ТолВИКИ - Вклад участника [ru]

Участник:Ювента "на перепутье"P132

2009-02-26T13:13:55Z

Светлана Svist Тимофеева: Новая: <nowiki>Здравствуйте, уважаемые участники и организаторы проекта Profi-Quest «Выбор – Профессия – Успех»!!! ...

<nowiki>Здравствуйте,
уважаемые участники и организаторы
проекта Profi-Quest «Выбор – Профессия – Успех»!!!

Наша дружная команда спешит представить вашему вниманию результаты своих исследований.

Итак, самым нашим первым шагом на данном этапе «Формула успеха» был социологический опрос наших ровесников (то есть учащихся 9-10 классов). Опросник состоял из всего лишь двух коротеньких вопросов, но многие из ребят (почти все!) всерьез задумывались над ними. Но обо всем по порядку!
Вопросы, которые мы задавали, звучали так:
1. Кем вы хотите работать? (и этот вопрос предполагал свободный ответ)
2. Почему вы отдаете предпочтение именно этой профессии? (а этот вопрос предлагает уже четко ограниченный круг ответов)
А) Эта профессия престижна;
Б) Эта профессия мне нравится;
В) Эта профессия высокооплачиваемая;
Г) Большинство моих друзей собираются получить данную профессию;
Д) Родители настаивают, чтобы я получил именно эту профессию;
Е) Эта профессия сейчас востребована на рынке труда;
Ж) Другое.

Начнем с оглашения результатов по второму вопросу. Нами было опрошено 167 учащихся. Вот как распределились их голоса:

Для 50% ребят важна работа по нраву; для 50% - многое значит престиж профессии; 79% заботятся о высокой заработной плате (В условиях кризиса это не удивительно!!); 6% ребят проявляют, к сожалению, явную несознательность – идут на поводу у своих товарищей; 7% прислушиваются к совету родителей, которые плохого не пожелают; 28% учеников обращаются к изучению рынка труда и обращают внимание на востребованность профессии; 6% ребят называют другие критерии выбора профессии (например, мечта детства). Замечу, что на вопрос №2 можно было ответить несколькими предлагаемыми вариантами.
А над анализом ответов на вопрос №1 нам пришлось изрядно попотеть, памятую, что, сколько людей – столько и мнений!

Среди наиболее выбираемых профессий находятся следующие (приводим список в порядке «большей выбираемости и желаемости», начиная с самой популярной):
1. Юрист
2. Менеджер
3. Банкир
4. Дизайнер
5. Инженер
6. Нефтяник
7. Врач
8. Переводчик
9. Работник ЖКХ
10. Частный предприниматель
11. Водитель
12. Парикмахер и визажист
Безусловно, в эту дюжину вошли самые «называемые» профессии!

Исследования во второй области мы дружно решили начать с исследования предприятий, находящихся на территории муниципального района Нефтегорский, в котором мы, собственно, и проживаем. Среди предприятий самыми крупными являются:
 НГПЗ
 ОАО «Росскат»
 ОАО «СНГ»

По данным ГУ ЦЗН муниципального района Нефтегорский вскоре востребованными и почти самыми необходимыми станут следующие специальности:
РАБОЧИХ ПРОФЕССИЙ:
• газорезчик
• маникюрша
• официант
• оператор централизованной мойки
• озеленитель
• пекарь
• продавец широкого профиля
• парикмахер
• рабочий сельского хозяйства
• тестовод
• тракторист
• уборщик территории
• электрогазосварщик;
СЛУЖАЩИХ:
• архитектор
• бухгалтер
• врач
• заместитель директора
• инженер-технолог
• инженер-электрик
• инженер-энергетик
• мастер
• медицинская сестра
• логопед
• учитель
• юрист.

Из приведенных выше данных следует, что предприятия, расположенные на территории Нефтегорского района, испытывают нехватку работников "низшего" персонала (в большинстве своем), а также в сотрудниках с высшим или инженерно-техническим образованием (в меньшинстве случаев).
На основе этих данных, а также на основе прогнозов аналитиков, делающих упор на том, что кризис 2009 года многим будет отличаться в лучшую сторону от своего предшественника 1998 года, но не отрицающих возможные ухудшения ситуации, можно сделать следующий вывод. К работникам будут предъявлять следующие требования в плане личностных и профессиональных качеств:

 Высшее или среднее специальное образование, при этом предпочтение будет отдаваться работникам либо с большим опытом работы в данной области, либо молодым специалистам, имеющим документ с высокими показателями успеваемости;
 Владение компьютерными технологиями будет играть не последнюю роль при принятии на работу так называемых «кабинетных работников» (владение ПК потребуется отнюдь не на уровне обыкновенного юзера, т.е. пользователя!);
 Для «пролетариата» немаловажным условием будет являться грубая сила и физическое здоровье, иначе долго на рабочем месте не задержишься;
В принципе, следующие критерии в равной мере относятся к людям всех профессий и специальностей, которые желали бы получить желанное место:
 Ответственность;
 Знание профессиональных навыков и умение их применять;
 Добропорядочность (на наш общий взгляд, это одно из самых важных качеств любого служащего и рабочего!);
 Трудолюбие.

Эти качества, по нашим прогнозам, в будущем будут самыми нужными и важными для приема на работу!!!
Не судите строго за некоторую размытость и недостаточную конкретику характеристик и требований, перечисленных нами. Нельзя не согласиться с тем, что у таких профессий, как кинолог и работник крематория, к примеру, все-таки мало сходств в требованиях.
В конце описания второго этапа наших исследований приведем то число, точнее, тот процент респондентов, которые указали в своих критериях выбора востребованность будущей профессии на рынке труда. 28%. Именно 28% ребят 9-10 классов хотят получить профессию, нужную на рынке труда. Согласитесь, это немало!!!

Наконец, заключительная, третья часть исследований. Последняя по списку, но не по значению. По значению она переплюнет и легким мановением руки, без всяких усилий заткнет за пояс обе предыдущие части. Но довольно поэзии, к делу!..
Проанализировав оба списка с профессиями, выделим те специальности, которые нашли себе место и там и там. Это нижеследующие профессии:
 Бухгалтер
 Врач
 Инженер
 Маникюрша
 Парикмахер
 Юрист.

Каждая из шести перечисленных выше профессий достаточно специфична и сильно отлична от соседствующих с ней специальностей. Как следствие, и требования, предъявляемые к людям, стремящимся получить заветное вакантное место, будут столь же различны. Предлагаем вашему вниманию, дорогие конкурсанты и организаторы, основные из них.

Бухгалтер:
1. аккуратность;
2. сосредоточенность;
3. терпение;
4. усидчивость;
5. способность к самопроверке;
6. осведомленность в таких сферах науки, как математика, экономика, экономическая география, информатика, обществоведение;
7. владение компьютером.

Врач:
1. аккуратность и тщательность при проведении различных операций, процедур, экспериментов и т.п.;
2. наличие хороших аналитических способностей;
3. логическое мышление;
4. устойчивость внимания;
5. терпение;
6. ответственность;
7. доброжелательное отношение к людям.

Инженер:
1. способность к сосредоточению, погружению в работу над конкретным проектом в течение длительного времени;
2. высокая концентрация и устойчивость внимания;
3. аналитическое мышление;
4. способность быстро переключаться с уровня абстрактного мышления и представлений на уровень представлений о конкретном продукте;
5. логичность мышления;
6. критичность;
7. способность к анализу и синтезу;
8. абстрактное, понятийное мышление;
9. способность продуцировать большое количество решений одной задачи;
10. технический склад ума.

Маникюрша:
1. эмоциональная устойчивость;
2. умение ладить с людьми;
3. аккуратность и опрятность;
4. концентрация внимания;
5. цветовая чувствительность.

Парикмахер:
1. художественный вкус;
2. развитое цветоощущение;
3. общительность;
4. открытость;
5. эмпатия;
6. развитое пространственное мышление;
7. аккуратность и опрятность;
8. эмоциональная устойчивость.

Юрист:
1. честность;
2. принципиальность;
3. грамотная, четкая, логичная письменная и устная речь;
4. умение убеждать;
5. умение доказывать свою точку зрения.

К слову сказать, мы познакомили вас с основными личностными характеристиками этих профессий благодаря книге «Психология популярных профессий» под редакцией Л. А. Головей.
Что касается того, как и с помощью чего выяснять свои способности, склонности и возможности, это проще пареной репы. Редко в каком учебном заведении не найдется книги психологических тестов. На крайний случай, мы предлагаем воспользоваться помощью школьного психолога. В своих исследованиях мы прибегали к совместному труду трех авторов: А.М. Кухарчука, В.В. Ляха, С.Г. Макарова – под названием «Тесты для выбирающих профессию». Эта книга очаровала своей простотой в использовании и доступностью изложенного в ней материала. Приводить какой-то один тест, даже ради примера, на наш взгляд, неразумная трата времени. А вот составить короткий план – всегда пожалуйста!

Во-первых, человеку, выбирающему профессию, стоит заняться самопознанием и тщательнейшим образом выявить, какими талантами и способностями он или она обладает.

Во-вторых, следует проанализировать область своих возможностей, навыков и умений.

В-третьих, обратиться к рынку труда и выяснить, а что же нужно обществу, где мне вскоре предстоит трудиться?

И, наконец, соотнести все результаты, полученные в ходе трех предыдущих пунктов, и на основе общих требований, качеств, характеристик, умений (можете называть это как хотите!) выделить нужную профессию, которая, непременно, придется вам по нраву.
Таковы наши рекомендации учащимся для самоанализа.

Итак, подведем итоги нашему исследованию «Формула успеха». Сразу же напрашивается следующая реплика: «Профессию надо уметь выбирать!» И она, действительно, полностью отражает все результаты, полученные нами в ходе нашей кропотливой работы.

P.S. Отчет о проведенном нашей командой классном часе на тему «Образование и формирование жизненных слов» ждите в марте!!!
</nowiki>

Участники проекта Profi-Quest

2009-02-26T13:05:44Z

Светлана Svist Тимофеева: /* Участники проекта Profi-Quest "Выбор – Профессия – Успех" */

[[:Категория:Проект Profi-Quest|Вернуться на главную страницу проекта]]
__NOTOC__
== Как стать Участником проекта Profi-Quest "Выбор – Профессия – Успех" ==

'''I. Создать команду единомышленников''' из учащихся вашей школы (образовательного учреждения) и руководителя (педагога), владеющего информационными технологиями.

'''II. Заявить о своем участии в проекте''' (до 10 декабря 2008 года):
* направить заявку на участие в проекте по [mailto:web@itc.tgl.ru e-mail]организаторам проекта '''или'''
* заполнить автоматизированную форму заявки на портале [http://o-urok.ru/regform.php Открытый урок]

'''III.Получить подтверждение''' регистрации на указанный в заявке адрес е-mail.

'''Внимание!''' В письме-подтверждении высылается [[Медиа:id_pq1.xls|идентификационный номер (ID)]] команды.

'''IV. Зарегистрировать команду''' (создать страницу-визитную карточку команды) '''на портале''' [http://o-urok.ru/profiquest.php '''Открытый урок''']. Как это сделать - смотрите [[Медиа:instr2_pg1.doc|инструкцию по оформлению визитки команды]] на портале Открытый Урок.

''Примечание. Под [[Медиа:vizitka_pg1.doc|«визитной карточкой участника проекта»]]
мы понимаем личную страницу команды на портале «Открытый урок», где размещается представление команды (название, состав, одна общая фотография, девиз, или, если хотите - слоган), приветствие участникам проекта, а также ссылка на портфолио своей команды. Всё должно быть лаконично.''

'''V. Зарегистрировать команду в творческой лаборатории''' ([[Медиа:vizitka_pg1.doc|создать страницу портфолио]]) [http://tgl.net.ru/wiki/index.php?title=%D0%A1%D0%BB%D1%83%D0%B6%D0%B5%D0%B1%D0%BD%D0%B0%D1%8F:Userlogin&type=signup на Тольяттинском Вики портале:]

5.1. Команда должна зарегистрироваться в ТолВики под названием команды и [[Медиа:id_pq1.xls|идентификационным номером]] (например, Умники P001).

Для этого нужно:

* В верхнем правом углу любой страницы нажать ссылку '''Представиться системе'''.
* На вопрос "Вы ещё не зарегистрировались?" кликнуть '''Создать учётную запись'''.
* В появившихся формах ввести:
**'''Имя участника''' – то имя, под которым команда будет отображаться на ТолВики(в формате – Название команды Идентификационный номер),
**'''пароль''' - сочетание знаков, которое необходимо для каждого последующего входа в систему.
* Заполнить поле '''Ваше настоящее имя''' (Название команды). Это будет способствовать комфортному общению и сделает более удобной работу участников.

<center>[[Изображение:Ww pg1.jpg]] 
Рис. 1.
</center>

* Затем нажать '''Зарегистрировать нового участника'''.

5.2. Заполнить Личную страницу участника - портфолио команды. У каждого зарегистрированного пользователя ТолВики есть его Личная страница '''"Участник:Имя при регистрации"'''.

''Примечание. Под термином [[Медиа:vizitka_pg1.doc|«портфолио участника проекта»]] мы понимаем страницу в Тол-wiki, где кроме представления и пожелания соперникам, можно разместить небольшой рассказ о вашей команде - увлечения, историю возникновения, общие дела и интересы, мотивы участия и ожидания от проекта, да и вообще, всё, что посчитаете нужным. В дальнейшем, именно на этой страничке Вы будете указывать адреса (ссылки) всех своих конкурсных работ. Отсюда и название - ПОРТФОЛИО.''

Чтобы оформить [[Медиа:instr_pg1.doc|Личную страничку участника - портфолио команды]], нужно:

* В верхней части экрана кликнуть на ссылку с именем, введенным при регистрации (например, Умники P001).
* Перейдя в режим правки Личной странички, оформить личную страничку команды (портфолио). Можно воспользоваться справкой '''[[Редактирование статей]]'''. Затем нажать кнопку '''Записать страницу'''.
* В целях личной безопасности помещайте на странице только общее фото или коллаж (см. справку '''[[Загрузка медиафайлов]]'''). Чтобы просмотреть, как введенная информация будет отображена на сайте, нажмите кнопку '''Предварительный просмотр'''.
* Обязательно указать категорию, к которой относиться страничка (т.е. написать внизу страницы: '''<nowiki>[[Категория:Проект Profi-quest]]</nowiki>'''.
* Нажать кнопку '''Записать страницу'''.

5.3. Разместить на этой страничке, в разделе "Участники проекта" (см. ниже) внутреннюю ссылку на портфолио своей команды.''' Для этого нужно:

* Нажать на ссылку [править] в разделе "Участники проекта".

<center>[[Изображение:Prav_doom.jpg]] 
Рис. 2.</center>

* Вставить название портфолио (Личной страницы участника) в двойных квадратных скобках (например, <nowiki>[[Участник:Умники P001]]</nowiki>).
* Нажать '''Записать страницу'''.
* Если название портфолио будет красного цвета, значит, Вы сделали что-то не правильно. Проверьте себя, внесите исправления и повторите попытку.

'''Не забывайте''' представляться при работе в ТолВики. Для этого:
* В правом верхнем углу экрана выбрать ссылку [[Служебная:Userlogin|Представиться системе]].
* В окнах "Ваше имя участника" и "Ваш пароль" ввести логин и пароль, выбранные при регистрации.
* Щелкнуть по кнопке "Представиться системе".

'''Внимание!'''
# Локальные координаторы команд, желающие поделиться своими находками в рамках проекта, могут разместить свои методические материалы на своей Личной странице участника. Для этого нужно:
#* Зарегистрироваться в ТолВики под своим реальным именем ((см. справку '''[[Регистрация в ТолВики]]''').
#* Заполнить Личную страницу участника (см. справку '''[[Заполнение личной странички участника]]''').
#* Для размещения материалов нужно будет освоить технологию создания статьи (см. справку '''[[Создание статьи]]''').
# Для участия в обсуждении каждый участник команды может зарегистрироваться в ТолВики под своим реальным именем (см. справку '''[[Регистрация в ТолВики]]''' и '''[[Заполнение личной странички участника]]'''). '''Приветствуется!'''
#[[Участник:ПЕРСПЕКТИВА P166]]

== Участники проекта Profi-Quest "Выбор – Профессия – Успех" ==

'''Внимание!'''

Уважаемые участники, на этой странице Вы указываете только ссылку на личную страницу (портфолио) своей команды.
#[[Участник:cool P059]]
#[[Участник:PROFFI P105]]
#[[Участник:Рабочий и колхозницы P001]]
#[[Участник:ГалактикаP081]]
#[[Участник:Шаг вперед P121]]
#[[Участник:Новое поколение Р040]]
#[[Участник:СОТЫ P036]]
#[[Участник:Романтики P008]]
#[[Участник:Space Team P038]]
#[[Участник:Апельсин P070]]
#[[Участник:ЗВЕЗДА Р067]]
#[[Участник:Профи Р074]]
#[[Участник:Наш выбор Р092]]
#[[Участник:СМИД p010]]
#[[Участник:Юные таланты]]
#[[Участник:КинельПРОФИ Р107]]
#[[Участник:ИНФО-байт]]
#[[Участник:Тимур и его команда P077]]
#[[Участник:Clever girls P060]]
#[[Участник:Интеллектуалы Р
#[[Участник:РадугаP009]]
#[[Участник:Родник]]
#[[Участник:Десятники Р024]]
#[[Участник:The best]]
#[[Участник:Многоточие P118]]
#[[Участник:АНАНАС=))))))))) P030]]
#[[Участник:Your brilliant future! P043]]
#[[Участник: Источник разума P109]]
#[[Участник:ПроСо P100]]
#[[Участник: Ориентир P563]]
#[[Участник:Эврика P108]]
#[[Участник:Prof_children's P068]]
#[[Участник:Мастерок P090]]
#[[Участник:ФИЛОСОФЫ]]
#[[Участник:Future Stars P033]]
#[[Участник:Созидатели P016]]
#[[Участник:Successful_professionals P113]]
#[[Участник:Формула успеха P144]]
#[[Участник:Умки P168]]
#[[участник:ПЕРСПЕКТИВА P166]]
#[[участник:ПеременаP003]]
#[[Участник:Ювента "на перепутье"P132]]

[[Категория:Проект Profi-Quest]]