R107 Как стать успешной командой
School41 (обсуждение | вклад) м |
School41 (обсуждение | вклад) |
||
(не показаны 16 промежуточных версий 1 участника) | |||
Строка 2: | Строка 2: | ||
__NOTOC__ | __NOTOC__ | ||
− | <div style="align: center; padding: 0.5em; border-width: 1px; border-style: solid; border-color:Paleturquoise;-moz-border-radius-bottomright: 10px;background:# | + | <div style="align: center; padding: 0.5em; border-width: 1px; border-style: solid; border-color:Paleturquoise;-moz-border-radius-bottomright: 10px;background:#98FB98;"> |
− | + | ||
− | + | <p aliign=right>''«Если двое плывут в лодке,''<br> | |
+ | ''стремительно несущейся к порогу,''<br> | ||
+ | ''им надо не спорить о том,''<br> | ||
+ | ''как они здесь оказались, а грести вместе».''</p> | ||
+ | [[Изображение:QS_u0.jpg|left]] Как формируется успешная команда? Готовых рецептов нет. Любая группа людей может быть как успешным союзом так и абсолютно провальным вариантом. И не важно, состоит она из "звезд первой величины", добросовестных испольнителей или плывущих по течению функционеров. Команда может так и не узнать что такое успех если не будут соблюдаться <big>'''следующие условия'''</big>: | ||
− | + | * '''сходство интересов, общность целей для каждого из участников команды,''' | |
− | + | * '''участие каждого члена команды в принятии решения,''' | |
− | + | * '''осуществление деятельности не ради целей, а ради пользы,'''[[Изображение:QS_u1.jpg|right]] | |
− | + | * '''наличие грамотного лидера,''' | |
− | + | * '''неординарность мышления участников,''' | |
− | + | * '''уважение чужого мнения,''' | |
− | умение | + | * '''умение находить рациональное зерно,''' |
− | + | * '''умение принимать новое, отказываться от старого,''' | |
− | + | * '''энтузиазм, активность,''' | |
− | + | * '''высокая испольнительская культура,'''[[Изображение:QS_u4.JPG|200px|right]] | |
− | + | * '''мобильность,''' | |
− | + | * '''отвественность за свою деятельность перед командой,''' | |
− | + | * '''работоспособность,''' | |
− | + | * '''умение отказаться от личных амбиций ради общих интересов,''' | |
− | + | * '''необходимость дорожить репутацией команды, раотать над её имиджем,''' | |
− | + | * '''умение извлекать уроки, чтобы не повторять ошибок.''' | |
− | В реальной жизни соблюсти все вышеперечисленные условия сложно. В результате возникают провальные ситуации, которые мы попытались классифицировать: | + | <big>'''Способы создания успешного коллектива:'''</big> |
+ | |||
+ | [[Изображение:QS_u2.jpg|left]] В реальной жизни соблюсти все вышеперечисленные условия сложно. В результате возникают провальные ситуации, которые мы попытались классифицировать: | ||
"Лебедь, рак и щука" - у каждого члена команды своя цель, | "Лебедь, рак и щука" - у каждого члена команды своя цель, | ||
Строка 57: | Строка 62: | ||
"Анархия - мать порядка" - отсутствие дисциплины в команде. | "Анархия - мать порядка" - отсутствие дисциплины в команде. | ||
− | На самом деле успешную команду можно создать где угодно, в том числе и в школе, это может быть целый класс, творческий коллектив, совет ученического самоуправления, школьная рок-группа и т.д. | + | '''На самом деле успешную команду можно создать где угодно, в том числе и в школе, это может быть целый класс, творческий коллектив, совет ученического самоуправления, школьная рок-группа и т.д.''' |
− | Мы считаем себя успешной командой, потому что придерживаемся правил команды. Подтверждением тому являются наши результаты в предыдущих конкурсах. | + | '''Мы считаем себя успешной командой, потому что придерживаемся правил команды. Подтверждением тому являются наши результаты в предыдущих конкурсах. ''' |
+ | [[Изображение:QS_u3.JPG|right]] | ||
+ | {| | ||
+ | | | ||
+ | | | ||
− | <p align=right>[[Участник:QUEEN of SUCCESS r107]]</p> | + | | |
+ | |||
+ | | | ||
+ | |||
+ | |'''ОБ УСПЕШНОЙ КОМАНДЕ (т.е. о нас)''' | ||
+ | |||
+ | Что значит КОМАНДА? Сплоченье людей, | ||
+ | |||
+ | Что вместе быть рады под знаком идей. | ||
+ | |||
+ | Здесь мысли полет, царит ПОЗИТИВ, | ||
+ | |||
+ | Удача придет, коль не будешь ленив. | ||
+ | |||
+ | А наша команда УСПЕШНА во всем! | ||
+ | |||
+ | По лестнице вверх мы спешим день за днем. | ||
+ | |||
+ | Унынию НЕТ и безделию НЕТ | ||
+ | |||
+ | ВОТ нашей команды несложный СЕКРЕТ. | ||
+ | |||
+ | Мы ВМЕСТЕ смогли бы добиться всего: | ||
+ | |||
+ | Спротивных рекордов (и не одного), | ||
+ | |||
+ | Успехов на сцене и в шоу большом | ||
+ | |||
+ | Мы в ногу со временем ДРУЖНО идем. | ||
+ | |||
+ | |} | ||
+ | |||
+ | Смотрите также: [[Бренд по имени QUEEN of SUCCESS R107|Бренд по имени QUEEN of SUCCESS]] | ||
+ | |||
+ | <p align=right> [[Участник:QUEEN of SUCCESS r107]] </p> | ||
</div> | </div> | ||
[[Категория:Проект Лестница успеха]] | [[Категория:Проект Лестница успеха]] | ||
+ | |||
+ | [[Категория:Школа 41]] |
Текущая версия на 09:58, 10 апреля 2008
«Если двое плывут в лодке,
стремительно несущейся к порогу,
им надо не спорить о том,
как они здесь оказались, а грести вместе».
- сходство интересов, общность целей для каждого из участников команды,
- участие каждого члена команды в принятии решения,
- осуществление деятельности не ради целей, а ради пользы,
- наличие грамотного лидера,
- неординарность мышления участников,
- уважение чужого мнения,
- умение находить рациональное зерно,
- умение принимать новое, отказываться от старого,
- энтузиазм, активность,
- высокая испольнительская культура,
- мобильность,
- отвественность за свою деятельность перед командой,
- работоспособность,
- умение отказаться от личных амбиций ради общих интересов,
- необходимость дорожить репутацией команды, раотать над её имиджем,
- умение извлекать уроки, чтобы не повторять ошибок.
Способы создания успешного коллектива:
В реальной жизни соблюсти все вышеперечисленные условия сложно. В результате возникают провальные ситуации, которые мы попытались классифицировать:"Лебедь, рак и щука" - у каждого члена команды своя цель,
"Бурлаки на Волге" - цель лидера не является целью команды, авторитарный стиль руководства, действия из под палки,
"Рыба гниет с головы" - слабый лидер при работоспособной команде,
"Ни рыба, ни мясо" - команда плывет по течению,
"Фабрика звезд" - все участники яркие, неординарные личности, но не принимают мнения друг друга,
"За двумя зайцами" - команда не определилась в выборе цели,
"Анархия - мать порядка" - отсутствие дисциплины в команде.
На самом деле успешную команду можно создать где угодно, в том числе и в школе, это может быть целый класс, творческий коллектив, совет ученического самоуправления, школьная рок-группа и т.д.
Мы считаем себя успешной командой, потому что придерживаемся правил команды. Подтверждением тому являются наши результаты в предыдущих конкурсах.
ОБ УСПЕШНОЙ КОМАНДЕ (т.е. о нас)
Что значит КОМАНДА? Сплоченье людей, Что вместе быть рады под знаком идей. Здесь мысли полет, царит ПОЗИТИВ, Удача придет, коль не будешь ленив. А наша команда УСПЕШНА во всем! По лестнице вверх мы спешим день за днем. Унынию НЕТ и безделию НЕТ ВОТ нашей команды несложный СЕКРЕТ. Мы ВМЕСТЕ смогли бы добиться всего: Спротивных рекордов (и не одного), Успехов на сцене и в шоу большом Мы в ногу со временем ДРУЖНО идем. |
Смотрите также: Бренд по имени QUEEN of SUCCESS