Неудовлетворенность своей будущей работой ведет за собой множество последствий. &lt;br /&gt;
Так, например, молодой человек без огня в глазах поступил на медицинский факультет. &lt;br /&gt;
Он закончил   его, стал врачом, но не настоящим  врачом. Его ненависть к работе может &lt;br /&gt;
влиять и на пациентов. Увлеченные специалисты полностью отдаются своему делу, а неувлеченные могут, напротив, все испортить!&lt;br /&gt;
Кроме того, любимая работа приносит счастье. Заниматься любимой работой – это прекрасно! Если бы не существовало любви к работе, к какому-то делу, не было бы такого количества ученых, как сейчас. Ведь ученые полностью отдаются своей работе, увлекаются ею, они с каждым днем &lt;br /&gt;
хотят творить все больше и больше. Они засыпают и просыпаются с мыслями о работе, и им эти мысли приятны!&lt;br /&gt;
Выбор профессии – важный вопрос, нельзя его разрешить спонтанно. Порой решение о выборе профессии юноши и девушки принимают случайно, часто идя на поводу у родителей, бабушек и дедушек, знакомых или друзей.  В результате может случиться так, что несколько лучших лет &lt;br /&gt;
жизни тратится впустую, не принося удовлетворения, и лишь затем (иногда слишком поздно), приходит осознание допущенной ошибки.&lt;br /&gt;
Как же можно избежать неверного выбора профессии? Давно известно, что различные виды деятельности требуют от человека различных качеств, которыми не все обладают в равной&lt;br /&gt;
степени. Поэтому одна из основных задач  этого возраста - попытаться определить, какими  из этих качеств у молодого человека развиты наилучшим образом,   и в деятельности какого типа он смог бы добиться наибольшего успеха и удовлетворённости.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''Формула выбора профессии: &amp;quot;Хочу-----Могу-----Надо&amp;quot;'''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
1-фактор &amp;quot;Хочу&amp;quot;.Этот фактор имеет несколько компонентов:1. Интерес.2. Склонности&lt;br /&gt;
3. Многопрофильность выбора (проба сил).&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
2-фактор &amp;quot;Могу&amp;quot;.1. Здоровье. 2. Психофизиологические особенности и психические процессы личности (темперамент,  характер, эмоционально-волевые качества, способности). 3. Знания.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
3-фактор &amp;quot;Надо&amp;quot;.1. Перспектива профессии.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Прислушайтесь к своему сердцу. Подумайте, чем Вы хотите заниматься и кем Вы хотите &lt;br /&gt;
стать. Также можно пройти специальные тесты, которые хоть немножко направят Вас на &lt;br /&gt;
размышления. Правильно сделанный выбор ответит Вам счастьем и наслаждением от Вашей будущей работы!&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P024==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P025==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P026==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P027==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P028==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P029==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P030==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Категория:Проект Profi-Quest]]&lt;/div&gt;</summary>
		<author><name>Кристалл P023</name></author>	</entry>

	<entry>
		<id>http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%A0001-%D0%A0030</id>
		<title>Р001-Р030</title>
		<link rel="alternate" type="text/html" href="http://wiki.tgl.net.ru/index.php/%D0%A0001-%D0%A0030"/>
				<updated>2009-02-25T10:38:26Z</updated>
		
		<summary type="html">&lt;p&gt;Кристалл P023: /* P023 */&lt;/p&gt;
&lt;hr /&gt;
&lt;div&gt;&amp;lt;p align=right&amp;gt;&amp;lt;small&amp;gt;[[:Категория:Проект Profi-Quest|Вернуться на главную страницу проекта]]&amp;lt;/small&amp;gt;&amp;lt;/p&amp;gt;&lt;br /&gt;
__NOTOC__&lt;br /&gt;
Уважаемые участники проекта Profi-Quest &amp;quot;Выбор - Профессия - Успех&amp;quot;! &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Чтобы представить размышления команды (эссе) о [[Медиа:issled_pq2.doc|формуле выбора профессии]], выполните следующие действия:&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
1. Перейдите по  ссылке  '''[править]''' напротив идентификационного номера своей команды (раздел страницы отобразится в режиме редактирования);&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&amp;lt;center&amp;gt;[[Изображение:фв1.jpg|500px]]&amp;lt;/center&amp;gt;&lt;br /&gt;
 &lt;br /&gt;
&amp;lt;center&amp;gt; ''Рис 1.'' &amp;lt;/center&amp;gt;&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
2. Поместите текст размышления в окне визуального редактора; &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
3. Загрузите файл с «отчетом» о результатах исследования в ТолВики и сделайте на него ссылку с раздела команды (см. справку [[Загрузка медиафайлов]] или ''Приложение № 1 Загрузка медиафайлов в [[Медиа:issled_pq2.doc|материалах конкурса.]]). &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Напоминаем, что &amp;quot;отчет&amp;quot; - текстовый документ MS Word; расширение: *.doc; объем: не более 150 кб. . &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
4. Нажмите кнопку &amp;quot;Записать  страницу&amp;quot;&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==Р001==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P003==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Медиа:ofv_p003.doc|Исследование &amp;quot;Формула выбора&amp;quot;]]&lt;br /&gt;
'''Эссе команды &amp;quot;Перемена&amp;quot; о формуле выбора профессии.''' &lt;br /&gt;
Вопрос выбора профессии чаще всего беспокоит молодых людей. Молодость не порок, который необходимо преодолеть. Напротив, молодость – это товар, который можно выгодно продать. Радоваться собственной молодости – это лучший способ продать се6я. Корме того, чтобы осуществить оптимальный выбор профессии, ставь перед собой высокие цели, не позволяй себе лениться! Выбирай профессию, а не ее имидж на текущий момент. Необходимо советоваться с родителями, друзьями, Интернетом, но принимать решение самому. Успех сопутствует социально активным людям, тем, которые обучаясь в вузе, школе уже начинают подрабатывать, пробуя свои силы в различных сферах, набираясь опыта в общении. Когда нас спрашивают, имея ввиду профессию, кем вы  хотите стать, мы вспоминаем выпуск из детского сада. Там традиционно задают этот вопрос и умиленно слушают ответы дошколят. Каждый человек мечтает кем-то стать в детстве, порой эти мечты не меняются, иногда, спустя годы, кажутся смешными, а подчас бывают грубо растоптаны  под влиянием мнения  взрослых или сверстников.&lt;br /&gt;
Мы думаем, что часть из нас, подростков рассуждает примерно так: пойду учиться туда, куда поступит подруга или друг, а какая профессия – не важно, там видно будет! Еще большая часть откровенно говорит: куда денег родительских хватит для поступления или куда возьмут по результатам ЕГЭ. Учителя в школе пытаются направить наши мысли на сознательный выбор профессии, предлагают нам на выбор предпрофильные курсы, кружки дополнительного образования, которые развивают наши способности, удовлетворяют сегодняшние интересы и потребности, в лучшем случае, действительно готовят к будущей профессии, а иногда однозначно отбивают интерес. Конечно, сейчас в нашей среде есть профессии престижные и не очень, но мода меняется, поэтому не стоит учитывать только это. Хочется, чтобы профессия нравилась, была интересна, к тому же чтоб к ней были склонности и способности, иначе работа станет каторгой!&lt;br /&gt;
Мы вообще то – сельские ребята, поэтому нас также заботит судьба нашей малой родины. Несмотря на то, что многие из нас собираются уехать учиться в город, мы надеемся обязательно сделать все, чтобы наши села возрождались. Вернувшись ли туда, работая на земле квалифицированным специалистом или помогая малой родине другими способами, мы считаем, что: кому суждено на земле родиться – должен заботься о земле!&lt;br /&gt;
Следовательно, как ни крути, а формула выбора одна: должны разумно сочетаться три основных элемента. Первый: я хочу работать по этой специальности, она мне интересна. Второй: моя профессия нужна, чтобы легко найти себе работу. И, наконец, третье: я могу ее освоить, а при желании и настойчивости достичь в ней совершенства! И самое главное, в карьере человек должен быть ориентирован на некий определенный конечный результат, который определяется конкретными временными рамками.  А, вообще, всем молодым людям мы советуем прочитать книгу Джо Джирарда «Как продать себя».&lt;br /&gt;
А потому, размышление-напутствие:&lt;br /&gt;
Время не теряй: профессию по душе выбирай.&lt;br /&gt;
Нужна ли она в твоем регионе – узнай!&lt;br /&gt;
Свои способности зацени, думай головой,&lt;br /&gt;
Сделай сознательно выбор свой!&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P004==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P005==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P006==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P007==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P008==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P009==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P010==&lt;br /&gt;
&amp;lt;span style=&amp;quot;color:#0000FF &amp;quot;&amp;gt;'''Размышление (эссе) команды о формуле выбора профессии.''' &amp;lt;/span&amp;gt;&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
                                                &amp;lt;span style=&amp;quot;color:#9932CC &amp;quot;&amp;gt;'''Профессия - это тягость, переходящая в радость.'''&amp;lt;/span&amp;gt;&lt;br /&gt;
                                                        ''Высказывание прохожего в ходе интервью''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&amp;lt;span style=&amp;quot;color:#0000FF &amp;quot;&amp;gt; Выбор профессии &amp;lt;/span&amp;gt;&lt;br /&gt;
- это довольно непростое дело. Нужно не только определить, какая профессия больше подходит по личностным качествам, но и понять, а чем можно заниматься конкретно, выучившись по определенной специальности.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Есть два способа выбирать профессию. Первый способ  - метод проб и ошибок, когда человек идет вслепую, пробуя себя в различных сферах деятельности, пока не найдет ту единственную профессию, которая будет приносить ему не только средства к достойному существованию, но и радость труда. На это может уйти половина человеческой жизни.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Другой путь - изучение себя, своих интересов, склонностей, свойств нервной системы, мышления, памяти, внимания - всего того, что понадобится каждому человеку в выборе той или иной профессии.&lt;br /&gt;
Получив знания о себе, можно познакомиться с миром профессий к человеку. Только тогда выбор может быть осмысленным.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Есть еще третий путь - путь выбора профессии своих родителей, дедов и прадедов. Он возможен в том случае, если это традиция семьи, которая бережно хранится и передается из поколения в поколение.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&amp;lt;span style=&amp;quot;color:#0000FF &amp;quot;&amp;gt; Таким образом, мы считаем, что правильный выбор профессии основан на реалистичном представлении о себе и профессии, которое можно составить на основе полной и достоверной информации.&lt;br /&gt;
&amp;lt;/span&amp;gt;&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P011==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P012==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P013==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P014==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P015==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P016==&lt;br /&gt;
Размышление команды о формуле выбора профессии [http://www.tgl.net.ru/wiki/images/4/4b/Ofv_p016.doc]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
В результате тяжких трудов, кипучих споров, найденных компромиссов мы пришли к следующему выводу: надо написать эссе о формуле выбора профессии, чтобы заработать еще 70 баллов. И назвали мы его «Патриотичный выбор». &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Нам по 15 -16 лет, и мы стоим на пороге взрослой жизни. А чтобы в ней состояться и быть успешными, надо правильно выбрать профессию, чтобы не только реализовать свой потенциал, но и принести пользу обществу, быть счастливым.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Конечно, мы знаем, что необходимо учитывать все «хочу, могу и надо», а для этого следует проявить активность и побольше узнать как о себе любимом, так и о желаемой профессии. Кроме того, мы считаем, что существует ещё и такой немаловажный фактор выбора профессии, как понятие «есть». Осознание этого фактора, на наш взгляд, показывает как раз взросление личности, переход от детских мечтаний о романтических профессиях пожарника, полярника и космонавта к более реалистичному взгляду на то, чем тебе придется заниматься большую часть жизни. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Именно этот взрослый подход к выбору будущей профессии проявили многие наши ровесники. Среди самых востребованных профессий не случайно, на наш взгляд, оказались профессии программист, инженер-технолог и автомеханик. Установлено, что существует определенный фон, формирующий оценочные ориентации подростков. И это на самом деле так. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Мы живем в маленьком городе, где практически не ведется строительство, нет промышленных заводов-гигантов, поэтому престижные в больших городах профессии архитектора и строителя, промышленного социолога и системного администратора у нас оказались невостребованными. Но у нас есть швейная фабрика, а рядом, в Сызрани - «ТяжМаш», «Пластик», которым нужны инженеры-технологи, программисты. А автомеханики нужны всегда и везде! И эти профессии оказались самыми востребованными среди юных жителей Октябрьска, видимо, не случайно.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Такой выбор говорит о том, что мы являемся патриотами своей малой родины, так как большая часть юношей и девушек связывает место своей будущей работы с Октябрьском или Сызранью. Мы хотим, чтобы наш небольшой городок развивался и процветал, и готовы для этого трудиться с полной отдачей сил.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P017==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P018==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P019==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P020==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P021==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P022==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P023==&lt;br /&gt;
'''Если вы не думаете о будущем, у вас его не будет!'''&lt;br /&gt;
''Джон Голсуорси''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Школа…  Уроки,  игры,  домашние задания…  Звонок звенит - Вы идете в класс. Звонок – идете &lt;br /&gt;
в столовую. Звонок –  вы идете домой. Но   наступает   время,  когда  Вы  приходите  в школу последний  раз  и  навсегда  прощаетесь  с  ней. Что  делать  после  школы? Куда  податься?  Какую  профессию выбрать? Вы вдруг  понимаете, что время выбирать один из сотен родов деятельности настало. Да, вопрос о выборе профессии  –  один   из   важнейших   вопросов   &lt;br /&gt;
в   жизни   человека.  Ведь  выбранным   делом,  возможно, Вы будете заниматься всю свою жизнь.   Поэтому   к такому   вопросу стоит  отнестись  серьезно.Это очень сложный выбор, и никто не сможет сделать его за Вас.Перед окончательным выбором профессии самому себе нужно задать ряд вопросов, например: «Справлюсь ли я с этим делом?», «Доставляет ли мне это &lt;br /&gt;
занятие удовольствие?», «Заинтересован ли я в подобной работе?». Девушки могут спросить: «Женская это работа?» Ведь бывают такие случаи, когда девушки учатся на &lt;br /&gt;
механика, а потом понимают, что это не для них и для них такая работа тяжелая.&lt;br /&gt;
Неудовлетворенность своей будущей работой ведет за собой множество последствий. &lt;br /&gt;
Так, например, молодой человек без огня в глазах поступил на медицинский факультет. &lt;br /&gt;
Он закончил   его, стал врачом, но не настоящим  врачом. Его ненависть к работе может &lt;br /&gt;
влиять и на пациентов. Увлеченные специалисты полностью отдаются своему делу, а неувлеченные могут, напротив, все испортить!&lt;br /&gt;
Кроме того, любимая работа приносит счастье. Заниматься любимой работой – это прекрасно! Если бы не существовало любви к работе, к какому-то делу, не было бы такого количества ученых, как сейчас. Ведь ученые полностью отдаются своей работе, увлекаются ею, они с каждым днем &lt;br /&gt;
хотят творить все больше и больше. Они засыпают и просыпаются с мыслями о работе, и им эти мысли приятны!&lt;br /&gt;
'''Выбор профессии''' – важный вопрос, нельзя его разрешить спонтанно. Порой решение о выборе профессии юноши и девушки принимают случайно, часто идя на поводу у родителей, бабушек и дедушек, знакомых или друзей.  В результате может случиться так, что несколько лучших лет &lt;br /&gt;
жизни тратится впустую, не принося удовлетворения, и лишь затем (иногда слишком поздно), приходит осознание допущенной ошибки.&lt;br /&gt;
Как же можно избежать неверного выбора профессии? Давно известно, что различные виды деятельности требуют от человека различных качеств, которыми не все обладают в равной&lt;br /&gt;
степени. Поэтому одна из основных задач  этого возраста - попытаться определить, какими  из этих качеств у молодого человека развиты наилучшим образом,   и в деятельности какого типа он смог бы добиться наибольшего успеха и удовлетворённости.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''Формула выбора профессии: &amp;quot;Хочу-----Могу-----Надо&amp;quot;'''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
1-фактор &amp;quot;Хочу&amp;quot;.Этот фактор имеет несколько компонентов:1. Интерес.2. Склонности&lt;br /&gt;
3. Многопрофильность выбора (проба сил).&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
2-фактор &amp;quot;Могу&amp;quot;.1. Здоровье. 2. Психофизиологические особенности и психические процессы личности (темперамент,  характер, эмоционально-волевые качества, способности). 3. Знания.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
3-фактор &amp;quot;Надо&amp;quot;.1. Перспектива профессии.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Прислушайтесь к своему сердцу. Подумайте, чем Вы хотите заниматься и кем Вы хотите &lt;br /&gt;
стать. Также можно пройти специальные тесты, которые хоть немножко направят Вас на &lt;br /&gt;
размышления. Правильно сделанный выбор ответит Вам счастьем и наслаждением от Вашей будущей работы!&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P024==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P025==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P026==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P027==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P028==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P029==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==P030==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Категория:Проект Profi-Quest]]&lt;/div&gt;</summary>
		<author><name>Кристалл P023</name></author>	</entry>

	</feed>